【株式会社ロータリーハウス】【高松市】建築設計（管理職候補）｜注文住宅｜設計品質向上・人材育成を担う｜創業50年以上【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2026/5/25(月)〜2026/8/23(日)


【高松市】建築設計（管理職候補）｜注文住宅｜設計品質向上・人材育成を担う｜創業50年以上


◎2024年度高松市の低層住宅部門・注文住宅部門において着工棟数No.1。地域トップクラスの実績を持つ住宅会社で、設計組織の成長を担うポジションです。

■業務内容
当社の設計職として、お客様へのプラン提案から設計チームの育成・品質向上まで幅広くお任せします。
ご契約前のお客様との打ち合わせを通じて、ご要望や理想の暮らしを丁寧にヒアリングし、設計のプロとして最適な住まいをご提案いただきます。また、3D CADを活用しながら、お客様が完成後の暮らしを具体的にイメージできる家づくりをサポートしていただきます。
設計実務に加え、設計部門の中核人材として若手育成や品質向上、業務改善にも携わっていただきます。これまでの経験を活かし、設計組織全体のレベルアップを推進いただくことを期待しています。

■具体的な業務内容
・お客様へのヒアリングおよびプラン提案
・設計監理および家づくり全体のフォロー
・設計品質向上に向けた仕組みづくり、改善活動
・設計部門の業務改善、品質管理
・設計基準や業務フローの整備
・若手設計士の教育計画の策定、育成
・設計部門の課題抽出および改善提案

■この仕事の魅力
◎設計実務だけでなく、設計品質向上や組織づくりにも主体的に関われます。
◎これまで培った設計・マネジメント経験を活かし、次世代の設計人材育成に携われます。
◎地域トップクラスの実績を持つ住宅会社で、設計組織の成長を牽引できます。
◎裁量を持って業務改善や仕組みづくりに取り組めるポジションです。

■働き方
◎年間休日112日に加え、特別休暇4日・GW有給休暇5日を取得。実質年間休日は121日となり、プライベートの時間もしっかり確保できます。
◎有給休暇は1時間単位で取得可能。通院や家庭の用事、お子様の学校行事などにも柔軟に対応できます。
◎週2日の公休日のうち1日は午前休・午後休に分けて取得可能。自身の予定に合わせて休暇を調整しやすい環境です。

■会社概要
1972年の創業以来、香川県に根ざして注文住宅・分譲住宅・不動産事業を展開している住宅会社です。2024年度には高松市の低層住宅部門・注文住宅部門において着工棟数No.1を獲得。地域密着型の企業として、多くのお客様から信頼をいただいています。


変更の範囲：会社の定める業務

【チーム／組織構成】