【OAG税理士法人】【東京】人事採用担当（マネージャー候補）◆リモート可／OAGグループの安定基盤／中途社員多数活躍【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2026/4/23(木)〜2026/7/22(水)


【東京】人事採用担当（マネージャー候補）◆リモート可／OAGグループの安定基盤／中途社員多数活躍


【事業会社での中途採用の実務経験のある方へ／所定労働7時間／完全週休二日制／中途入社者多数在籍／在宅勤務制度あり】

■業務内容：
OAGグループの「人材」の確保において、戦略立案から実行まで幅広くお任せします。指示待ちではなく、自ら課題を見つけ、母集団形成から入社決定までをリードしていただくポジションです。

■業務詳細：
・求人作成、応募対応、日程調整、面接対応
・紹介会社とのやりとり
・採用計画の立案・進捗確認・データ整理
・採用フローの見直しや改善
・求人媒体・SNSなど、採用方法の選定・運用
・採用にかかる費用の管理・効果確認

■ポジションの魅力：
拡大しているOAGグループの中途採用をお任せします。
複数ポジションを担当頂くので、様々な知識を身に着けることができ、採用担当としての視野を広げることができます。
ゆくゆくは採用チームメンバーのマネジメントにも携わって頂きます。

■組織構成：
人事部全体：10名
採用推進課：6名（男性：3　女性：3）年齢層：40代3名　30代1名　20代2名

■当社について：
創業37年・総勢600名超／150名を超える士業プロが集結する総合コンサルティングファームです。
15社から成るグループシナジーで、税務・会計のみならずM&A・DX・人事労務までワンストップ支援を提供しています。

変更の範囲：会社の定める職種（出向規程に従って出向を命じることがあり、その場合は出向先の定める職種）

【チーム／組織構成】