正社員
掲載予定期間:2026/4/30(木)〜2026/7/29(水)
【和歌山県/紀の川市・和歌山県/日高郡】営業/農産物の集荷場管理・生産者新規開拓営業
産直野菜の流通を支援【農産物の集荷場管理・生産者営業】生産農家の収益向上に貢献できるお仕事です
■業務概要:
生産者が野菜や果物を出荷する集荷場で働く仲間を募集しております。
(1)集荷場に来場される生産者さんのフォローや集荷場運営
・農家・生産法人と信頼関係を構築
・農作物の出荷準備/店舗リスト/相場表の更新、商品・コンテナ管理
・スムーズかつより多くの出荷に向けた集荷場の運営など
(2)新規生産者の開拓や既存生産者のフォロー
・出荷いただく野菜の提案
・野菜の発育状況や出荷状況等の確認
・収入拡大に向けた施策提案
■仕事の魅力:
私たちの経営目標である「持続可能な農産業を実現し、生活者を豊かにする」を実現するには、主産農家の収益を確保することも重要です。
全国のスーパー・小売店に展開する「産直コーナー」に新鮮な野菜が並び購入いただくための生産、および流通経路の管理や販売戦略の企画など、生産者に寄り添って活躍できます。
■働き方:
滞りない流通を支える集荷場運営業務と新規開拓に取り組む産地営業活動の両面に挑戦いただきます。
まずは流通の流れを理解いただくため、集荷場運営と生産者フォローがメインとなりますので、到係性構築を意識したコミュニケーションを意識し、活動いただきます。
■キャリアステップ:
ゆくゆくは西日本エリア全体の新規開拓やフランチャイズで運営している集荷場の管理等、適正と希望に応じてお任せしたいと考えております。
また販売チャネルの拡大に向けた取り組みを行う部署や野菜を運ぶ物流を調整する部署等、様々な部署があることから幅広い経験を積むことが可能です。
社員一人ひとりのチャレンジを応援する社風がありますので、目の前のことを一生懸命やり、自分の目指したい姿を言語化して、確実にキャリアを積み上げましょう。
■部門構成:
・第1集荷部 和歌山集荷支援課
・平均年齢:36歳
・男性10名、女性4名※他パート社員多数在籍(女性多め)
・ゼネラルマネージャー1名、マネージャー1名、リーダー2名、メンバー10名
■会社の特徴
・上場企業
・中途社員5割以上
・異業種からの転職実績あり
・産休育休取得実績あり
■仕事の特徴:
・残業月30H以内
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、企画営業(法人) 営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > ルートセールス |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 ■雇用期間の定めなし <試用期間> 3ヶ月 試用期間中は持株会加入・ありがとう休暇使用不可となります。 その他、待遇・給与に変更はありません。 |
| 勤務時間 | <勤務時間> 9:00~18:00 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <時短勤務> 相談可 |
| 勤務地 | <勤務地詳細1> 紀の川集荷場 住所:和歌山県紀の川市西脇581-1 勤務地最寄駅:名手駅 受動喫煙対策:その他(屋外に喫煙可能場所あり) <勤務地詳細2> 美浜集荷場 住所:和歌山県日高郡美浜町和田2097-2 勤務地最寄駅:御坊線 受動喫煙対策:その他(屋外に喫煙可能場所あり) 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む) |
| 交通 | <勤務地補足> ■マイカー通勤可 ■リモート勤務相談可 <転勤> 有 ■原則あり、ライフスタイルに合わせて応相談 <在宅勤務・リモートワーク> 相談可 <オンライン面接> 可 |
| 給与 | <予定年収> 350万円~450万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):207,936円~258,860円 固定残業手当/月:32,222円~41,663円(固定残業時間20時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 240,158円~300,523円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■月給+賞与年2回+諸手当 ※年齢/経験/能力を考慮の上、決定します ※時間外手当(20時間相当)を含みます ※超過分は別途支給します ■賞与あり:年2回(6月、12月) ※前年度実績:3ヶ月/年 ■昇給あり:年1回(10月) ■時間外手当(固定残業超過分・深夜残業・休日出勤) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 <各手当・制度補足> 通勤手当:月額最大3万円 通勤距離に応じて支給 家族手当:別枠の「福利厚生その他」欄に記載 住宅手当:別枠の「福利厚生その他」欄に記載 社会保険:■社会保険完備 <定年> 60歳 ※継続雇用制度有(65歳まで) <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> ・中途社員受入れ研修 ・若手社員研修 <その他補足> ・交通費支給(通勤費除く、通勤費は通勤手当にて支給) ・勤務地手当(最大1万円)※勤務地による ・住宅手当(1万円/2万円/3万円)※独身で賃貸借契約者である場合 ・家族手当(配偶者2万円、子1人につき1万円)※子どもは18歳まで/扶養内外問わず ・役職手当(1万円/2万円/9万円/10万円) ・出張手当 ・産休/育休取得実績有 ・従業員持株会 ・確定拠出年金 ・慶弔見舞金(結婚、出産、災害など) ・永年勤続表彰(5年/10年) ・社用ノートPC/社用携帯貸与 ・健康診断 |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 月10休制 年間有給休暇10日~(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数123日 ■月10日(1ヶ月の歴日数が28日の場合は月9日) ■年末年始(12月31日~1月3日) ■年次有給休暇(半日単位、1時間単位の取得も可能) ■特別休暇(結婚・慶弔など) |
| 応募資格 | 学歴不問(必須資格の受験条件に準じた学歴が必要) <応募資格/応募条件> ■必須資格・要件: ・何らかのルート営業経験または、顧客(生産者)折衝経験 ・普通自動車運転免許(AT限定可) ※社用車を使用して生産者宅へお伺いすることがあります。 ■歓迎資格・要件: \もちろんなくてもOK。まずはご応募ください。/ ・小売店や青果業界での就業経験 ・市場など卸売業での就業経験 ・業界未経験可 ・第2新卒 ・U・Iターン <必要資格> 必要条件:普通自動車免許第一種 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社農業総合研究所 |
|---|---|
| 所在地 | 〒640-8341 和歌山県和歌山市黒田99-12 寺本ビルⅡ4F |
| 事業内容 | 【会社概要】 「Passion for Agriculture ー農業に情熱をー」 わたしたちは、「持続可能な農産業を実現し、生活者を豊かにする」をビジョンに掲げ、日本及び世界から農業が無くならない仕組みを構築することを目的とした産直流通のリーディングカンパニーです。全国の生産者と都市部の小売店を IT でダイレクトに繋ぎ、情報・物流・決済のプラットフォームを構築することにより、安全・安心・おいしい農産物を生産者にお届けしております。 具体的には、登録生産者10,312名の農産物を2,106店舗の小売店に「最短翌日」でお届けするため、全国78拠点の集荷場と物流センター5拠点を繋ぐ、「農産物流通のプラットフォーム」を提供しております。 【事業内容】 ■農家の直売所事業 登録生産者から農産物を集荷し、原則翌日にスーパー等の「産直コーナー」で販売することで、登録生産者とスーパー等を直接つなぐ流通を構築しております。 ■産直事業 生産者から直接農産物を買い取り、商品の「パッケージ」、売り場の「POP」、生産者のおすすめの「レシピ」などで商品の付加価値を見える化をしてスーパー等の通常の青果売場である「青果コーナー」で販売しております。 日本における青果類の最大の販売チャネル(メインストリーム)である食品スーパーを通して多くの生産者と生活者を繋ぐ新しいプラットフォームを構築しております。 |
| 代表者 | 代表取締役会長CEO/及川智正 代表取締役社長/堀内寛 |
| URL | http://www.nousouken.co.jp/ |
| 設立 | 年2007年10月 |
| 資本金 | 50百万円 |
| 売上 | 51億9,267万円(2022年8月) |
| 従業員数 | 292名 |
| 平均年齢 | 34.5歳 |
| 主要取引先 | - |
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