【株式会社桜電社】【浜松町｜未経験歓迎】官公庁向けルート営業（非常用発電設備）◆安心の教育体制◎｜転勤無｜土日祝休【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2026/4/23(木)〜2026/7/22(水)


【浜松町｜未経験歓迎】官公庁向けルート営業（非常用発電設備）◆安心の教育体制◎｜転勤無｜土日祝休


【未経験・第二新卒歓迎｜安定した官公庁×インフラ分野で、営業＋現場経験を積みながら“手に職”がつく営業職｜年休123日｜フレックス｜月残業10～20H｜転勤なし｜教育体制◎】

■業務内容
官公庁（国土交通省など）を中心に、災害時・非常時に必要不可欠な「非常用発電設備」や電気設備の提案・導入を行う営業職です。
飛び込みやテレアポはなく、既存取引先や反響対応が中心。電気の専門知識がなくても、入社後に一から学べる環境です。

□入社後まずは
・官公庁向けの入札業務
・見積書・申請書などの書類作成
・先輩社員のサポート業務
※フォーマットや進め方は決まっており、先輩が丁寧に指導します。

□慣れてきたら
・自社製小型発電機を中心とした非常用発電設備・電気設備の提案営業
・受変電設備、直流無停電電源装置（UPS）などの販売
・現場での設備点検・工事の立ち会い、サポート
※作業着を着用し、技術部と一緒に現場へ同行いただきいます。実際の設備に触れながら、製品・現場知識を習得いただきます。
現場業務は全体の約3割となるため、営業でありながら「モノが分かる営業」に成長できます。
※月2回ほど全国出張あり（最長1週間）
□直行直帰可

◎未経験から「手に職」がつく
文系出身・営業未経験の先輩が多数活躍中
電気設備の基礎から学べる社内講習あり
営業をしながら、専門性を身につけられる環境

◎教育・研修制度
OJTによる丁寧な育成（3か月～半年）
技術部による電気設備講習
ビジネスマナー研修
2～3年に1回のキャリアアップ研修
外部講習の受講機会あり

◎資格取得支援でキャリアアップ
資格取得にかかる費用を会社がサポート
（参考書代・講習費・受験料）
資格手当支給あり
未経験入社 →第一種電気工事士・2級電気工事施工管理技士を取得し、
主任として活躍している社員の実績あり

◎働き方
年間休日123日
完全週休二日制（土日祝休）
月平均残業10時間程度
フレックス制度あり
直行直帰可能

■組織構成
配属となる営業1部は、部長及び課長代理、メンバー２名の計４名が在籍しています。

変更の範囲：会社の定める業務

【チーム／組織構成】