NEW
契約社員
掲載予定期間：2026/6/11(木)〜2026/9/9(水)
【名古屋】据付工事現場管理業務（生産設備等）◆阪和興業グループ／安定の事業・財務基盤◎／転勤なし
【東証プライム上場の大手鉄骨商社「阪和興業」100%出資／様々なバックグラウンドの方が活躍】
【業務概要】
主として、食品工場向け設備の現場工事の管理業務
対象例１：製氷設備設置工事
対象例２：複数メーカーから調達しラインとして納入する設備
対象例３：上記工事に伴うユーティリティ及び建築（間仕切り）工事等
※親会社の「阪和興業」へ出向して頂きます。
※お住まいと管理案件現場によっては短期出張を伴う可能性はあります。
※時間が指定されたメンテナンス作業や修理業務は、深夜や土日作業も発生しますが、時間外手当は100％支給します。
【組織構成／教育制度】
社員数全国で130名弱。新規事業立ち上げの為の人員募集です。
【企業／部門について】
客先は鉄鋼メーカー（高炉・電炉）から、建築FAB、ゼネコン、ハウスメーカー、
特装車両メーカー、鋼材加工流通などから、食品メーカーや木工業者まで多岐にわたります。
扱い品目もクレーン、鉄骨加工機、工業炉、圧延機、塗装設備、食品搬送設備、製氷設備、
木工加工・搬送機、板金（プレス・レーザー・ベンダー他）、溶接設備等々広い対象になります。
【募集背景】
特に昨今国内機械メーカーの減少に伴い輸入機械比率を高めており、現場工事の管理業務強化が必要となっています。
国産機械でも複数社仕入のライン調達は丸投げされるケースが増えており、エンジ対応も必要。
全国の顧客をカバーするため、数名程度の採用を予定致します。
自らが工事を行うものではなく、あくまで現場管理業務となりますが、指示・命令を行うためには現場経験が必要となります。
まずは、経験者と共同で現場管理を行い経験を積んで頂きますが、その後、スキルを見ながら段階的に単独での現場管理を行って頂きます。
■事業概要
鉄骨工事、外装工事（屋根壁）の現場請負事業及び遊戯施設の新設・改修・保守 レーザー加工機据付保守 デジタルサイン事業を行っています。
変更の範囲：会社の定める業務
【チーム／組織構成】
【その他プロジェクト事例】
| 募集職種 |
建築・製造・設備・配送 > 施工管理 > 施工管理（設備） |
|---|---|
| 雇用形態 | 契約社員
＜契約期間＞ 0年6ヶ月 ＜雇用形態補足＞ 期間の定め：有 ※詳細については職務内容欄へ記載しております。 ＜試用期間＞ 6ヶ月 契約の更新：有（業務習熟度・勤務実績等に応じ更新） 更新上限：無 |
| 勤務時間 | ＜勤務時間＞ 8:00～17:00 （所定労働時間：8時間0分） 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 名古屋事務所 住所：愛知県名古屋市中村区名駅1-1-1 JPタワー名古屋 35F 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所 |
| 交通 | ＜転勤＞ 無 ＜オンライン面接＞ 可 |
| 給与 | ＜予定年収＞ 400万円～800万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：300,000円～480,000円 その他固定手当/月：20,000円 固定残業手当/月：70,000円（固定残業時間30時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 390,000円～570,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 ※上記「その他固定手当」：住宅手当 ■昇給：年1回（昇給率は会社業績により変動） ■賞与：年2回（6月・12月※正社員登用後／基本給の1ヶ月分相当を2回） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：当社規定による 住宅手当：一律2万円 社会保険：各種社会保険完備 退職金制度：正社員が対象 ＜定年＞ 60歳 定年再雇用あり（65歳まで） ＜教育制度・資格補助補足＞ 新卒者、未経験者を対象に社内にて約1週間の基礎研修を実施致します。また、入社後6ヶ月間は見習社員として仕事を覚えて頂きます。経験豊富な先輩が丁寧に指導致します。 ＜その他補足＞ ■資格支援制度 資格取得にかかる費用はすべて負担します。（合格祝い金として、二級50,000円、一級100,000円を支給します）一級及び二級の建築施工管理技士、一級及び二級の溶接管理技術者には、資格手当を支給致します。 |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 週休2日制（休日は会社カレンダーによる） 年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数120日 ■土日休み（※担当現場によって休日出勤有。その場合は休日時間外手当が支給されます） |
| 応募資格 | 学歴不問 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須要件 （1）監理技術者資格／管工事・機器器具設置・建築施工管理 （2）１に加え下記いずれかに該当する方 ・生産技術部や保全部での業務 ・生産設備のオペレーター ・基本的なPCスキルがあること |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 阪和エンジニアリング株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒104-0045 東京都中央区築地1-13-1 銀座松竹スクエア16F |
| 事業内容 | ■事業概要 鉄骨工事、屋根壁工事の現場請負事業を行っています。 ■詳細 親会社である阪和興業と共同で行っている鉄構事業における、鉄骨の現場施工請負をはじめとして、屋根工事や外壁工事も行っています。 阪和興業が営業、エンジニアリング、資材調達を担い、同社は施工計画・作業者の動員・現場施工管理を担っています。 担当する工事は幅広く、超高層ビルから大型ショッピングセンターまで、多くの建設工事に参画しています。 親会社と連携し、図面製作から現場施工まで一貫して行っております。 ■阪和興業社について： 親会社である阪和興業は鉄鋼をはじめ非鉄・金属材料、食品、石油・化成品、木材、機械など様々な商品を幅広く扱う独立系総合商社です。特に鉄鋼事業は、売上高の50％を占めており、阪和興業社の基幹事業となっております。この分野においては質・量ともにトップレベルを誇っております。 エスケーエンジニアリング社は、親会社の基幹を支える鉄鋼事業と連携し、その工事部分を請け負っているため、グループ全体の発展の根幹にかかわる重要な部分を担っています。 |
| 代表者 | 滝田 憲 |
| URL | http://www.hanwa.co.jp/sk/ |
| 設立 | 年1964年7月 |
| 資本金 | 222百万円 |
| 売上 | 9,277百万円 |
| 従業員数 | 80名 |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
転職したいけど、求人を探す時間がない人は、
施工管理◆未経験歓迎/年間休日120日以上/直行直帰可/学歴不問/設立以来黒字経営/...
TOEI株式会社
建築技術者◆病気補償など長く健康に働ける仕組みを多数ご用意／年休120日／10年以上...
株式会社アクトエンジニアリング
管理サポート◆未経験歓迎◆年収700万も可◆年休最大130日◆完全週休2日◆土日祝休...
株式会社ジョブズコンストラクション
【管理サポート】未経験歓迎*月給30万円以上可*福利厚生が充実！
株式会社ワールドコンストラクション 【東証...
施工管理◆未経験歓迎◆年休最大130日◆完全週休2日◆土日祝休◆年収700万以上も可...
株式会社ジョブズコンストラクション
電気設備工事の施工管理★年間休日126日★日立グループ
株式会社日立アイイーシステムかんたん登録で、お仕事探しがらくらくスムーズになる
転職EXに会員登録しよう!
転職EXの会員登録をすると、以下の便利な機能がすぐにご利用になれます。ぜひご利用ください。
新規会員登録 (無料)気になるリストに保存できる件数は20件までです。
20件以上保存するにはログインが必要です。
ログイン後は、今までログイン中気になるリストに入っていた案件も見ることができます。
