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正社員
【職務概要】
同社にて以下業務をお任せします。
【職務詳細】
・朝食会場オペレーションの見直し
・品質向上施策の実行
・POP作成
・資料作成
・簡易的な事務業務
・繁忙日の現場作業
・配送業務（例：千葉～アジュール竹芝）
■ポジションについて
今年発足した朝食開発チームの一員として、全国ホテル朝食の運営改善およびサービス向上を担当いただきます。
責任者と一緒に、より良い朝食環境づくりを進めていくポジションです。
一番大切にしているのは『おもてなしの心』です。
オペレーション改善や業務効率化に取り組んだ経験のある方など、幅広く募集いたします！
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 企画、マーケティング、宣伝 > 販促企画、プロモーション、営業企画 サービス、販売系 > 小売、外食、アミューズメント関連 > スーパーバイザー、エリアマネージャー、店舗指導 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 東京都港区海岸1-11-2 東京臨海新交通ゆりかもめ「竹芝」駅 徒歩1分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 400万円～450万円 |
| 待遇・福利厚生 | ■年収：417万～487万円 月給制：月額300000円 賞与：年2回（※業績に応じる） 昇給：人事評価：年2回 ■雇用形態：正社員 契約期間：無期 試用期間：有(3ヶ月（条件の変更なし）) ■福利厚生： 通勤手当／住宅手当／各種研修制度／資格取得報奨金制度／社宅／賃貸仲介手数料割引／出張手当／単身赴任手当／スーツ購入割引 ■勤務時間：1ヶ月単位の変形労働時間制（平均172時間）基本的には 8：00～23 ：00の間で実働8時間 休憩時間：60分 ■喫煙情報：屋内原則禁煙（喫煙室あり） |
| 休日・休暇 | 年間120日以上 （月9日休み／2月のみ8日） ※法人のお客様対応が中心のため基本的には土日祝休みですが、案件によって出勤の可能性がございます。／季節休暇 (最大5日付与) ※入社翌月に付与 ／有給休暇(入社半年経過後10日間付与) ／慶弔休暇／産前産後／育児休業 など |
| 応募資格 | 【必須】 ・普通自動車免許 ・飲食店またはホテル等でのサービス実務経験 ・基本的なPC操作（Excel、Word、Powerpointでの資料作成）が可能な方 ・月1回（3日～4日程度）の出張が可能な方 【尚可】 ・ホテル、飲食店でのサービスリーダー経験 ・オペレーション改善や業務効率化に取り組んだ経験 ・顧客満足度向上施策の立案、実行経験 ・POPや販促物作成の経験 ・Excel、Powerpointを用いた資料作成経験 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社ティーケーピー |
|---|---|
| 所在地 | 【採用連絡先】 東京都新宿区市谷八幡町8番地 TKP市ヶ谷ビル2F |
| 事業内容 | 【事業内容】■フレキシブルスペース事業 ■イベントプロデュース事業 ■ホテル・宿泊研修事業 ■料飲・バンケット事業 ■BPO事業 【会社の特徴】■同社ロゴについて：ウジェーヌ・ドラクロワが描いた代表作「民衆を導く自由の女神」の中で、女神が振りかざす旗をイメージしており、お客様、社会、そして社員をよりよい方向へと導く革命のシンボルを表現しています。ロゴマークの色である「赤」は、モチーフと同様、情熱と革命を象徴しています。 ■代表取締役社長の河野氏が、後に六本木ミッドタウンとなる場所にあった取り壊しの決まった空きビルを見て、「東京の一等地にあるのに全く使われていないなんてもったいない」と思い、ビルの一角を取り壊し期間まで借り上げ、時間貸し会議室へ有効活用したことをきっかけに創業。 フレキシブルスペース業界のリーディングカンパニーとして「もったいないもの」の再生と活用を行っており、リーマンショックやコロナ禍といった会社の存続に関わるピンチもチャンスに変え、会議室の契約面積は165,677坪と東京ドーム約12個分、売上は592億円まで成長してきました。創業20周年という節目を迎える2… |
| 代表者 | 代表取締役社長／河野 貴輝 |
| URL | https://www.tkp.jp/ |
| 設立 | 2005年8月 |
| 資本金 | 163億円（2023年2月末現在） |
| 売上 | 592億円（2025年2月末現在） |
| 従業員数 | 1,909名（2025年1月1日現在）※時給社員・パート等臨時雇用者を含む |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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