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NEW 正社員 イーキャリアFA

【株式会社マネジメントソリューションズ】【東京:リモート】AIエンジニア(PROEVER) ※フレックスタイム制あり(正社員)

株式会社マネジメントソリューションズ 求人ID:40139794
求人の特徴
  • 上場企業
  • フレックス勤務
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 学歴不問
  • 育児支援制度

仕事内容

【職務概要】
プロジェクトマネジメント(PM)専門会社として培ったノウハウを結集したSaaSのAIエンジニアとして、AI技術を活用した新機能の企画・設計・開発を担当いただきます。

【職務詳細】
・LLM(大規模言語モデル)やAI技術を活用した意思決定支援機能の設計、実装
・ChatGPT API等を利用したAIサービスの開発、プロンプトエンジニアリング、RAG構築
・LangChain/LangGraph等を用いたAIエージェントの開発(マルチステップ推論、ワークフロー制御)
・AI機能(回答精度検証等)における品質評価手法の確立
・最新のAI技術の調査、評価、プロダクトへの導入提案

【入社後のステップ】
・入社~3ヶ月:テスト実務を通じたプロダクト仕様と品質課題の把握
・~6ヶ月:AI機能検証の標準化・整備、自動化ツールの導入検討
・~1年:AI領域の検証手法確立および、QAチームとしての運用基盤整備

人事異動・出向(転籍)等により、同社の国内外の事業所及び同社の事業所以外が勤務地となる場合があります※期間は応相談

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

募集要項

募集職種 ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > システム開発(Web・オープン系) > アプリケーション設計(web・オープン系)
雇用形態 正社員
勤務時間 -
勤務地 東京都港区赤坂9-7-1 ミッドタウン・タワー29階
東京メトロ日比谷線「六本木」駅徒歩4分

勤務地変更の範囲:出向・転籍により勤務地が変更となる場合あり
交通 -
給与 年収 500万円~750万円
待遇・福利厚生 ■年収:500万~1000万円
 年棒制:月額416667円
 賞与:無
 昇給:年1回

■雇用形態:正社員
 契約期間:無期
 試用期間:有(3ヶ月)

■福利厚生:
確定拠出年金制度、従業員持株会制度、RELO CLUB、ベビーシッター制度、慶弔金制度、サポート制度(PMP受験、PDU取得、英語学習補助)、メンター制度、クラブ活動補助、子ども手当、テレワーク手当(100円/日)

■勤務時間:フレックスタイム制(コアタイムなし)※標準勤務時間 9:00~18:00
 休憩時間:60分

■喫煙情報:屋内原則禁煙(喫煙室あり)
休日・休暇 【年間休日123日】完全週休二日制(土・日・祝日)、年末年始休暇、年次有給休暇(最大15日を入社日に付与)、慶弔休暇、記念日休暇、サバティカル休暇、産前産後・育児・介護休暇

応募方法

応募資格 【必須】
・Webアプリケーション開発の実務経験(3年以上/TypeScript、Node.js、Pythonいずれか)
・ChatGPT API等を利用したAIサービス開発の実務経験(2年以上目安)
・LangChain/LangGraph等を用いたAIエージェント開発経験
・GitHubを利用したチーム開発経験
・最新AI技術の調査・導入提案の経験
・ビジネスレベルの日本語力

【尚可】
・Azure環境でのモダンアプリケーション開発・運用経験
・インフラ設計・構築経験(特にAzure AI Search等の利用経験)
・データベース(PostgreSQL、GraphQL/Hasura)の設計・運用経験
・機械学習モデル構築、ML Opsの知識
・自然言語処理(NLP)に関する知識、応用経験
応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
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選考プロセス -

企業情報

会社名称 株式会社マネジメントソリューションズ
所在地 〒107-6229
東京都港区赤坂9-7-1
ミッドタウン・タワー29F
事業内容 【会社情報】
MSOLとは、「Managementの力で、社会のHappinessに貢献する」ミッションのもと、プロジェクトマネジメントのプロフェッショナルとして経営層から現場まで業種業態問わずあらゆるプロジェクトにおいて、単なる改善提案に留まらず当事者意識を持って実行する、いわゆる"実行支援に特化したPMO"としてお客様のプロジェクトを成功に導くコンサルタント集団です。

【事業内容】
MSOLはプロジェクトマネジメント支援を主軸としながら、5つのサービスを提供しています。

■プロジェクトマネジメント支援(PMO)
企業のさまざまな組織・プロジェクトにおいて、各現場で抱える課題やその原因を分析し、打つべき施策や解決策を提供し、現場に即した「実行支援」を行うのがMSOLのPMOです。

■EPMO
個々のプロジェクトでは対処できないお客さまの根本的な組織課題をEPMO(Enterprise Project Management Office)や部門PMOという立場で、問題への対症療法的なアプローチではなく、予防医療的なアプローチでリスクマネジメントの仕組みから企画検討/導入定着までを伴走します。

■PROEVER(パッケージソフトウェア)
プロジェクトマネジメント専門会社としてのノウハウ/経験を結集させたプロジェクトマネジメントソフトウェアで、お客さまのプロジェクト成功とマネジメント成熟度向上を支援していきます。

■トレーニング
MSOLのプロジェクトマネジメントの理論/方法論をベースとした、基礎スキルの習得および実際にプロジェクト活動にも役立つ、実践的なトレーニングプログラムを提供しています。

■PMO Center
これまでの経験から各種PMOサービスをパッケージ化。PMO Centerに属する弊社PMOがプロジェクトの早期立ち上げと効率的な運営サービスを提供し、リモートでご支援します。
代表者 金子 啓
URL https://www.msols.com
設立 年2005年7月
資本金 676百万円
売上 23,273百万円
従業員数 1,621名
平均年齢 37.4歳
主要取引先 三菱重工業、東京ガス、AJS(株)
(株)リクルートテクノロジーズ、TIS(株)、
オムロン(株)、伊藤忠テクノソリューションズ(株)、
双日システムズ(株)、NEC など(順不同)
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