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【丸紅都市開発株式会社】【虎ノ門】開発用地仕入れ◇丸紅・第一生命Gの不動産開発総合デベロッパー/フレックス制・土日祝休【転職支援サービス求人】(正社員)

丸紅都市開発株式会社 求人更新日:2026年6月1日 求人ID:40176997
求人の特徴
  • フレックス勤務
  • 週休2日
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 転勤なし・勤務地限定
  • 研修制度・教育制度充実
  • 資格取得支援制度

仕事内容

掲載予定期間:2026/6/1(月)〜2026/8/30(日)


【虎ノ門】開発用地仕入れ◇丸紅・第一生命Gの不動産開発総合デベロッパー/フレックス制・土日祝休


~用地仕入れや売買仲介のご経験歓迎/多様なアセットの開発用地の仕入れを担当/丸紅・第一生命Gの不動産開発総合デベロッパー/土日祝休/実働7時間15分・フレックス制~

■業務内容
首都圏における分譲マンション・賃貸マンション・シニア向け住宅など多様なアセットの開発用地の仕入れ業務をお任せします。
丸紅・第一生命グループの強固な資金力とネットワークを背景に、大規模かつ社会的インパクトの大きいプロジェクトに携わることができます。

■業務詳細
◎情報収集:金融機関・不動産仲介会社・士業など、多様なチャネルから用地情報を収集。
◎現地調査・マーケット分析:現地視察、周辺環境調査、行政調査、マーケットデータ分析を行い、事業可能性を多角的に検証。
◎地権者交渉:地権者・仲介会社との折衝をリードし、条件調整から契約締結までを推進。
◎デューデリジェンス:法務・建築・環境などの専門家と連携し、リスクの洗い出しと評価を実施。
◎事業計画の策定:収支シミュレーション、商品企画の方向性検討、開発スキームの立案など、事業の骨格を構築。
◎社内決裁の取得:執行役員・経営層への説明資料作成、プレゼンテーションを担当。
※決裁スピードは案件規模により異なります。
◎契約締結・決済:売買契約の取りまとめ、決済実務まで一貫して担当。

■ポジションの魅力
◎総合商社×生命保険会社の強力なバックボーン
資金力・信用力・情報網を活かし、他社では得られないスケールの案件に挑戦することが可能です。
◎アセットに縛られない開発方針
分譲・賃貸・シニアなど、土地のポテンシャルに応じた最適な企画を実現可能です。
◎不動産開発×不動産ファンドの両視点を習得
両視点を習得可能なことで市場価値の高いキャリア形成につながります。

■組織体制
事業企画部:11名(執行役員、部長、課長2名、課長補佐3名、主任2名、若手2名/50代2名、40代5名、20代4名/男性のみ)

■就業環境
・土日祝休み・年間休日124日・残業月25時間(実働7時間15分)となっております。
・フレックス制を導入しているため柔軟な働き方が可能となります。

変更の範囲:会社の定める業務

【チーム/組織構成】
【その他プロジェクト事例】

募集要項

募集職種 営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、企画営業(法人)
専門職系(コンサルタント、金融、不動産) > 不動産、プロパティマネジメント関連 > 用地仕入、不動産仕入
雇用形態 正社員  
<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
6ヶ月
・試用期間中、待遇に変動はありません。
・フレックスタイム制は試用期間経過後に適用となります。試用期間中の就業時間は9:15~17:30(所定労働時間7時間15分、休憩時間60分)となります。
勤務時間 <労働時間区分>
フレックスタイム制
コアタイム:10:00~15:00
フレキシブルタイム:6:00~10:00、15:00~20:00
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
9:15~17:30
勤務地 <勤務地詳細>
★新本社 2026年
住所:東京都港区虎ノ門2丁目2番3号 虎ノ門アルセアタワー23階
受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり
変更の範囲:会社の定める事業所
交通 <転勤>


<オンライン面接>
給与 <予定年収>
670万円~874万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):338,000円~440,000円

<月給>
338,000円~440,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※賞与は、会社業績により支給係数が変動します。上記年収は賞与月数5ヶ月分
※予定年収には賞与と残業代(30h/月)を含みます。
■昇給:1回/年
■賞与:2回/年(7月・12月)※2025年度実績は6.25ヵ月分
■諸手当:通勤手当/時間外手当

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:会社規定による
社会保険:補足事項なし
厚生年金基金:補足事項なし
退職金制度:2年以上勤務

<定年>
60歳
再雇用有り

<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)

<教育制度・資格補助補足>
・階層別研修
・各種外部ビジネスセミナー
・資格取得支援制度(受験料等の初期費用、登録料、更新料の会社負担、報奨金支給等※資格による)
・資格手当

<その他補足>
■企業年金制度
■ベネフィット・ワン
■リゾートトラスト
休日・休暇 【休日・休暇】
完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数124日

完全週休2 日制・土日祝日
年末年始休日5日、夏期休暇、慶弔休暇

応募方法

応募資格 <最終学歴>大学院、大学卒以上

<応募資格/応募条件>
■必須要件:いずれかのご経験必須
・不動産・建設会社で用地取得のご経験
・不動産売買仲介のご経験
応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
選考プロセス -

企業情報

会社名称 丸紅都市開発株式会社
所在地 〒105-0001
東京都港区虎ノ門2-2-3
事業内容 ■事業内容:
・不動産の売買、交換、賃貸、管理並びにそれらの仲介に関する事業
・前号に関する調査・開発・コンサルタント業
・不動産の評価・鑑定に関する事業
・建築、設備に関するコンサルタント及びエンジニアリング業務
・家具、什器、備品、建築資材、日用品雑貨の輸出入、販売及び賃貸
・前各号に附帯関連する一切の事業

■強み
◎丸紅グループの総合力
国内外のネットワーク、情報力、ブランド信用力を背景に、大規模かつ複雑なプロジェクトを推進可能。
◎50年以上のマンション供給実績
累計80,000戸以上の建設実績とノウハウが蓄積
◎一貫体制によるプロジェクト管理
用地取得から企画・設計・施工・販売・アフターサービスまでグループ内で完結。
◎コスト管理力
総合商社ならではの資材調達力と交渉力で工事費を最適化。
代表者 -
URL http://www.mred.co.jp/
設立
資本金 40百万円
売上 -
従業員数 102名
平均年齢 44歳
主要取引先 -
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