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正社員
掲載予定期間:2026/5/21(木)〜2026/8/19(水)
【渋谷】人事総務/採用や労務などバックオフィス全般◆職種未経験可/土日祝休み/残業月平均10時間以内
【東京・神奈川を中心に27の保育施設を展開/グループとしてリラクゼーションや飲食事業も展開など多角的に成長中/土日祝休み/残業月平均10時間以内】
■業務内容:
採用業務をはじめとして、総務や労務などバックオフィス全般を幅広くご担当いただきます。日々のオペレーションにとどまらず、将来的には人事制度や社内体制の構築・改善など、会社の基盤づくりにも主体的に関われるポジションです。
■具体的な業務内容:
<採用業務>
・採用計画の立案、実行
・求人票の作成、求人媒体の管理
・人材紹介会社との連携
・応募者対応(書類選考、面接日程調整など)
・面接対応、選考サポート
・入社手続き、オンボーディング対応
<給与計算・勤怠管理>
・スタッフの勤怠データ集計
・給与計算ソフトへの入力、確認
・残業時間管理、有給休暇管理
・賞与計算
<社会保険・労働保険手続き>
・入退社に伴う加入、喪失手続き
・算定基礎届、労働保険の年度更新
・産休や育休の手続き、給付金申請サポート
<社宅管理>
・契約、更新、解約の対応
<助成金・補助金>
・申請作業や実績報告
<各種保険手続き>
・火災保険、傷害保険、賠償保険の加入、更新、受付の手続き
<その他庶務>
・本社オフィスの環境整備
・電話対応、来客対応、郵便物管理
・社内規程(就業規則など)の改定サポート
■キャリアパス:
入社後は、これまでのご経験や得意分野を活かせる業務からスタートしていただきます。将来的には、業務改善や制度設計、管理部門の中核メンバーとしての活躍も目指せます。
■当社の特徴:
・2011年に設立し、東京や神奈川を中心に27の保育施設を展開するほか、リラクゼーション事業や飲食事業など、多角的に成長を続ける企業です。
・2017年の保育事業開始以来、M&Aを継続的に行い事業基盤を確立。さらに2025年には、1月に建築事業、5月にリラクゼーション事業を立ち上げるなど、その成長スピードは現在も加速し続けています。そんな私たちは、次なる事業フェーズに向け、さらなる拡大を予定しています。
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 総務、人事、法務、知財、広報、IR > 総務 営業、事務、企画系 > 総務、人事、法務、知財、広報、IR > 人事、労務 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 6ヶ月 |
| 勤務時間 | <勤務時間> 10:00~19:00 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 |
| 勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:東京都渋谷区渋谷1-12-2 クロスオフィス渋谷601 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所 |
| 交通 | <転勤> 無 |
| 給与 | <予定年収> 312万円~450万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):240,000円~350,000円 <月給> 240,000円~350,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ●昇給年1回(4月) ●賞与年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:1日1,000円まで 住宅手当:月15,000円(別途規定あり) 社会保険:補足事項なし 退職金制度:※別途規定あり <教育制度・資格補助補足> ■研修あり ■書籍購入補助あり <その他補足> ■役職手当、勤続手当 ■託児所・育児サポートあり…認証保育園・企業主導型保育園へ子どもを預けられます。 ■社員旅行 |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数120日 夏季休暇、年末年始休暇、GW休暇、産前産後休暇、育児休暇、慶弔休暇、介護・看護休暇 ※有給休暇…取得率97% |
| 応募資格 | 学歴不問 <応募資格/応募条件> ※職種未経験歓迎 ※業界未経験歓迎 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社SHINKS |
|---|---|
| 所在地 | 〒150-0002 東京都渋谷区渋谷1-12-2 クロスオフィス渋谷601 |
| 事業内容 | ■事業内容: ・保育、幼児教育 ■当社について: ・2011年に設立し、東京や神奈川を中心に27の保育施設を展開するほか、リラクゼーション事業や飲食事業など、多角的に成長を続ける企業です。 ・2017年の保育事業開始以来、M&Aを継続的に行い事業基盤を確立。さらに2025年には、1月に建築事業、5月にリラクゼーション事業を立ち上げるなど、その成長スピードは現在も加速し続けています。そんな私たちは、次なる事業フェーズに向け、さらなる拡大を予定しています。 |
| 代表者 | - |
| URL | - |
| 設立 | 年 |
| 資本金 | - |
| 売上 | - |
| 従業員数 | - |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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