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正社員
掲載予定期間:2026/5/11(月)〜2026/8/2(日)
【在宅週4】AIエージェント開発エンジニア■プライム案件100%|TypeScript・Mastra
★LLM(Claude、GPT、Gemini等)を活用したAIエージェントの設計・実装から、LLMOps・評価基盤の構築まで支援!
★プライム案件100%!トヨタやNHK、JAXAなどからのAI関連案件多数!
★画像解析ディープラーニングやセンサーに関する異常検知AIなどを組み合わせた””マルチモーダルAI””に強みを持つ!
画像解析ディープラーニング、センサーによる異常検知AI、最適化AIなど様々なデータに対応するAIを組み合わせた「マルチモーダルAI」に強みを持つ同社にて、AIソリューションアーキテクトとパートナー関係を組み、顧客の経営課題に対するAIソリューションを、上流設計から実装・運用まで一気通貫で担います。
■業務詳細
・AIエージェント/LLMアプリケーション開発
・RAG・ナレッジ基盤の構築
・ワークフロー自動化・ツール連携
・LLMOps・評価基盤の構築
※TypeScript環境では Mastra、Python環境では LangChain / LangGraph 等のフレームワークを活用し、ReAct、Tool Use、Multi-Agent、MCPなどの
エージェント設計パターンを用いた業務自動化・意思決定支援ソリューションを開発します。
■開発環境
・言語:Python、TypeScript
・サーバー:AWS、GCP、Azure(クラウド)、自社サーバー(オンプレミス)
・バージョン管理:Git (GitHub)
・CI/CD:Github Actions
・インフラ:Docker(コンテナ)/Terraform、AWS CDK(インフラ構成管理)
■案件詳細
案件は全て一次受けとなっており、トヨタやNHK、JAXA、BCGなどからAI関連や衛星関連など、最先端の案件を多数受注しております。
■同社に関して
同社はマルチモーダルAIに強みを持っており、生成AI関連のニーズなどの増加により、堅調な成長をしております。
実際に、JAXAと共同で”衛星データによる土砂崩れ箇所検出”や”生成AIを活用した衛星データ利用インターフェース”といったプロジェクト事例もあります。
2023年にはグロース市場に上場、直近はM&Aにて規模を拡大するなど、事業としても拡大を続けております。
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
【その他プロジェクト事例】
【開発環境】
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 企画、マーケティング、宣伝 > 市場調査、分析、マーケティングリサーチ ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > システム開発(Web・オープン系) > プログラマ(Web・オープン系) |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 6ヶ月 |
| 勤務時間 | <労働時間区分> 専門業務型裁量労働制 みなし労働時間/日:8時間00分 休憩時間:60分 時間外労働有無:無 <標準的な勤務時間帯> 9:30~18:30 |
| 勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:東京都千代田区大手町1-6-1 大手町ビル438 勤務地最寄駅:東京メトロ丸の内線/大手町駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む) |
| 交通 | <転勤> 無 <在宅勤務・リモートワーク> 相談可(週4日リモート・在宅) <オンライン面接> 可 |
| 給与 | <予定年収> 600万円~1,200万円 <賃金形態> 年俸制 <賃金内訳> 年額(基本給):4,559,820円~9,503,040円 固定残業手当/月:120,015円~208,080円(固定残業時間45時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月額> 500,000円~1,000,000円(12分割)(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与額は、経験・前職給与などを考慮して決定いたします。 ■賞与:年2回(1月・7月) ■給与改定:年1回(1月) ※高パフォーマンスの場合、半年での昇給の実績多数あり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 <各手当・制度補足> 通勤手当:会社が最も合理的と認める経路/上限4万円) 社会保険:補足事項なし <定年> 65歳 <副業> 可 <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> ・資格取得支援(書籍購入費やセミナー参加費) ・バディー制度 ・技術顧問との交流 ・定期勉強会 ・修士・博士課程進学支援制度 <その他補足> ・キャリア支援(特許報奨金や資格取得支援) ・学習支援(顧問やパートナー研究者による勉強会) ・書籍や必要な備品購入の経費(モニターやUdemyなどのe-Learning等) ・ヘルスケアサポート(外部相談や無料鍼治療) ・飲料や栄養補助食品、お菓子類はすべて無料 ・コミュニケーションサポート等々 ・私服勤務OK |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数120日 ■年末年始休暇(12月28日~1月4日) ■リフレッシュ休暇(入社1年経過後より5日付与) ■年次有給休暇 ※10日~勤続年数による ■年次有給休暇付与前(入社6ヶ月)特別休暇3日 |
| 応募資格 | <最終学歴>大学院、大学卒以上 <応募資格/応募条件> ■必須条件: ・ソフトウェア開発の実務経験 3年以上 以下いずれかの言語での開発経験: - TypeScript(※本ポジションで特に歓迎) - Python ・クラウド環境におけるアプリケーション開発・運用経験 ・以下いずれかの領域における開発経験 - LLM・生成AIを活用したアプリケーション開発 - 機械学習/データ処理パイプラインの実装 - 検索システム・レコメンデーションシステムの実装 ・チームでの開発経験(Git、コードレビュー、CI/CD等の理解) |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社Ridge‐i |
|---|---|
| 所在地 | 〒100-0004 東京都千代田区大手町1-6-1 大手町ビル438 |
| 事業内容 | ■事業内容: 社会課題・顧客課題に向き合い、AI・ディープラーニングを含む最先端の技術を駆使して解決し、新しい社会を創造するテックイノベーションファームです。現場に入り込んだコンサルテーションに始まり、アセスメント、開発、導入、顧客による実運用まで視野に入れた、実用的なソリューション提供およびDX推進を支援します。 特に、画像やセンサーデータの解析について、様々な技術とディープラーニングを始めとするAIを組み合わせた開発能力に強みを持ち、投資対効果が高く技術面において最適化されたソリューションの提供により、課題解決に取り組みます。これからも技術の実用と研究の両立を追求し、社会・顧客が持続的に効果を実感できる最高のソリューションを提供します。 ■三つの事業: ・AIを核とした、DX戦略・データ活用、コンサルテーションと開発 ・AIエンジンのOEM・プロダクト提供 ・衛星 X AIによるSDGs問題の解決 ■設立背景/社長のビジョン: 最高峰の先端技術を活用し、ビジネスの最高地点「Ridge」を同僚・クライアントと目指します。 最先端技術とビジネスが融合した最高のソリューションを提供することで、新しい未来を切り開く、エンジニアとしての技術追求と社会インパクト創出の両立を目指す、様々なプロフェッショナルが同僚同士に限らずクライアントとともに研鑽しあう、Ridge-iはそのような想いのもとに立ち上げられた会社です。ビジネスニーズや課題と先端技術がぶつかりながら高みに登ることで、そこから新しい未来の展望へとつながっていく、まるで山の稜線「Ridge」に立つことで、次に登るべき山々がみえてくる、そのようなイメージから社名に「Ridge」をつけました。技術の可能性を共に考え 、プロフェッショナル同士で切磋琢磨しながら、社会にインパクトとして届けていきます。 ■開発事例: ・SDGs/ESGに向けたAIの可能性と取り組み | AI for SDGs ・水処理施設の映像監視AI ~熟練者と同等の判断基準をAIが自動認識~ ・衛星画像を活用した駐車場用スペースの自動検出 ・衛星データによる土砂崩れ箇所検出 |
| 代表者 | 創業者/代表取締役社長 柳原 尚史 |
| URL | https://ridge-i.com/ |
| 設立 | 年2016年7月 |
| 資本金 | 214,650百万円 |
| 売上 | 1,071百万円 |
| 従業員数 | 85名 |
| 平均年齢 | 35歳 |
| 主要取引先 | - |
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