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正社員
掲載予定期間：2026/6/8(月)〜2026/9/6(日)
【福岡本社／リモート可】社内SE（インフラ）◇残業月12.4h◇土日祝休◇年休125日◇福利厚生充実
【大手調剤薬局・福岡本社での社内SE（インフラ～セキュリティ）／大手ならではのスケールの大きなプロジェクトを展開】
【業務概要】
■同社ICT統括部の一員として、社内インフラ・セキュリティの運用および各種ITプロジェクト推進をご担当いただきます。
■ICT統括部は、同社における情報システム部門として、全社IT基盤の企画・運用を担っています。
【入社直後にお任せする内容】
運用・保守を通じて社内インフラの全体像を把握していただきます。
チームがしっかりサポートするので、最初から全部できる必要はありません。
■社内ネットワーク（LAN/WAN）の運用・保守・障害対応
■オンプレミス環境（データセンター）のサーバ基盤運用・保守・機器更改の企画推進
■PCマスタ管理（キッティング標準化・端末ライフサイクル管理）
■社内ヘルプデスク業務（問い合わせ対応・エスカレーション・FAQ整備）
■Active Directory / ID管理・アカウント運用
■情報機器・周辺機器の調達・資産管理・廃棄対応
■ベンダー管理・社内関係部門との調整・折衝
【並行して携わるプロジェクト】
2026年6月始動。総合メディカルグループ全体の大型投資プロジェクトです。
■次世代ネットワークセキュリティ基盤（SASE）の導入・設計支援
■全国薬局拠点（全800拠点）へのネットワーク移行プロジェクト推進（完了目標：2027年9月）
■ゼロトラスト・SD-WANアーキテクチャの設計・構築・運用
■社内ネットワークポリシーの策定・セキュリティガバナンスの強化
【オンプレ基盤から上流へのキャリアアップ】
データセンターのサーバ基盤運用・機器更改をチームで企画・推進する実務から始まり、将来的には要件定義・設計といった上流フェーズにもチャレンジできる環境です。「まずはメンバーとして貢献し、やがてリードする」段階的なキャリアパスを部門として支援します。
【組織構成】ICT統括部 計13名
・マネジメント職2名（部長・シニアマネージャー）／男性
・プライム職10名／男性7名、女性3名
・ワークサポート職1名／男性
※メンバー全員が中途採用。30～40代が中心で、前職はSIer・社内SE等、バックグラウンドは様々で、福利厚生も充実した環境です。
変更の範囲：主に企画立案、社内管理、業務変革等の内勤全般の業務に従事する。また、業務適正に合わせて、専門性を発揮
【チーム／組織構成】
【その他プロジェクト事例】
【開発環境】
| 募集職種 |
ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > 運用、監視、テクニカルサポート、保守 > ネットワーク運用、監視、保守 ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > 社内情報システム、MIS > 社内システム開発、社内システム運用 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 6ヶ月 ※期間中の給与変動なし |
| 勤務時間 | ＜勤務時間＞ 9:00～18:00 （所定労働時間：8時間0分） 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：福岡県福岡市中央区大名2-9-23 プリオ福岡ビル 勤務地最寄駅：地下鉄空港線／天神駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む） |
| 交通 | ＜転勤＞ 当面なし 将来的に転勤の可能性がございますが、当面は当ポジションでご活躍いただきます。 ＜在宅勤務・リモートワーク＞ 相談可（週1日リモート・在宅） ＜オンライン面接＞ 可 |
| 給与 | ＜予定年収＞ 400万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：230,000円～300,000円 その他固定手当/月：20,000円～50,000円 ＜月給＞ 250,000円～350,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験・スキルによっては上記レンジを超えて提示可能。面接後に決定します。 賞与年2回（2024年度実績4.4ヶ月）、昇給年1回（4月） 家族手当、住宅補助手当、借上社宅手当役職手当、残業手当、休日出勤手当 など 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：上限15万円 家族手当：配偶者1万円、子供1人7500円 住宅手当：独身者1万円、既婚者2万円 ※世帯主かつ自己名義 寮社宅：借上社宅制度（家賃8割会社負担）※転居を伴う異動時 社会保険：補足事項なし 退職金制度：確定拠出年金制度あり（勤続3年以上） ＜定年＞ 60歳 ＜育休取得実績＞ 有（育休後復帰率96.3%） ＜教育制度・資格補助補足＞ 未経験の業務は先輩方がOJTにて丁寧に指導いたしますので、ご安心くださいませ。キャリア入社者向け研修やスキルアップ研修があります。 ＜その他補足＞ ■交通費支給（上限15万円まで） ■社会保険完備 ■健康診断 ■医療費補助制度 ■退職金制度（確定拠出年金） ■財形貯蓄 ■長期所得保障保険制度 ■団体保険 ■産前、産後休業 ■配偶者出産休暇 ■妊婦・育児・介護時短勤務 ■育児支援制度 ■永年勤続表彰 ■施設、レクリエーション利用 ■各種福利厚生制度 等 |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります） 年間休日日数125日 ■夏期休暇：3日（8/13～15） ■年末年始休暇：5日（12/30～1/3） ■有給休暇（入社と同時に付与、半日・時間単位での取得可） ■サポート休暇 ■結婚休暇・忌引休暇 等 |
| 応募資格 | ＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須要件： ネットワークに関する実務経験（年数・規模は問いません） ・ルーター／スイッチの設定変更、障害対応、運用監視など、どのような形でも歓迎 ・保守・運用のみのご経験でも応募可能です ・セキュリティ領域は未経験でも問題ありません ■歓迎要件（なくてもOK）： ・CCNA／CCNP等の資格保有 ・SASE・SD-WAN・ゼロトラストの知識または経験 ・クラウド（GCP・AWS・Azure）の基礎知識 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 総合メディカル株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒810-0041 福岡県福岡市中央区大名2-9-23 プリオ福岡ビル |
| 事業内容 | ■総合メディカル株式会社とは 総合メディカルは、医療機関が効率的で質の高い医療を提供できるよう、 コンサルティングをベースに医療機関経営のトータルサポートをおこなっています。 医師の紹介や医業継承、医療連携を通じて、地域医療の活性化をお手伝いするDtoD、 全国に展開する調剤薬局、医療機器のリースなど多角的な事業を展開しています。 ■コーポレートコンセプト『よい医療は、よい経営から』 医療機関が「よい医療」を行うには「よい経営」が必要です。また、「よい医療」を行ってはじめて、「よい経営」が結果としてついてきます。このように「よい医療」と「よい経営」はどちらが欠けても成り立ちません。医師が医師としての誇りと使命感を持って目の前の患者さんのために自分の持てるすべてをつくす「よい医療」に専念できるよう医療機関を支援していくことが当社に課せられた使命です。 ■目指す姿『持続可能な医療提供体制の実現』 地域社会や医療機関が抱える課題を共有し、当社グループのソリューションをベースにそれぞれの分野に求められる価値を提供することにより、持続可能な医療提供体制の構築に貢献してまいります。 ■ダイバーシティーの推進 当社グループがダイバーシティ推進に取り組む意義は、社員が経営理念である「わたしたちの誓い」や「社是・社訓」を実践していくなかで、制度を積極的に活用して自身のキャリアビジョンを実現しながら、個の能力を発揮しあい、チームワークによって使命である社是を実現していくことです。 グループ全体のダイバーシティ推進の中核機能を担う組織として、人事本部に「ダイバーシティ推進グループ」を設置。「女性活躍推進」「働き方改革」に加え、障がい者やシニア層など多様な人財がより一層活躍するための施策を、広範囲にスピード感をもって実行しています。 ■拠点数1,077 (営業拠点97、調剤薬局795、院内売店・コンビニ118、院内レストラン・カフェ59、郵便局1、リネン工場5、リネン配送センター2) ■事業案内 ・医業経営コンサルティング ・医療モールの開発・運営 ・医療機関への医師の紹介 ・医師の転職・開業支援 ・医業継承支援 ・保険調剤、一般薬・介護用品の販売 ・医療機器などのリース・販売 ・入院患者向けテレビのレンタル |
| 代表者 | 代表取締役社長 坂本 賢治 |
| URL | http://www.sogo-medical.co.jp/ |
| 設立 | 年1978年6月 |
| 資本金 | 1,000百万円 |
| 売上 | 164,711百万円 |
| 従業員数 | 22,204名 |
| 平均年齢 | 38歳 |
| 主要取引先 | - |
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