【株式会社万城食品】【年休122日/残業20H以内】外食チェーン向け調味料の営業【既存中心×並走型】/創業1952年【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2026/5/21(木)〜2026/8/19(水)


【年休122日/残業20H以内】外食チェーン向け調味料の営業【既存中心×並走型】/創業1952年


■仕事内容
わさびを始め多彩な調味料をお届けする万城食品の更なる業績拡大を目的に、
外食チェーン本部に対して、自社商品の提案営業を行っていただきます。単なる商品提案ではなく、導入から定着まで伴走する「長期提案型」の営業が特徴です。

■業務内容
・商談～管理、フォロー（既存顧客対応を中心に、一部新規開拓を含む）
・大手、アポイント取得が難しい顧客への中長期提案型営業
・受発注管理
・品質や納期等に関する問い合わせ
・試作、サンプル手配
・社内（開発・製造）調整
※担当エリアは首都圏を基本としつつ、顧客・案件に応じて全国対応を行います。
※商談から見積、社内調整まで、営業活動に関わる一連の業務を担当いただきます。
※全国居酒屋チェーンを主担当いただき、状況により、全国寿司チェーン等も担当いただく予定です。（担当顧客数：10社前後（商社含む））

■営業スタイル
・既存：新規 ＝ 7：3/訪問件数：1日1～2件（大手本部商談が中心）
・オンライン商談はほぼなし（対面試食が重要なため）

■アポイント取得方法
・既存顧客：電話・メール
・新規顧客：業界団体からの紹介/既存顧客からの紹介
※紹介中心のため、商談機会は比較的豊富な環境

■提案の特徴
・案件規模：数十万円～数千万円
・商品決定後も継続フォロー
└味の調整、価格・容器の改善、社内承認、製造部門との調整等

■組織構成
業務用商品は、当社の中でもまだまだシェア拡大余地のある市場です。
外食産業の担当は現在３名。今後、大手取引先との新規取引が控えており、将来、営業の中心メンバーとして活躍できるポジションです。

■入社後の流れ
●1～2ヶ月
・社内研修
・先輩社員との商談同行
・提案準備（提案書作成、チーム内での検食会参加 等）
●2～3ヶ月以降
・既存顧客（約10社）の引き継ぎ
※各顧客への同行
・既存顧客との商談担当
・新規顧客の開拓
・開発部門と連携した商品開発・提案

■強み
外食チェーンごとのニーズに応じた柔軟な提案が可能です。PB商品（オリジナル商品）の共同開発にも携われます。
【主な商材】
・わさび
静岡県産本わさびを基準とした豊富なラインナップ
冷蔵／冷凍／常温など用途に応じた提案が可能

変更の範囲：変更の範囲：当社業務全般（グループ会社への転籍を命じることがあり。その場合は、転籍先の定める業務。）

【チーム／組織構成】