正社員
掲載予定期間:2026/5/25(月)〜2026/8/23(日)
【神保町/在宅可】クラウドエンジニア◆売上500億規模基盤/運用から設計改善/モダナイズ推進/AWS
~売上500億規模×国内最大級電子コミック/AWS内製基盤/モダナイズ推進/運用から設計・改善へ成長~
◎運用だけで終わらない。設計・改善・最適化まで一貫して担える環境
◎自社サービス×内製基盤で、事業に直結した影響力の大きい仕事
◎SRE・アーキテクト志向へキャリアを広げられる技術成長環境
■募集背景
国内最大級の電子コミックサービスとして成長を続ける当社。年間売上500億円規模へと拡大する中、出版社からのコンテンツ流通や著作権料精算などを担う“業務基盤システム”の重要性はますます高まっています。現在、安定稼働と並行してクラウド環境のモダナイズ・再設計を推進しており、運用にとどまらず改善・進化までリードできるクラウドエンジニアを募集します。
■業務概要
コンテンツ管理・精算・制作管理など、サービスの根幹を担う業務システム群において、AWS基盤の設計・構築・運用を担当。高い信頼性・可用性を維持しながら、将来を見据えたアーキテクチャ改善を推進します。
■職務詳細
・AWS環境でのインフラ設計/構築/運用(IaC含む)
・監視設計、ログ/メトリクス分析による安定運用
・障害対応および原因分析、再発防止策の立案・実施
・性能ボトルネックの特定、キャパシティ設計、最適化
・コスト最適化・構成見直し(FinOps視点)
・モダナイズ/リアーキテクチャの技術選定・移行推進
■組織体制
インフラ専任チームとして、アプリケーションエンジニアや業務部門と密に連携。内製体制のため、意思決定から実装まで一貫して関わることができます。
■キャリアパス
運用から一歩踏み込み、アーキテクチャ設計や技術選定、クラウド戦略の中核を担う存在へ。SREやテックリードとしてシステム全体を牽引するキャリア形成が可能です。
■働き方
フレックス制度(コアタイムあり)や在宅勤務手当を整備。安定した就業環境の中で、主体的に改善へ取り組める風土です。
■企業の特徴/魅力
少数精鋭組織でありながら数百億円規模のサービスを支えるダイナミズムが魅力。「止めない」だけでなく「進化させる」インフラに携われる環境で、事業成長を技術で支えるやりがいを実感できます。
【チーム/組織構成】
【その他プロジェクト事例】
【開発環境】
| 募集職種 |
Web、インターネット、ゲーム系 > Web、インターネット関連 > エンジニア(Web、インターネット関連) ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > 運用、監視、テクニカルサポート、保守 > サーバ運用、保守 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月 |
| 勤務時間 | <労働時間区分> フレックスタイム制 コアタイム:10:30~15:00 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 9:15~17:30 |
| 勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:東京都千代田区神田神保町1-1-1 フロントプレイス神田神保町 8F 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 |
| 交通 | <転勤> 無 <在宅勤務・リモートワーク> 相談可(在宅) <オンライン面接> 可 |
| 給与 | <予定年収> 650万円~1,000万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):269,000円~434,000円 その他固定手当/月:43,500円 固定残業手当/月:67,400円~103,000円(固定残業時間25時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 379,900円~580,500円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与詳細は当社規定により経験・スキルに応じて決定 ■給与改定:年1回(4月) ■賞与:年2回 ■その他定額手当:都市圏手当(40,000円/月)、在宅勤務手当(3,500円/月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:補足事項なし 社会保険:補足事項なし 退職金制度:確定拠出年金(401K) <定年> 60歳 <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> 資格取得奨励金制度 <その他補足> ■保養所、団体生命保険 ■財産形成貯蓄制度 ■私傷病特別休暇:有給休暇のうち期限切れとなった日数を積み立て、業務外の傷病に利用可能(最高60日) ■カジュアルな服装可 |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇1日~15日(下限日数は、入社直後の付与日数となります) 年間休日日数120日 年末年始(12/29~1/3)、慶弔休暇、リフレッシュ休暇(結婚記念日または誕生日)、有給休暇(入社月に応じて年度内1~15日、次年度以降は16日~最高20日間支給)、私傷病特別休暇 等 |
| 応募資格 | <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 <応募資格/応募条件> ■必須条件:いずれも必須 ・AWSなどクラウド環境でのインフラ設計・構築・運用経験 ・Linuxサーバ/ネットワークの基礎知識(TCP/IP、DNS、ロードバランサ、TLS など) ・監視・障害対応の経験(ログ/メトリクスからの原因切り分け、再発防止の実行) ・IaCまたは構成管理の運用経験(CloudFormation / Terraform / Ansible など) |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社めちゃコミック |
|---|---|
| 所在地 | 〒101-0051 東京都千代田区神田神保町1-1-1 フロントプレイス神田神保町 8F |
| 事業内容 | ■事業概要 電子コミック配信サービス「めちゃコミック」を中心に、漫画コンテンツの企画・制作から配信までを手がける企業。オリジナルコミックの開発や投稿サービスの運営を通じて、多様な作品を創出。スマートフォンを中心とした閲覧体験を提供し、日常のスキマ時間に楽しめるコンテンツを届けることで、読者に“楽しいひととき”を提供する。 ■事業領域 ・電子書籍 / 電子コミック ・コンテンツ配信プラットフォーム ・インターネットサービス ■なぜやっているのか ・生活者のスキマ時間に楽しめるコンテンツ体験の提供 ・デジタルコンテンツを通じた“楽しいひととき”の創出 ・漫画コンテンツを通じた新たな価値提供と文化発展への貢献 ■何をしているのか ・電子コミック配信サービス「めちゃコミック」の運営 ・漫画投稿サービス「めちゃコミック クリエイターズ」の提供 ・オリジナルコミックブランドの企画・制作 |
| 代表者 | - |
| URL | https://www.mechacomic.com/ |
| 設立 | 年2013年10月 |
| 資本金 | 100百万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 195名 |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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