【マンパワーグループ株式会社】【博多／金融×AWS】ノンバンク系システムのクラウド移行プロジェクト◆長期案件／将来のリーダー候補◆【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2026/4/23(木)〜2026/7/22(水)


【博多／金融×AWS】ノンバンク系システムのクラウド移行プロジェクト◆長期案件／将来のリーダー候補◆


【月平均残業5.5時間でワークライフバランス◎・福利厚生充実・安定した事業基盤】※全プロジェクトの7割以上がテレワーク可能な環境です！

■プロジェクト概要：
ノンバンク系金融事業会社における基幹システムを含む複数システムのクラウド化プロジェクトです。
既存のオンプレミス環境をAWSへ段階的に移行し、IaC（Infrastructure as Code）を用いたインフラ構築・標準化を推進します。
金融系システムならではの高いセキュリティ要件（PCIDSS 等）に対応しながら、
設計フェーズから構築・運用を見据えた環境づくりに携わっていただきます。

■具体的な業務内容
以下の工程をチームで分担しながらご担当いただきます。

・AWS環境要件のヒアリング、整理
・既存オンプレミス環境の分析・調査
・AWSインフラの基本設計／詳細設計
・IaC（Terraform、CloudFormation）によるインフラ構築
・システム構築・移行作業
・開発部門からの技術的な問い合わせ対応、調整業務

※ネットワーク・セキュリティ・クラウド全般に関わるため、
「作るだけ」で終わらない、実践的なインフラ設計スキルが身に付きます。

■将来性・キャリアパス
・長期継続予定のプロジェクト
・今回ご参画いただく方を中核メンバーとして体制を構築
・業務に慣れてきた後は、リーダー／サブリーダーとしての役割もお任せ

プロジェクトリーダーとしての経験は、
将来的な社内評価・キャリアアップ・昇進にも直結するポジションです。
「技術＋マネジメント」両軸で成長したい方に最適な環境です。

変更の範囲：会社の定める業務

【チーム／組織構成】
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