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正社員
【職務概要】
同社が管理する分譲マンションの住人、ならびに既存の企業を対象に、
新規サービスの企画立案から営業・導入までを一貫して担っていただきます。
新規立ち上げ部署となりますので、新しいことへチャレンジしたい方を求めてます。
【職務詳細】
分譲マンション住人・法人企業のニーズ調査
新規サービスの企画・立案
法人企業・管理組合・住人様への提案営業
サービス導入後のフォロー、改善提案
関連部署や外部パートナーとの調整業務
※既存の枠にとらわれず、「売れるサービスを自らつくり、広げていく」ポジションです。
■顧客について：
既存のお客様を中心に担当していただきます。
紹介やグループ企業との連携によって、新規のお客様への提案も行います。
信頼関係を築きながら、長くお付き合いできる営業スタイルです。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、代理店営業、渉外職（その他） 営業、事務、企画系 > 企画、マーケティング、宣伝 > 販促企画、プロモーション、営業企画 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 兵庫県神戸市中央区港島南町1-4-10 神戸新交通ポートアイランド線「医療センター」駅徒歩6分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 350万円～500万円 |
| 待遇・福利厚生 | ■年収：350万～500万円 年棒制：月額291666円 賞与：年1回（会社の業績次第：直近5期支給実績あり） 昇給：年1回※月あたり3000円～30000円（前年度実績） ■雇用形態：正社員 契約期間：無期 試用期間：有(1ヶ月) ■福利厚生： 通勤手当(全額支給、各線三ノ宮駅から会社専用送迎バスあり)、別途勤続手当支給（勤続2年以降：月3,000円～）、退職金制度（勤続3年以上が対象）、インセンティブ制度あり、再雇用制度、クーポン制度あり、社内サークル活動あり（球技・マラソン等） ■勤務時間：9時00分～17時30分 ※1ヶ月変形労働時間制 休憩時間：60分 ■喫煙情報：屋内原則禁煙（喫煙室あり） |
| 休日・休暇 | 【年間休日117日～】（休日は月間9日のシフト制 ※土日祝休み可）、年間有給休暇10日以上、年末年始休暇4日、計画年休4日、特別休暇2日～5日（初年度のみ）産前・産後休業、育児・介護休業、看護・介護休暇 |
| 応募資格 | 【必須】 ・営業の実務経験をお持ちの方（個人・法人・業界不問） 【尚可】 ・新規事業・新規サービスの立ち上げ経験 ・不動産・マンション管理・建築・設備関連業界での経験 ・企画提案型の営業経験 ・無形商材の営業経験 【モデル年収】 40代前半 年収750万 30代後半 年収620万 30代前半 年収580万 20代後半 年収490万 いずれも未経験からの転職者です。 ※各種手当を含めた額です。 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社日本ネットワークサービス |
|---|---|
| 所在地 | 〒650-0047 兵庫県神戸市中央区港島南町1-4-10 |
| 事業内容 | ■事業内容： 区分所有建物（マンション・ビル）の総合管理／賃貸建物（マンション・アパート・ビル）の総合管理／ホテルサービス事業／ビルメンテナンス／宅地建物取引業・一般建築請負業／感染症対策事業／人材派遣事業／研修事業 ■特徴：シップヘルスケアホールディングス（プライム市場・証券コード：3360）の１００％子会社 ・日本ネットワークサービスは東京証券取引所 プライム市場「SHIP HEALTHCARE HOLDINGS」のグループ会社です。「SHIP HEALTHCARE HOLDINGS」は東京証券取引所 プライム市場に上場しており、トータルバックプロデュース・メディカルサプライ・ライフケア・調剤薬局・ヘルスケアサービスの5つの事業領域を中心に、全56社の企業から構成されています。その中で当社はあらゆる建物施設の 管理・資産価値保全のプロフェッショナルです。 ・SDGsの達成に貢献できるよう、地域社会が「暮らしやすい街」と感じられるため、街の高齢者や子どもたちをはじめ、行政や警察とも協力し、様々な活動を行っています |
| 代表者 | - |
| URL | http://www.nihonet.co.jp/ |
| 設立 | 年1991年8月 |
| 資本金 | 60百万円 |
| 売上 | 3,300百万円 |
| 従業員数 | 722名 |
| 平均年齢 | 48歳 |
| 主要取引先 | - |
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