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正社員
掲載予定期間:2026/6/8(月)〜2026/9/6(日)
【長野・岐阜】マウンテンリゾートの経営者候補◇プライム上場Gの安定基盤/裁量◎
~引っ越し手当・借り上げ社宅制度有/東証プライム上場の日本駐車場開発株式会社のグループ企業~
■業務概要:
日本スキー場開発は、日本のマウンテンリゾート及び地域全体の活性化に努め、オールシーズン楽しめるリゾートへの変革を進めており、4期連続して増収増益を達成しています。企業理念であるハッピートライアングルに共感し、一人の「経営者」として、地域とともに唯一無二のリゾートを創り上げる。そんな挑戦を求めています。
■業務詳細:
マウンテンリゾートの経営者として、リゾート全体の価値を高め、損益管理から集客戦略、地域との連携まで、経営全般をリードしていただきます。
◇戦略立案・実行
リゾートの中長期的なビジョン策定と、ウィンター・グリーンシーズン双方の収益最大化。
◇セールスマーケティング
国内外に向けた営業・マーケティング活動。
◇オペレーション管理
リフト、レストラン、レンタル等の安全なオペレーションおよびサービスの向上。
◇組織マネジメント
数百名規模の組織マネジメントと人材育成。
◇地域連携
地元事業者、観光協会、自治体等との協業。
◇投資計画立案・実行
リゾートの設備リニューアルや新規事業投資、DX関連投資等。
■当社の特徴:
私たちは、東証プライム市場に上場する日本駐車場開発株式会社のグループ企業として、スキー場運営およびリゾート総合コンサルティングを担っています。
私たちの使命は、『ハッピートライアングル』の実現です。
この『ハッピートライアングル』とは、「自然」「お客様」「地域社会」が、スキー場というフィールドを通じて、互いに豊かになり、幸せが循環する関係のこと。
私たちは日本の豊かな自然を舞台に、ウィンタースポーツの魅力を次の世代へ伝え、世界に通用するリゾートサービスを提供していきます。感動を創造し、未来に繋ぐ。
私たちと一緒に、日本の観光リゾートの新しい価値を創りませんか?
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 経営企画、事業統括、新規事業開発 > 新規事業企画、新規事業開発、事業プロデュース 営業、事務、企画系 > 管理職、経営幹部、エグゼクティブ > 管理職(営業、企画系) |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月 試用期間中の待遇・条件の変更はありません。 |
| 勤務時間 | <勤務時間> 8:30~17:30 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 |
| 勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:長野県北安曇郡白馬村大字北城6329-1 勤務地最寄駅:JR山手線/原宿駅 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所 |
| 交通 | <勤務地補足> 長野県・岐阜県にある当社が運営するマウンテンリゾートに勤務いただきます。 <転勤> 無 <オンライン面接> 可 |
| 給与 | <予定年収> 1,000万円~1,200万円 <賃金形態> 年俸制 <賃金内訳> 年額(基本給):10,000,000円~12,000,000円 <月額> 833,333円~1,000,000円(12分割) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※スキル・経験を考慮の上決定いたします。 ■昇給:年1回(ただし、当社人事制度・規程に準じ、決定する) ■賞与:年1回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 <各手当・制度補足> 通勤手当:規定により支給 住宅手当:補足事項なし 寮社宅:借上げ社宅制度◇借上げ社宅補助あり 社会保険:各種社会保険完備 <定年> 60歳 <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> ■入社時研修 ■OJT研修 ■資格取得支援・手当あり <その他補足> ■従業員持株制度 ■確定拠出年金(401K) ■慶弔見舞金 ■従業員割引制度(リフト券など) ■服装自由 |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 週休2日制(休日は会社カレンダーによる) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数105日 出産・育児・介護休暇、慶弔休暇 |
| 応募資格 | 学歴不問 <応募資格/応募条件> ■必須条件: ・組織マネジメント経験(30名以上の組織、または多部門にわたるチームの管理経験) ・PL責任と管理能力(事業部長や経営層またはコンサルタントとして、収支管理・予算策定を主体的に行った経験) ・現場主義(机上ではなく、現場を中心として、お客様や地域の声を聞き、組織のリーダーシップを発揮する能力) ■歓迎条件: ・ホテル、テーマパーク、アミューズメント施設等、リゾート・観光業の経験。財務会計、コンサルティング等の経営指導の経験 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 日本スキー場開発株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒399-9301 長野県北安曇郡白馬村大字北城6329-1 |
| 事業内容 | ■事業内容: スキー場の経営及びスキー場に関する総合コンサルティングを行っています。 ■同社の特徴: 私たちは、東証プライム市場に上場する日本駐車場開発株式会社のグループ企業として、スキー場運営およびリゾート総合コンサルティングを担っています。 私たちの使命は、『ハッピートライアングル』の実現です。 この『ハッピートライアングル』とは、「自然」「お客様」「地域社会」が、スキー場というフィールドを通じて、互いに豊かになり、幸せが循環する関係のこと。 ・自然を活かし、守り育てること ・お客様に最高の体験と感動を届けること ・地域経済を活性化し、未来を創造すること この三つの幸せを追い求め、私たちは日本の豊かな自然を舞台に、ウィンタースポーツの魅力を次の世代へ伝え、世界に通用するリゾートサービスを提供していきます。 感動を創造し、未来に繋ぐ。 私たちと一緒に、日本の観光リゾートの新しい価値を創りませんか? ■運営施設: (1)スノーシーズン ・スキー場…鹿島槍スキー場、竜王スキーパーク、川場スキー場、白馬八方尾根スキー場、白馬岩岳スノーフィールド、つがいけ高原スキー場、めいほうスキー場、ハーレスキーリゾート ・サービス施設…レンタルショップ SPICY (2)グリーンシーズン…白馬八方尾根、白馬岩岳マウンテンリゾート、栂池高原、鹿島槍スポーツヴィレッジ、レンタルショップ SPICY、竜王マウンテンパーク、KAWABA SKATE PARK、めいほう高原 (3)オールシーズン…かわばんち、おに助 |
| 代表者 | - |
| URL | https://www.nippon-ski.jp/ |
| 設立 | 年2005年12月 |
| 資本金 | 1,000百万円 |
| 売上 | 10,461百万円 |
| 従業員数 | 250名 |
| 平均年齢 | 41歳 |
| 主要取引先 | - |
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