【株式会社テクノクリエイティブ】【在宅相談×プロジェクト推進リーダー】◆取締役直下◆一緒にチャレンジ◆キャリア幅◆年休127日【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2026/4/30(木)〜2026/7/29(水)


【在宅相談×プロジェクト推進リーダー】◆取締役直下◆一緒にチャレンジ◆キャリア幅◆年休127日


★取締役直下の希少ポジション～事業と組織それぞれを支える重要なポジション！戦略立案～開発センター構築までを一貫してリードしていただきます！在宅作業相談可能で稼働しやすい環境です★

■募集背景
売上高62億円、5年間で成長率195.5％を達成した上場IT企業が、東京支社の拡大フェーズに突入。2026年5月には新開発センターを立ち上げ予定で、事業と組織の両輪を担う“次期統括マネージャー候補”を募集します。取締役直下で、事業成長の中心を担う希少ポジションです。

■業務概要
新規プロジェクトの受注戦略立案から立ち上げ、開発センター構築までを一貫してリード。上流・PMO・プリセールス・組織づくりを横断する、同社でも最重要クラスのハイブリッドポジションです。

■職務詳細
・受注計画の策定、提案内容の検討
・プロジェクト立ち上げ、体制構築、進捗・課題管理（PMO）
・必要に応じてPG／SEとして開発実務にも参画
・2026年以降の開発センター立ち上げ（組織設計、業務プロセス整備、育成・評価）
あなたの強みを起点に「どんな事業をつくるか」から議論し、将来は複数案件を束ねる統括マネージャーとして活躍いただきます。

■組織体制
経営層と現場の距離が近く、意思決定スピードが速いのが特徴。取締役直下の技術チームで、裁量を持ちながら事業推進に関われます。

■キャリアパス
明確な昇格ステップを用意（1年目：Mgr → 2年目：統括Mgr → 3年目：部長候補）。事業づくり・組織づくり・技術の三軸を磨き、市場価値を大きく高められます。

■働き方
在宅勤務可、年間休日127日、平均残業6.4時間。資格取得手当（1千円～数万円／月）など、スキルアップを後押しする制度も充実しています。

■企業の特徴/魅力
エンジニア出身の取締役が在籍し、現場の声を反映した“エンジニア第一”の経営を実践。成長フェーズの中心で、事業の未来を自らつくる経験ができます。

変更の範囲：会社の定める業務

【チーム／組織構成】
【その他プロジェクト事例】
【開発環境】