【株式会社ガイアフィールド】未経験◎【川崎/転勤無】賃貸不動産管理◆快適な暮らしと資産価値を守る◆完全週休二日制／転勤無【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2026/5/11(月)〜2026/8/2(日)


未経験◎【川崎/転勤無】賃貸不動産管理◆快適な暮らしと資産価値を守る◆完全週休二日制／転勤無


～未経験歓迎！既存顧客中心／完全週休二日制／転勤なし～

■業務内容
住環境を通じて人と人をつなぐ「不動産管理」として、入居者様の快適な暮らしとオーナー様の資産価値向上を支えていただきます。当社は**既存顧客からの依頼が中心（約9割）のため、飛び込み営業や過度な新規開拓はなく、一件一件の対応に丁寧に向き合える環境です。また、リフォーム部門とも連携しながら、修繕・改修提案まで一貫して関われることが特徴です。未経験の方でも、経験豊富な社員が近くでサポートするため、安心してスタートできます。

■業務詳細
◆入居者様対応（生活サポート）
・設備トラブルへの対応
・退去時の立会い
・修繕・清掃業者の手配
◆オーナー様対応（資産管理サポート）
・管理状況の報告
・空室対策の企画（入居者募集・改善提案）
・修繕・リフォーム提案
※既存顧客からの電話・メールでの依頼対応が中心
◆資産価値向上コンサルティング（将来的に）
・リノベーション提案
・賃貸経営の改善支援
・相続対策など

■本ポジションの特徴
・既存顧客中心（個人9割）／リピート多数（年間200～300件）
・新規営業ほぼなし（問い合わせ対応のみ）
・リフォーム部門と連携し提案の幅が広い
・ノートPC支給・リモート会議活用など効率的な働き方

■働き方
完全週休2日制（火・水）
柔軟な働き方が可能（移動時間削減・直行直帰的な運用）
チーム構成：9名（30代～50代中心）

■評価制度・キャリア
・年間目標の達成をベースに評価
・既存顧客対応に加え、紹介などで顧客を広げられる方は高評価
・実績次第で年収アップ（高評価層：年収700万円台）

■キャリアの特徴
・部署異動は基本なし（専門性を深められる）
・リフォーム・資産提案などへキャリア拡張可能

■キャリアパス
＜未経験の方＞
入社後：OJTで基礎習得
半年～1年：一人で入居者対応を担当
2年目以降：オーナー提案・専門性強化
＜経験者の方＞
早期に担当物件を持ち、提案業務へ
将来的に資産コンサル領域へステップアップ


変更の範囲：会社の定める業務

【チーム／組織構成】
【その他プロジェクト事例】