正社員
掲載予定期間:2026/5/14(木)〜2026/8/5(水)
【大阪】プレイングマネジャー/WEBエンジニア◆上場SaaS企業/クラウド型自社サービス「スマレジ」
■業務内容:
プレイングマネージャーとして、「スマレジ」、「スマレジ・ウェイター」、「スマレジ・タイムカード」などのプロダクトチームのマネジメントをお任せします。
将来的には複数のプロダクトチームを担当するなど、マネジメント範囲を広げていただくことを期待します。
入社後まずは既存サービスの開発を行い、現状の開発体制を把握いただき、その後、開発フローやアーキテクチャ・インフラなど課題を発見し、担当プロダクトチームのマネジメントをお任せします。
■具体的には:【変更の範囲:会社の定める業務】
◇プロダクトの要件定義・設計
◇プロダクトの開発補助
◇プロダクトチームのタスク/ピープルマネジメント
◇プロダクトチームの課題発見と解決
◇メンバーの評価と教育
■魅力ポイント:
◎主力事業である「スマレジ」はクラウド型のPOSレジシステムです。数多くの店舗で導入・利用されていることから、仕事の成果や会社の成長を実感できるやりがいがあります。
◎自社開発企業のため、ユーザーの感謝の声や要望を直接開発に反映できるほか、エンジニアからの機能提案も積極的に行っており、ユーザーの課題を適切に捉える力が身に付きます。
■開発体制:
当社は一人一人のメンバーが主体的・自発的な開発が行えるよう、プロダクトやその機能群ごとに少人数(3~5名程度)のチームで開発をしています。
2週間~1ヶ月(チームにより異なる)に1回のサイクルでリリースを行っており、完成したソースコードはすべてレビューを通した後にマージしています。
■技術スタック:
・開発言語…PHP、JavaScript、TypeScript
・フレームワーク…Laravel、CakePHP、Vue.js、React、jQuery
・ツール…VSCode、PhpStorm、Docker/CI/CD環境…GitLab CI
・インフラ…AWS(EC2、ECS、Aurora、S3、DynamoDB、ElastiCache、Lambda、SQS、SNS、StepFunction、Elastic BeanStalk等)
・バージョン管理…GitLab(マージリクエストベースでレビューを実施)
・コラボレーションツール…Google Workspace、Redmine、Slack、Jira
変更の範囲:本文参照
【チーム/組織構成】
| 募集職種 |
Web、インターネット、ゲーム系 > Web、インターネット関連 > Webプロデューサー、ディレクター Web、インターネット、ゲーム系 > Web、インターネット関連 > エンジニア(Web、インターネット関連) |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 2ヶ月 試用期間中も待遇の変動なし |
| 勤務時間 | <勤務時間> 10:00~19:00 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 |
| 勤務地 | <勤務地詳細> 本社(分室) 住所:大阪市中央区久太郎町4-1-3 大阪センタービル 5F 勤務地最寄駅:御堂筋・中央・四つ橋線/本町駅 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲:本文参照 |
| 交通 | <勤務地補足> 地下鉄 御堂筋線・中央線・四つ橋線 本町駅(14番出口)直結 【変更の範囲:会社の定める場所】 ※本人の希望を考慮します <転勤> 無 <在宅勤務・リモートワーク> 相談可 <オンライン面接> 可 |
| 給与 | <予定年収> 600万円~1,000万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):346,000円~578,000円 固定残業手当/月:82,000円~136,000円(固定残業時間30時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 428,000円~714,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※別途、株式報酬あり ※給与詳細は、経験・能力を考慮した上で決定 ■賞与:年1回(決算賞与を業績に応じて支給)※過去実績2ヶ月 ■給与改定:年1回※業務内容と給与に大幅な乖離がある場合は、都度実施することがあります。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 <各手当・制度補足> 通勤手当:通勤交通費(月30,000円まで別途支給) 社会保険:各種社会保険完備 <副業> 可 <教育制度・資格補助補足> ■OJT ■研修 ■技術書等の書籍購入補助 <その他補足> ■育児・介護休業 ■近距離手当(3万円から1か月の定期代相当額を除いた差額を支給) ■諸手当 ■社内表彰制度 ■社内フリードリンク制 ■ランチ会(月1回程度、上限1,000円)※本社、東京オフィスにて実施 ■副業OK(条件あり・要申請) ■健康診断(年1回)、産業医診断(月1回) ■インフルエンザ予防接種 ■マイホリデー制度(祝日をある程度自由に振替可能) |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数120日 年末年始休暇、お盆休暇、有給休暇、(マイホリデー制度) |
| 応募資格 | 学歴不問 <応募資格/応募条件> ~業界未経験歓迎~ ■必須条件: ・Webアプリケーション開発経験(PHP、Java、Rubyなど) ・アプリケーションの要件定義/設計経験 ・チームでタスク/ピープルマネジメント経験 ・3名以上のマネジメント経験 ■歓迎条件: ・業務システムの開発・運用経験 ・自社サービス/受託開発の開発・運用経験 ・エンジニア評価/査定の経験 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
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