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正社員
掲載予定期間:2026/6/8(月)〜2026/9/6(日)
未経験歓迎【大阪】地中配電施工管理~電力インフラを支える◆関西電力G/年休128日・充実の福利厚生
~男性の育児休暇取得も多数実績あり/電力インフラを支える/資格取得で手に職がつく、資格取得支援制度あり~
【本ポジション・会社の魅力】
・関西電力グループの中核企業での就業が叶い安定性抜群
・電力の安全・安定供給の根幹部分を支える仕事なのでスケールの大きい仕事に携わることができ、やりがいも感じていただける環境です!
・男性の育児休暇取得が増加中(対象26名中23名取得/平均41日※2025年実績)
・子ども手当:1人目15,000円/2人目以降5,500円
*ライフステージが変わっても安心して長く働けます。
■業務内容
普段は目に見えない「地中の電力インフラ(地中配電)」を支える施工管理ポジションです。
電気を安全に届けるために欠かせない重要な仕事であり、関西電力グループの安定基盤のもと、未経験から“手に職”をつけて長期キャリアを築けます。
■具体的には…
地中に敷設される電力ケーブル工事に関する施工管理業務を担当します。
・地中配電線設備の新設/更新/移設/修繕工事の管理
・電力ケーブルの敷設・接続工事の進行管理
・現場における安全・品質・工程・予算管理
・協力会社や職人への指示・調整
・設備点検・保守業務
また、再エネ発電所に関連する自営線工事にも携わるため、今後も需要が拡大する分野で経験を積むことができます。
※一部夜間作業あり(頻度は現場による)
※自営線:太陽光をはじめとした再生可能エネルギーの発電所から電力連系点までを結ぶ送電線
■服装
ビジネスカジュアルを推奨:屋外作業での職場環境向上を目指し、熱中症対策や防寒対策に力を入れています。
└遮熱ヘルメットや空調服、作業に合わせた3種類の防寒服等
■将来につながるキャリア・資格
会社負担で様々な資格取得が可能!
受講料・教材費・交通費すべて会社負担+合格祝金あり!
└取得できる資格例:第二種電気工事士、2級電気施工管理技士、2級土木施工管理技士、第一種電気工事士、1級電気施工管理技士、1級土木施工管理技士、監理技術者、技術士
■福利厚生・ライフサポート
・賞与年2回(昨年度実績4.8ヶ月)
・住宅手当/寮社宅制度
・退職金制度
・資格取得支援制度
\家庭との両立も安心/
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
【その他プロジェクト事例】
| 募集職種 |
建築・製造・設備・配送 > 施工管理 > 施工管理(土木) 建築・製造・設備・配送 > 施工管理 > 施工管理(設備) |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 |
| 勤務時間 | <勤務時間> 8:50~17:30 (所定労働時間:7時間40分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 |
| 勤務地 | <勤務地詳細> 大阪北支店 住所:大阪府摂津市新在家2丁目24-1 勤務地最寄駅:大阪モノレール本線/南摂津駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所 |
| 交通 | <転勤> 有 住まいを考慮の上配属予定ですが、各支店・営業所への転勤の可能性があります。 |
| 給与 | <予定年収> 450万円~790万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):220,000円~280,000円 <月給> 220,000円~280,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 上記年収は経験能力考慮の上優遇。月30時間分の時間外手当が含まれております。 ■賞与:有(6月・12月) ※昨年度実績4.8か月 ■昇給:有(4月) ※3年連続ベアアップ有。25年度13,000~14,000円UP 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:全額支給 家族手当:正社員のみ(お子様の出生順に応じて支給) 住宅手当:当社規定に従い支給します。 寮社宅:補足事項なし 社会保険:各種社会保険完備 退職金制度:正社員のみあり <定年> 60歳 雇用延長満65歳まで <教育制度・資格補助補足> 階層別教育、課題教育、資格取得支援教育 <その他補足> 各種社会保険完備(健康保険[関西電力健康保険組合]・厚生年金保険・雇用保険・労災保険)、社宅(各地にあり)、財形貯蓄、住宅貸付金、従業員持株会、慶弔見舞金(結婚祝金、出産祝金等)、資格取得祝金、各種保険(生命・傷害) 以下、雇用形態による 退職金、カフェテリアプラン |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇20日~20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります) 年間休日日数128日 ・完全週休2日制(土曜日・日曜日)、祝日 ・年次有給休暇(4/1に一斉付与20日、初年度は入社日による) ・特別休暇(5月1日・夏期・年末年始・結婚・出産・ボランティア・介護 他) |
| 応募資格 | <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 <応募資格/応募条件> <職種未経験歓迎><業界未経験歓迎><第二新卒歓迎> ■必須条件: ・普通自動車運転免許 <必要資格> 必要条件:普通自動車免許第一種 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社かんでんエンジニアリング |
|---|---|
| 所在地 | 〒530-6691 大阪府大阪市北区中之島6-2-27 中之島センタービル |
| 事業内容 | ■事業概要: 関西電力グループの一員として、80年以上の歴史で培った幅広い技術力を結集・提供している会社です。 コア事業は、関西電力の電力インフラ設備をあらゆる方面からサポートすること。 電気の源である発電所、電力供給の拠点となる変電所、それらをつなぐ送電設備、ビルや工場・各家庭に電気を供給する配電設備などの建設・保守・点検・補修までをトータルに手がけています。 さらに、このコア技術で培ったノウハウをもとに、総合設備・情報通信・石油・環境など、多様な分野で人々の安全・安心な暮らしを支えています。 ■事業詳細: (1)総合設備事業:工場、オフィスビル、商業施設等あらゆる建築物に付帯する電気・空調・給排水衛生設備の新・増設工事に伴う設計、施工、保守・点検 (2)電力事業:水力発電所や変電所、給電制御所等の電力流通設備全般にわたる設計、施工、保守・点検 (3)送電事業:架空送電線や地中送電線等、送電設備の設計、施工、保守・点検 (4)情報通信事業:電力通信設備やIPネットワーク、光通信等の情報インフラ設備の設計、施工、保守・点検。また、携帯電話基地局建設等、高速無線通信基盤の整備と保守・点検 (5)ネットワーク事業:配電設備の施工、保守・点検。また、光ファイバー・CATV・地域イントラネット等、あらゆるネットワーク網の設計、施工、保守・点検 (6)商品事業:電気機器・設備の販売 (7)石油・環境事業:石油製品の開発、製造、販売。また、油中ガス分析をはじめとする電気設備の診断サービスの提供、PCB無害化処理に関するコンサルティングならびに現地洗浄処理 ■事業所: 同社は地域密着のネットワークを構築し、いかなる緊急時にも速やかに対応できる体制を整えており、近畿一円・東京・愛知・富山・福岡に支店や営業所を展開しています。 ■資格取得奨励制度: 業務に必要な各種資格や免許の取得を奨励し、社員一人ひとりの能力開発の促進に努めています。各種資格・免許取得の際には、教材、受講料等の負担や、資格取得の祝金を支給するなど、キャリアアップを支援する体制を整えています。 |
| 代表者 | 野田 正信 |
| URL | https://www.kanden-eng.co.jp/ |
| 設立 | 年1940年5月 |
| 資本金 | 786百万円 |
| 売上 | 102,634百万円 |
| 従業員数 | 2,117名 |
| 平均年齢 | 41.6歳 |
| 主要取引先 | - |
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