【森・濱田松本法律事務所外国法共同事業】社内SE◆基幹・業務システム刷新を担うPM◆週3リモート可◆大手法律事務所◆実働7H【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2026/4/30(木)〜2026/7/29(水)


社内SE◆基幹・業務システム刷新を担うPM◆週3リモート可◆大手法律事務所◆実働7H


＜日本有数大規模総合法律事務所／実働7時間・福利厚生◎＞
■募集背景：
現在進行中の基幹業務システム刷新プロジェクトにおいて、
　・要件未整理領域の存在
　・スケジュール妥当性検証の必要性
　・ベンダーコントロール強化
　・リスク管理の高度化
が必要となっており、プロジェクト推進体制の強化を目的としてアプリケーショングループリーダー（候補）採用を行います。
※現在はプロジェクト統治構造の再設計を含む立て直しフェーズです。

■業務内容：
着任後は以下を優先的に担当いただきます。
・経理システム刷新プロジェクトの状況把握
・要件整理、リスク評価、スケジュール再設計、リリース可否判断支援

（1）プロジェクトの推進・立て直し
・要件定義整理および構造化
・スコープ管理
・スケジュール設計
・課題／リスク管理
・ベンダーコントロール
・品質評価支援

（2）ステークホルダー調整
・利用部門との要件整理
・ベンダーとの仕様調整
・CIOおよび経営層へのGo/No-Go判断材料提示、報告資料作成
・意思決定支援

（3）リリース判断支援
・テスト結果評価
・移行リスク評価
・スケジュール妥当性評価
・Go／No-Go判断材料整理

（4）将来的役割（中長期）
・プロジェクト管理標準整備
・PMO機能構築
・横断プロジェクト管理
・ITガバナンス強化

（5）人材マネジメント
・アプリケーショングループスタッフのマネジメント
・人事評価、評価面談
・勤怠等承認業務

■配属組織：
今回はアプリケーショングループへの配属となります。当グループは女性2名、男性8名で構成されており、勤続年数１～3年が4名、4年～8年が4名、9年以上が2名です。
社内のユーザーやシステム開発業者との折衝も多く発生しますので、フランクでコミュニケーションを取ることの好きな方にはマッチする環境です。
リモートとハイブリッド勤務で週1～2回の出社となります。 ※入所後当面は業務習得のため、毎日出勤いただきます。

※業務上の支障がなく、勤怠承認者に承認を得られれば、下記時間帯より選択可能。（フレックス制ではありません。）
8:30～16:30、9:30～17:30、10:00～18:00

変更の範囲：事務所の定める業務

【チーム／組織構成】
【その他プロジェクト事例】
【開発環境】