【山形富士電機株式会社】★未経験歓迎★【山形市／電気機器のルート営業】富士電機の特約店／転勤無／年休125日／土日祝休【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2026/6/8(月)〜2026/9/6(日)


★未経験歓迎★【山形市／電気機器のルート営業】富士電機の特約店／転勤無／年休125日／土日祝休


～完全週休2日制／土日祝休み／年間休日125日／直行直帰可／月残業20h程度／UIターン歓迎／ワークライフバランス◎／富士電機の特約店～

■職務概要：
当社は富士電機の特約店として、配電機器・制御機器・産業用電気品等を販売展開しています。山形県内の村山地域をメインに、電気機械の販売と技術的なアドバイスを行っていただきます。

■職務の特徴：
山形本社の営業は、長年お付き合いのある顧客へのルート営業が中心です。
電気機器の卸売を行っており、お客様からのご要望に合わせてメーカーに発注し、必要に応じて現場への直接納品などもあります。
【電気機器の提案・販売（ルート営業）】
・既に取引のある企業（工場や設備会社など）を訪問
・必要な電気機械や部品（配電機器・制御機器など）をご提案
・お客様の要望に合わせてメーカーに発注し、商品を手配

【製品の手配・納品対応】
お客様の要望に合わせてメーカーへ発注し、納品まで対応

【既存顧客との関係づくり（メイン業務）】
・長年取引のある企業への定期訪問が中心
・雑談や会話の中からニーズ（困りごと）をキャッチ
・自然な形で次の注文や提案につなげる営業スタイル

■働き方
・出張頻度は柔軟（多い月で2回、少ないと数ヶ月なし）
・出張は 日帰り～1泊2日程度　※直行直帰可能
・飛び込みや新規開拓はほぼなし
・会話の中から自然にニーズを拾い注文に繋がることも多い、関係構築型の営業です

■入社後の流れ
・入社後は先輩からの指導のもと、1～3年をかけて10～20案件程度を引き継ぎます。

■評価制度・年収
・ノルマなし！ 基本的には実績を評価し、合わせて日頃の取り組みをしっかり評価
・施工管理技士など上位資格を取れば 月給に資格手当を上乗せ
※1級電気工事施工管理技士：一時金3万円支給および月2万円支給
資格取得により年収アップが明確で、40代で500～550万円のモデル年収（施工管理資格保有を想定） と安定したキャリアを築けます。

■特記事項：
本件は内閣府主導の地方創生事業の一環である先導的人材マッチング事業に基づく求人でございます。
<参考URL>https://www.chisou.go.jp/tiiki/jinzai_matching/index.html

変更の範囲：会社の定める業務

【チーム／組織構成】