契約社員
掲載予定期間:2026/5/11(月)〜2026/8/2(日)
【神奈川】フロントエンドエンジニア◆エンジニアの意見を100%反映/勤続10年以上の社員多数
【100件程度の案件からプロジェクト選択/平均残業5h/キャリアを最大限活かせる柔軟な環境】
当社はエンジニアの方のスキル・経験・希望を最重視し、100件ほどの案件から最適なプロジェクトをピックアップ。社員にABCの三段階で案件を評価後「A」評価の案件へ優先的にアサインします。会社都合でのアサインは一切なく、ご自身が選んだ案件でキャリア形成が可能です。
■業務詳細
設計~開発・テストまでを中心にご本人の希望に合わせたフェーズをご担当頂く形となります。
■組織構成
離職率が低く、平均残業時間も5h程度のため勤続年数10年以上の社員が多数在籍。エンジニアが主体的にキャリアを築ける組織です。技術者一人一人に営業担当(計5名/全員女性)がついており、伴走型でキャリアのサポートを行います。
■福利厚生
スキルアップ支援からライフイベント支援まで手厚いサポートがあります。また、ドクタートラスト社が提供する外部相談窓口「アンリ」を設置しており、メンタルケアからハラスメント、育児や介護に関する相談を専門家に相談することが可能です。
■得られるスキル
・Node.js/TypeScript フルスタック開発経験
・Next.js、Reactを用いた最新アプリ開発経験
・PostgreSQL + Prisma ORM実務経験(マルチテナント対応)
・AWS基盤設計・運用経験(Aurora、ECS/EKS、VPCなど)
・大規模システム移行プロジェクトの実績(レガシー→モダン移行、無停止リリース対応)
・Datadog、CloudWatch等でのAPM・監視設計経験
・認証統合(SAML、OpenID Connect、smartlita、Active Directory、LDAP)
・Kubernetes/Service Mesh(Istio)、GitOps(ArgoCD)、Blue-Greenデプロイ経験 等
■企業情報
当社はシンガポールに本社を置く、外資系SIer企業の日本法人です。日本に上陸し、26年目を迎えました。設立以来、多彩な業界のインフラ設計構築や運用保守、監視やWebアプリケーションの開発まで、幅広く手掛けております。この度は、更なる事業拡大を目指し、新たなメンバーを募集します。
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
【その他プロジェクト事例】
【利用するツール・ソフト等】
| 募集職種 |
Web、インターネット、ゲーム系 > Web、インターネット関連 > エンジニア(Web、インターネット関連) Web、インターネット、ゲーム系 > Web、インターネット関連 > コーディング |
|---|---|
| 雇用形態 | 契約社員
<契約期間> 0年6ヶ月 <雇用形態補足> 期間の定め:有 期間終了後、正社員移行 <試用期間> 6ヶ月 ■試用期間中は契約社員としての雇用です。(試用期間終了後、正社員に移行)※基本的には100%登用 契約の更新:無 |
| 勤務時間 | <勤務時間> 9:00~18:00 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 |
| 勤務地 | <勤務地詳細> 顧客先(神奈川) 住所:神奈川県内への配属想定となります。 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所 |
| 交通 | <転勤> 無 ■補足事項無し <在宅勤務・リモートワーク> 相談可 <オンライン面接> 可 |
| 給与 | <予定年収> 400万円~600万円 <賃金形態> 月給制 ■補足事項無し <賃金内訳> 月額(基本給):251,000円~380,000円 固定残業手当/月:79,000円~120,000円(固定残業時間40時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 330,000円~500,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ★「選択可能案件数」最大コース キャリアアップやスキルアップ希望の方向け。 ★高還元率・高年収コース とにかく年収を第一に考えたい方向け。高額単金の案件を厳選をします。還元率は80%以上となります。高額単金x高還元率=高年収を叶えることが可能です。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:■上限3万円/月 社会保険:■補足事項無し 退職金制度:■401K(企業型確定拠出年金) <教育制度・資格補助補足> ■教育 (1)eラーニングSchooと契約をしており、7500以上の講座が受講可能。 (2)オンライン英会話レッスン「HanasoBiz」と契約をしており、月4回外国人講師による講座が受講可能。 <その他補足> ■資格手当…特定のIT技術資格の試験を合格した場合、受検費用は同社が支給しま す。(資格例:Oracle等ベンダー資格) ■健康診断 加入している健康保険組合のTJKが提供している健康診断の全てのメニューを会社負 担にすることにしました。 ■各種お祝い金及びお悔み金 「結婚お祝い金」・「出産お祝い金」・「お悔み金」制度を用意しております。 |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数120日 ■完全週休2日制(土・日)、祝日、GW、夏期休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、育児休暇、有給休暇 |
| 応募資格 | 学歴不問 <応募資格/応募条件> ■ 必須条件: ・下記言語いずれかでの開発経験をお持ちの方 ∟Javascript, Typescript, node.JS, vue.JS, react.JS, next.JS, nuxt.JS, nest.JS, Angular.JS, Express |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社ファーンリッジ・ジャパン |
|---|---|
| 所在地 | 〒150-0021 東京都渋谷区恵比寿西2-2-6 恵比寿ファイブビル |
| 事業内容 | ■企業概要: 主として国内大手IT企業、大手医療機関を対象に、各種ITサービスを提供している企業です。 (1)常駐アウトソース・技術者派遣:インフラから開発案件まで、多様な案件に対応すべく常時技術者を確保しております。 (2)医療機関向け運用ソリューション:医療機関内常駐にて、ITシステムの運用を請負っております。システム全般の運用サポートをしています。 |
| 代表者 | 角田 睦雄 |
| URL | http://www.fernridge.co.jp |
| 設立 | 年2000年11月 |
| 資本金 | 45百万円 |
| 売上 | 861百万円 |
| 従業員数 | 130名 |
| 平均年齢 | 35歳 |
| 主要取引先 | - |
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