【株式会社ＳＰＦ】【名古屋／化学プラント向け営業】第二新卒歓迎◆研修制度充実◆育成前提の法人営業職【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2026/5/25(月)〜2026/8/23(日)


【名古屋／化学プラント向け営業】第二新卒歓迎◆研修制度充実◆育成前提の法人営業職


【創業77年目の安定企業で長く働く／賞与実績5.74か月／特許技術保有】

■この求人のポイント！
・約1ヶ月の座学＋現場研修あり
・既存顧客中心のルート営業
・年休127日、土日休み、営業職では希少な働きやすさ

「専門知識がなくてついていけるか心配」そんな第二新卒の方を、育成前提でお迎えする法人営業職です！

■業務概要
化学メーカーや表面処理メーカーなど、長くお付き合いのあるお客様を中心に、工場で使われる「タンク」や「熱交換器」といった設備を提案するお仕事です。
「今使っている設備を、もう少し長く安心して使いたい」「次の更新ではランニングコストを抑えたい」など、お客様のお困りごとを聞き、社内の技術担当と相談しながらお客様の要望にかなった製品を一緒に考えていきます。

【詳細】
・既存顧客からの相談、他部署からの問い合わせ対応
・製造工程や使用環境（薬品・温度・耐食性など）のヒアリング
・技術、製造部門と連携した仕様検討
・見積作成、価格・納期の提案
・受注後の製作進捗フォロー、納品立ち会い、納入後のアフターフォロー
⇒最初は先輩社員に同行しながら、「お客様との話し方」「仕事の進め方」を一つずつ覚えていきます。

■入社後の研修・育成制度
次のようにステップを踏んでいきます。
１、まず本社及び各工場にて座学＋現場研修を行います（約1ヶ月程度）。
２、その後は本社にてOJTを実施します。先輩社員と客先へ同行し、営業としての基礎知識等を習得します。
３、OJT実施後は、その補足として現場（生産管理）を体験し、今後の営業活動に役立てるための研修をおこないます。現場への知識や製品の理解度を3ヶ月毎に査定し研修の終了時期を判断します。

■配属先について
配属先には現在3名の営業メンバーが在籍。
少人数だからこそ、分からないことはすぐに相談できる、落ち着いた雰囲気の職場です。文系出身・業界未経験からスタートした社員も活躍しています。

変更の範囲：会社の定める業務

【チーム／組織構成】