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正社員
掲載予定期間：2026/5/28(木)〜2026/8/26(水)
【江東区／転勤なし】設備保全◆大手ニコンGの再生医療分野／国内最大生産拠点
【Nikonグループのヘルスケア事業を担う企業／世界最大手Lonza社と業務提携／世界最高レベルのクオリティ再生医療用細胞開発・生産を展開】
【はじめに】
自社が保有するファシリティー全般（建屋や製造室の電気・空調・排水等）において専門的な知見を活かし、GMPの規定に沿った保守メンテナンスや新築・改修工事等の調整業務に携わるお仕事です。
【業務詳細】
■各設備や計装機器を対象とした年間の保全計画立案および業務委託先との調整
■点検実施の確認および提出される報告書類の精査と設備管理システムへの情報入力
■新築工事等の計画/見積査定/稟議/発注やDQ/IQ/OQと併せた工事の進捗管理
■製造施設やラボに必要な環境の維持と空調他設備アラームの監視および緊急対応
■セキュリティーシステムを用いた従業員他に対する各施設へのアクセス管理等
◎医薬品業界の経験は不問です。現在活躍中のメンバー全員、医薬品業界での経験はありませんが、GMP（医薬品の製造管理及び品質管理の基準）に関する知識は入社後のトレーニングで一から習得しました。業務はまずは製造設備のメンテナンスをお任せし、徐々に保守工事や拡張工事に関する業務もお任せしていきます。設備の改善や生産性向上につながるアイデアは、年次関係なく積極的に取り入れています。自分の提案内容が形になる面白さを感じられる環境です。
【働き方】
勤務地への出社が基本となります。業務に慣れていただいた後はフレックス勤務も可能です。残業時間は月5～15時間程度です。
【当社について】
バイオ医薬品の受託製造開発事業を展開し、創薬スタートアップや製薬大手を支える基盤を保有。独自技術による中間体・完成品の高品質な製造能力を強みに、治験段階～商用生産まで一気通貫で支援できる体制が業界内での競争優位性を確立。受託案件の増加に伴い生産拠点を拡張中であり、高度な専門性と柔軟な対応力で市場シェアを拡大中です。科学的根拠に基づく確かな品質で次世代医療の発展に寄与しています。
変更の範囲：会社の定める業務
【チーム／組織構成】
【その他製品・プロジェクト事例】
【利用するツール・ソフト等】
| 募集職種 |
技術職（電気、電子、機械） > 機械・機構設計、金型設計 > 機械・機構設計（自動車・輸送機器関連） 技術職（電気、電子、機械） > 機械・機構設計、金型設計 > 機械・機構設計、金型設計職（その他） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 補足事項なし ＜試用期間＞ 3ヶ月 試用期間中の給与・条件等の変更はございません。 |
| 勤務時間 | ＜労働時間区分＞ フレックスタイム制 コアタイム：10:00～15:00 休憩時間：45分 時間外労働有無：有 ＜標準的な勤務時間帯＞ 9:00～17:45 |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 新砂事業所 住所：東京都江東区新砂2丁目4番地10号東京グランポートAKB 勤務地最寄駅：JR京葉線／潮見駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所 |
| 交通 | ＜転勤＞ 無 転居を伴う転勤は想定しておりません。 ＜オンライン面接＞ 可 |
| 給与 | ＜予定年収＞ 500万円～650万円 ＜賃金形態＞ 月給制 賃金改定あり ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：260,000円～350,000円 ＜月給＞ 260,000円～350,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験・能力・現給与等を考慮の上、適宜決定致します。 ■賞与：年2回（6月、12月） ■昇給：有 ■時間外手当：別途支給（管理職の場合は対象外） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：社内規定による 社会保険：各種社会保険完備 退職金制度：同社規定による ＜定年＞ 60歳 ＜育休取得実績＞ 有 ＜教育制度・資格補助補足＞ 入社後はOJT研修を想定しておりますので、安心してご入社いただけます。 ＜その他補足＞ ■社員向けオフィス内ドリンクサーバー（無料） ■賞与年2回（出勤期間・成績により支給額算定）/特別有給休暇（慶弔） ■人間ドック補助 ■健康保険組合保養所、諸手当（出産祝い等） ■企業団体割引保険（契約企業） ■ニコン製品の社割・購入プラン ■法人契約による物品、ホテル等の各種割引 ■ニコングループ社内研修 ■交通費規定支給 ■産休・育休・介護休暇 ■退職金制度(企業型確定拠出型年金、中退共)ほか |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数120日 有給休暇は試用期間満了後に付与されます。 （初年度は入社月に応じて最大10日、次年度以降11日～20日付与） 月1回程、土曜日出勤が発生します。その際は、平日に振替休日を取得していただきます。 |
| 応募資格 | ＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須要件： ・建築・設備・衛生・電気のいずれかにおけるメンテナンスや施工管理の経験（1年以上） ・Excel・Word・PowerPointに関する基本的な操作スキル ■歓迎要件： ・電気工事士・消防設備士・エネルギー管理士等の資格をお持ちの方 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社ニコン・セル・イノベーション |
|---|---|
| 所在地 | 〒140-0015 東京都品川区西大井1-7-11 |
| 事業内容 | ■企業概要 株式会社ニコン・セル・イノベーションは再生医療向け細胞生産で世界最大手のLonza社と日本における戦略的業務提携契約を締結致しました。当社は、株式会社ニコン100％出資の子会社となり、再生医療細胞等の受託生産事業に参入致します。 ■事業概要 ◇プロセス受託開発サービス（CDO） ◇cGMP受託製造サービス（CMO） ■Lonza社との業務提携について 当社はLonza社との業務提携契約により、Lonza社のもつ品質および生産システムを利用することができ、また日本における受託生産設備構築などについて独占的にコンサルティングサービスの提供を受けます。 ■当社設備の特徴 ◇日本最大級のcGMP準拠製造設備（6,000m2）：再生医療用細胞、遺伝子治療用細胞を完全隔離、プロセス開発、cGMP細胞製造サービスの提供 ◇cGMP製造を指向したプロセス開発：お客様からの技術移管、プロセス最適化、評価方法の開発・最適化、プロセススケールアップ ◇cGMP細胞製造サービスの提供：商用利用可能な組織入手、細胞単離、マスターセルバク構築、拡大培養、様々な遺伝子改変技術、品質管理、拡張スペース、ロジティクス、法規関連サポート（PMDA、FDA、RMA） |
| 代表者 | - |
| URL | https://www.ave.nikon.co.jp/ncli/ |
| 設立 | 年2015年5月 |
| 資本金 | 1,000百万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 200名 |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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