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正社員
掲載予定期間:2026/6/4(木)〜2026/9/2(水)
【大阪※転勤無】医薬品の製造オペレーター(包装担当)◇未経験から手に職!大手企業Gの安定性◎正社員
【賞与5.72カ月/基本土日祝休・年間休日124日/住宅手当など充実した福利厚生&安く食べられる社食あり/冷暖房完備の工場】
\ 自分の手を通った製品が、そのまま病院や薬局の棚に並び、患者さんの手元に届く。製品を「完成」させる最終工程に携わる責任感と、達成感は格別です!/
■業務内容:
製剤工程からきた錠剤・カプセルを、PTP包装やボトル詰めし、最終的な製品形態に仕上げる包装工程全般を担当します。
製品が市場に出る直前の最終ステップとして、異物混入や外観の異常を徹底的に防ぎ、患者さんが安心して手に取れる「品質の最終形」を保証する重要な役割です。
・PTP包装・ボトル充填: 自動包装機を操作し、錠剤をシートやボトルに詰めます。
・個装箱詰め・梱包: 説明書と共に製品を箱に入れ、出荷可能な状態にまとめます。
・設備機器操作・清掃: 包装機の型替え(サイズ変更)や、工程間の厳格な清浄作業。
・製造記録の作成: GMPに基づき、包装数や検査結果を正確に記録します。
■教育体制:
入社後はまず、安全な機械操作の習得とGMPの理解からスタート。
その後は、先輩社員によるマンツーマンのOJT体制のもと、実務を通じて一つひとつの工程を丁寧に身につけていただきます。
未経験の方でも、基礎から段階的に学べる環境が整っており、現場での実践を通じて着実に専門スキルを習得できます。
■キャリアパス:
包装ラインのリーダー/包装のスペシャリスト。将来的には、生産計画の立案や品質管理部門への道も目指せます。
■働く環境:
◎清潔で衛生管理が徹底された環境で業務に取り組めます。冷暖房完備で、年間を通じて快適に勤務できる職場です。
◎製造工程は機械化が進んでおり、体力的な負担は比較的少なめ。
※一部、重量物の運搬作業が発生する場合があります
◎社員食堂があり1食210円~400円程度で利用可能。日々の食事面もサポートされています。
■組織について:
チームは20代のメンバーを中心に構成されており、30代~40代の社員も活躍しています。年次に関わらずコミュニケーションが取りやすく、「お互い様」の精神でフォローし合う温かいチームワークが自慢です。(男女比:2:3)
■補足:
配属先によってはシフト勤務の可能性が発生致します。
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
【その他プロジェクト事例】
| 募集職種 |
技術職(電気、電子、機械) > 生産技術、製造技術、プロセス開発 > 生産技術、製造技術、プロセス開発(機械部品・金型・治工具関連) 技術職系(素材、食品、メディカル、バイオ) > 医薬品関連 > 生産技術・生産管理(医薬品) |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 ■特記事項なし <試用期間> 4ヶ月 |
| 勤務時間 | <勤務時間> 8:45~17:45 (所定労働時間:8時間0分)(シフト制) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <勤務パターン> 6:00~15:00 7:00~16:00 12:30~21:30 14:00~23:00 15:00~0:00 <時短勤務> 相談可 |
| 勤務地 | <勤務地詳細1> 和泉工場 住所:大阪府和泉市あゆみ野3-2-6 勤務地最寄駅:泉北高速鉄道線/和泉中央駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 <勤務地詳細2> 岸和田工場 住所:大阪府岸和田市三田町380 勤務地最寄駅:JR阪和線/和泉府中駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:無 |
| 交通 | <勤務地補足> 配属工場は内定後に確定となります。※工場間は車で10分程度の距離です。 マイカー・バイク・原付・自転車OK <転勤> 無 |
| 給与 | <予定年収> 360万円~500万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):200,000円~320,000円 <月給> 200,000円~320,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※残業代/家族手当は別途支給します。 ※シフト勤務が発生した場合は別途手当がございます(1,600円程度/日) ■昇給:年1回(4月) ■賞与:年2回(7月・12月)、業績により3月も支給有 2025年度 実績合計5.72か月 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:上限15万円/月まで 家族手当:1人つき10000円(扶養配偶者/20歳未満の子) 住宅手当:月20000円(規定を満たす場合) 社会保険:補足事項なし 退職金制度:65歳までの再雇用制度も有り <定年> 60歳 <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> 導入研修:入社約3週間/各製造現場にて医薬品製造の流れを学ぶ フォローアップ研修:入社2年目~/自身のキャリアと向き合う機会 新任管理職研修:キャリアアップに伴い業務遂行に必要な知識を習得 など <その他補足> ■手当 ※規定あり 通勤手当/上限15万円 住宅手当/上限2万円 家族手当/1人あたり1万円(扶養する配偶者または20歳未満の子) 育児手当/1人あたり1万円(未就学児がいれば支給) シフト勤務手当/製造スタッフでシフト勤務の場合(1,600~2,300円) ■その他 社外福利厚生制度/ハラスメント相談窓口/団体保険医療/宿泊補助制度 社員食堂/財形貯蓄/退職金制度/クラブ活動/予防接種補助/メンタルヘルスケアチェック など |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇1日~10日(下限日数は、入社直後の付与日数となります) 年間休日日数124日 ※繁忙期は休日出社の場合有(振替休日取得) 祝日は会社カレンダーによる 年末年始/GW休暇/夏季休暇 産休育休(男性取得実績有)/育児介護時間短縮勤務 特別休暇(忌引・感染症等) |
| 応募資格 | <最終学歴>大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 <応募資格/応募条件> 〈業界未経験歓迎!〉〈職種未経験歓迎!〉〈7割が中途入社なのですぐに溶け込むことができる環境です!〉 ■必須条件: ・通勤手段を確保できる方(シフト勤務の兼ね合いのため) ・高卒以上 \こんな方にオススメ!/ (1)医薬品や食品などの製造経験を活かし、安定した医薬品メーカーで手に職をつけたい方 (2)夜勤なし・年休124日の働きやすい環境で、ワークライフバランスを大切にしたい方 (3)チームで協力しながら、社会貢献性の高い仕事にやりがいを感じたい方 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 全星薬品工業株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒545-0051 大阪府大阪市阿倍野区旭町1-2-7 あべのメディックス13F |
| 事業内容 | ■事業内容: 同社は医療用医薬品の開発・製造販売事業を展開しています。 ■研究・開発・生産: (1)自社開発した特殊な製造機械による製造技術…真空下で粉末処理ができ、また微粒子・細粒・錠剤・カプセル剤へのフィルムコーティングができます。 (2)カプセル剤の製造技術…腸溶フィルムコーティング等を施した特殊なカプセル剤、口内に付着しないカプセル剤、ショートカプセル剤を製造しています。 (3)徐放性製剤の製造技術…特殊な製剤技術を駆使した徐放性製剤の製剤化を行っています。 (4)バリアフリー製剤の製剤化技術…小児から高齢患者まで服用の容易な経口固形製剤を提供しています。 (5)苦味・刺激等を防止する製剤化技術…患者にとって、より服用しやすい医薬品を提供しています。 ■製剤工場: 最新のGMP要件(医薬品の製造管理及び品質管理)に対応した作業環境と業界トップクラスの最新鋭設備を備えており、高品質の経口固形製剤を安定供給できます。また、同業他社さまの大切な医薬品を受託製造する体制も確立しています。 ■同社岸和田工場の特徴: 1994年に業許可区分が制度化されたのを機に製剤工場の製造工程同様、包装工場でも包装工程の製造業許可を取得し、GMPに基づく最新の作業環境を整備し、高いレベルの環境基準を満たしています。さらに包装工場の製造業許可取得に伴い、最新鋭のPTP包装ライン、バラ包装ラインを稼働させ、生産能力を大幅に増加しました。 ■組織風土: 歴史ある土台のしっかりとした堅実な社風です。堅実さ中にも常に新しいチャレンジ精神を持ち合わせています。製剤技術面に重点を絞り自社製剤技術を応用したユニークな製剤開発を目指しています。 |
| 代表者 | 代表取締役社長 澤井 俊哉 |
| URL | http://www.zenseiyakuhin.co.jp/ |
| 設立 | 年1951年5月 |
| 資本金 | 42百万円 |
| 売上 | 22,600百万円 |
| 従業員数 | 945名 |
| 平均年齢 | 36.9歳 |
| 主要取引先 | - |
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