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正社員
【職務概要】
同社が展開する飲食事業の広報責任者として、国内外への多店舗展開や新業態開発に伴う広報機能の強化、戦略立案から実行まで幅広くお任せします。
【職務詳細】
・企業の広報戦略の立案および実行
・メディアとの関係構築、プレスリリースの作成および配信
・企業のブランドイメージ強化と認知度向上を目指す広報活動の推進
・SNSやデジタルメディアを活用した情報発信
・社内外でのイベントやキャンペーンの企画、運営
・危機管理対応（メディア対応、危機的状況時の広報活動など）
・広報チームのマネジメント（教育、評価、進捗管理など）
・従業員向けの情報発信や社内コミュニケーションの促進
【魅力】
年間30～40店舗という圧倒的なスピードで出店を続けており、自身の広報戦略がダイレクトに企業の成長やブランド価値向上につながる手応えを感じられます。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 企画、マーケティング、宣伝 > 販促企画、プロモーション、営業企画 営業、事務、企画系 > 企画、マーケティング、宣伝 > 広告宣伝 営業、事務、企画系 > 総務、人事、法務、知財、広報、IR > 広報 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 東京都中央区月島1‐15‐7パシフィックマークス月島2F 都営大江戸線「月島」駅徒歩2分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 450万円～650万円 |
| 待遇・福利厚生 | ■年収：466万～760万円 月給制：月額372000円 賞与：年2回（3月、9月） 昇給：年2回 ■雇用形態：正社員 契約期間：無期 試用期間：有(3ヶ月) ■福利厚生： 役職給、住宅手当（規定あり）、家族手当（配偶者：月5,000円、子1人：月3,000円）、勤続手当（月最大30,000円）、結婚手当（50,000円）、出産手当（50,000円）、食事手当（10,000円）、通信費手当、プレゼント手当、交通費全額支給、飲食店・提携ファームの視察、社員割引（最大30％オフ） ■勤務時間：9時00分～18時00分 休憩時間：60分 ■喫煙情報：屋内禁煙 |
| 休日・休暇 | 【年間休日123日】完全週休2日制(土・日・祝)、結婚休暇、健康休暇、誕生日休暇、社員旅行休暇、有給休暇、慶弔休暇、生理休暇、出産休暇、育児休暇、介護休暇 |
| 応募資格 | 【必須】 ・広報業務の経験（目安：3年以上） ・マスメディア（テレビ、新聞、雑誌等）やSNSを活用した広報活動の経験 ・文章力があり、プレスリリースや記事作成の経験がある方 ・基本的なPCスキル（Microsoft Office、Google Workspaceなど） 【尚可】 ・広報チームのマネジメント経験 ・危機管理対応の経験 ・デジタルメディアやオンライン広告に関する知識 ・マーケティングやブランディングに関する知識 ・英語力 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 加納コーポレーション株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒104-0052 東京都中央区月島1-15-7 パシフィックマークス月島2階 |
| 事業内容 | ■事業内容： 【外食事業】もんじゃ焼き専門店として日本一の店舗数。 「伝統」を武器に「革新」的な挑戦を続けていくため、さらなる事業展開を目指しています。 ■当社について： ＜もんじゃのリーディングカンパニー＞ 目指すは、当社のビジョン「東京文化を世界へ」の実現。まずは業界で圧倒的No.1の座を勝ち取ることが目標です。 ＜展開ブランド＞ もへじ、くうや、おこげ、たまとや、もきち、えもん、もすけ、かのや、ぜんや、ととや、山加商店、金粂 |
| 代表者 | 代表取締役 加納 史敏 |
| URL | http://kano-corp.tokyo/ |
| 設立 | 年2015年7月 |
| 資本金 | 1,470百万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 150名 |
| 平均年齢 | 32歳 |
| 主要取引先 | - |
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