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正社員
掲載予定期間:2026/4/27(月)〜2026/7/26(日)
【大阪】生成AI導入エンジニア(PM)◆CPO直下/LLM・生成AI立ち上げ部署/在宅可/土日祝休
【急成長中の大阪発Techベンチャー/圧倒的なデータ量と高い品質・内製データ開発体制によるスピードと柔軟性が強み】
■業務概要:
LLM・生成AIを活用したソリューションの導入を、要件定義から運用まで一貫してリードするポジションです。
顧客企業のAI活用を成功に導く「技術と顧客の架け橋」として、プロジェクトマネジメントとAIソリューション設計の両面で活躍していただきます。
■業務詳細:
◇デリバリー計画の策定・推進
・顧客企業のAI導入プロジェクトを要件定義から運用まで一貫してリード
・ロードマップ策定、スコープ管理、QCD管理を行いながらプロジェクトを推進
◇AIソリューション設計
・LLM/RAG/生成AIを活用したソリューションの設計
・顧客の業務課題を技術要件へ落とし込み、PoCから本番導入まで支援
◇ステークホルダーマネジメント
・顧客の経営層・現場担当者との合意形成
・セールス・エンジニア・CSと連携しながらプロジェクトを推進
・技術的な内容を非技術者にも伝わる形で説明
◇改善サイクルの推進
・KPIモニタリングおよび導入後の改善施策の実行
・データドリブンにAI活用の成果最大化を推進
■期待すること:
・不確実性の中で仮説を立て、顧客と合意形成しながらプロジェクトを前進させること
・技術論点を顧客向けに翻訳し、ビジネス価値として伝えること
・要件定義~導入まで一貫してオーナーシップを持ち、QCDを担保すること
・生成AI・LLM領域への高い学習意欲と適応力を発揮すること
・多ステークホルダーを巻き込み、期待値をマネジメントできること
■魅力:
◎PoCから本番導入まで一貫して関わり、実ビジネスにおけるAI活用スキルを獲得できる
◎技術理解だけでなく、顧客折衝・要件定義・価値提案まで担うことで市場価値の高いスキルを伸ばせる
◎海外エンジニアと連携しながらプロジェクトを推進できる
◎仮説思考と合意形成を通じてプロジェクトを前進させる経験が得られる
■歓迎条件:
・LLM/RAG/生成AIを活用したプロジェクト経験
・PoCから本番導入までの一貫した経験
・Python等のエンジニアリング経験
・カスタマーサクセス経験
・技術的なプレゼンテーション経験
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
【その他プロジェクト事例】
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 企画、マーケティング、宣伝 > 市場調査、分析、マーケティングリサーチ ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > ITコンサルタント、アナリスト、プリセールス > ITコンサルタント、アナリスト、プリセールス職(その他) |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月 ※試用期間中の待遇変更はありません。 |
| 勤務時間 | <労働時間区分> フレックスタイム制 コアタイム:10:00~16:00 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 9:00~18:00 <時短勤務> 相談可 |
| 勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:大阪府大阪市北区大深町6-38 グラングリーン大阪北館JAMBASE5FJAM-OFFICE5-A・5-B 勤務地最寄駅:JR東西線/北新地駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む) |
| 交通 | <勤務地補足> ※リモートと出社のハイブリッドで柔軟な働き方をしております。(週1出社推奨) <転勤> 当面なし 転勤は当面想定していません。 <在宅勤務・リモートワーク> 相談可 <オンライン面接> 可 |
| 給与 | <予定年収> 702万円~1,200万円 <賃金形態> 年俸制 <賃金内訳> 年額(基本給):5,193,984円~8,878,608円 固定残業手当/月:152,168円~260,116円(固定残業時間45時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月額> 585,000円~1,000,000円(12分割)(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※前職考慮の上、経験・スキルに応じて決定します。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 <各手当・制度補足> 通勤手当:交通費支給(自転車通勤可) 社会保険:補足事項なし <副業> 可 <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> ■資格取得支援制度 ■研修支援制度 ■書籍・セミナー補助(最大5.5万円) <その他補足> ■社用ノートPC貸与 ■社用携帯貸与※一部職種のみ ■ライフヘルス支援休暇 ■健康診断費用負担 ■出産・育児支援制度 ■部活動 |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~(下限日数は、入社直後の付与日数となります) 年間休日日数125日 ■年末年始休暇、夏季休暇、慶弔休暇 ■有給休暇:入社時10日付与、以降勤務期間に応じて付与 ※その他会社規定による休日あり |
| 応募資格 | 学歴不問 <応募資格/応募条件> ■必須条件: <下記いずれかの経験> ・要件定義~導入のプロジェクトマネジメント経験3年以上(SIer・ITコンサルでのB2B折衝) <かつ下記のスキルのスキルをお持ちの方> ・日本語での顧客折衝力 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社Mico |
|---|---|
| 所在地 | 〒530-0011 大阪府大阪市北区大深町6-38 グラングリーン大阪北館JAMBASE5FJAM-OFFICE5-A・5-B |
| 事業内容 | ~Mission~ “To empower every brand by building lifetime trust through humanlike technology” すべてのブランドが、心をつかむ瞬間をつくる。 【事業内容】 「Mico Engage AI」「Mico Voice AI」を開発、提供しています。企業と顧客のコミュニケーションを最適化し、「売上最大化・運用コスト削減」を実現するSNSコミュニケーションプラットフォームです。LINE公式アカウントを高度に拡張した機能に加え、施策立案や戦略設計などのコンサルティングから運用まで、経験豊富なスタッフが手厚くサポートし、成果創出に貢献します。 【特徴】 ・世界で30兆円近い市場規模があり、特定の国では25年にEC市場を抜く予測があるCコマース市場 ・マーケティングSaaS領域において3年間で760%の事業成長を実現 ・累計63億円(シリーズB:35億円)の資金調達を実現 ・LINEマーケティングにおいて国内No,1を実現 【社員のキャリア】 アクセンチュア、YCP、三菱商事、Microsoft、Salesforce、Amazon、楽天、博報堂、リクルート、DeNA、ラクス、freee、コロプラ 等 |
| 代表者 | - |
| URL | https://www.micoworks.jp/ |
| 設立 | 年2017年10月 |
| 資本金 | 100百万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 225名 |
| 平均年齢 | 33歳 |
| 主要取引先 | - |
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