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正社員
掲載予定期間:2026/6/11(木)〜2026/9/9(水)
【豊島区】オフィス・映画館の内装設計◆造作家具などデザイン性◎土日祝休/出張ほぼなし/安定受注◎
【物件は不問!内装設計歓迎!オフィスやシネマの内装設計◆デザイン性も高く専門スキルが身につく◎完全週休二日制(土日祝)/出張ほぼなし】
\この求人のポイント/
◎“設計だけで終わらない”実務まで踏み込める環境
企画・設計・施工を一貫して手がけており、図面作成にとどまらず、施工を見据えたリアルな設計スキルを身につけられます。
◎オフィス×造作|空間全体をつくり込む設計ができる
オフィス案件が中心で、造作家具や壁面デザインなど細部まで設計。
◎自社技術あり|吸音内装材など差別化された提案が可能
独自の内装材を活かし、音環境まで含めた空間設計が可能。
一般的な内装設計にとどまらず、機能性を踏まえた提案力を身につけられます。
■業務概要
オフィス・店舗を中心とした内装設計を担当いただきます。
施工図・製作図の作成を軸に、打合せや現地確認まで関わり、空間づくりを担うポジションです。
大手オフィス家具メーカーや不動産ディベロッパーからの案件に対し、建築要素を含めた設計業務をお任せします。
造作家具や壁面デザインなど、空間全体の完成度を高める設計に携わることができます。
■職務詳細
・CADを用いた施工図、製作図の作成
・オフィス内装、造作家具の設計
・社内外との打合せ
・現地確認、設計に伴う調整業務
※案件の約9割がオフィス関連(商業施設含む)、一部映画館案件あり
※都内案件中心のため出張はほぼなし(あっても年1回程度)
■組織構成
設計チーム7名(40代1名、30代3名、20代3名)
若手から中堅までバランスよく在籍し、体制強化のための増員募集です。
■当社の魅力
当社は、内装工事における企画・設計・施工までを一貫して手がけています。
オフィスを中心に大手企業・デベロッパーから安定的に案件を受注しており、継続的なニーズがあります。
設計だけでなく施工フェーズにも関わるため、納まりや施工性を踏まえた実務力を身につけられる点が特徴です。
また、吸音内装材など独自技術も展開しており、機能性とデザイン性を両立した空間づくりに携わることができます。
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
【その他プロジェクト事例】
【利用するツール・ソフト等】
| 募集職種 |
建築・製造・設備・配送 > プランニング、測量、設計、積算 > 設計(建築) |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月 |
| 勤務時間 | <勤務時間> 9:00~18:00 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分(12:00~13:00) 時間外労働有無:有 |
| 勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:東京都豊島区巣鴨5-6-3 KYビル3F 勤務地最寄駅:JR線/巣鴨駅 受動喫煙対策:敷地内全面禁煙 変更の範囲:無 |
| 交通 | <転勤> 無 <オンライン面接> 可 |
| 給与 | <予定年収> 600万円~800万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):400,000円~500,000円 その他固定手当/月:50,000円~80,000円 <月給> 450,000円~580,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 賞与:年2回・会社業績に連動して支給(入社初年度はなし) 昇給:年1回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:月額35000円上限・福利厚生その他欄に補足あり 社会保険:社会保険完備 退職金制度:中退共加入 <定年> 65歳 再雇用制度あり <教育制度・資格補助補足> OJT <その他補足> 健康診断 通勤手当補足:自宅から最寄り駅まで1キロ以内の場合は、最寄駅までのバスおよび自転車駐輪代は支給対象外 |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~10日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数120日 休日:日曜 祝日 土曜日 休暇:夏季休暇 年末年始休暇 |
| 応募資格 | <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 <応募資格/応募条件> ■必須条件:内装設計のご経験 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社ケイテック |
|---|---|
| 所在地 | 〒673-0014 兵庫県明石市川崎町1-1 川崎重工業(株)明石工場内 |
| 事業内容 | ■企業概要 川崎重工グループの製品開発を、同社が保有する最新技術とこれまでに培ったノウハウによって設計・製造支援をしています。 その活躍の場は幅広く、製品デザイン・ITソリューションサービス・3Dデジタルモデリング・各種プロモーションなど多岐にわたります。 近年ではXRにも力を入れ、3DCGやゲームエンジンなどのデジタル技術を駆使して研究開発を行い、ソリューションの提供や新しいビジネスモデルの創出に貢献しています。 ■事業詳細 同社の事業は開発支援サービスと販売支援サービス・企業活動への総合支援サービスが主軸です。 <開発支援サービス> Kawasaki製品の開発活動における様々なステージで重要な役割を果たしています。 (1)XR・デジタル技術を活用 ゲームエンジン技術によるインタラクティブ性を備えたCGコンテンツ、AR/VR/MRのアプリケーション開発・技術研究を行ないます。 (2)3Dデジタルモデリング カワサキモーターサイクルのエクステリアはすべて意匠部品としてデザインされています。 デザイナーが提案する新たなデザイン造形を、デザイナー、設計者と連携し、3D-CAD“CATIA”を駆使して具現化。 また、モーターサイクルを構成するエンジン・車体部品を3D化しています。 主に設計者と連携し、強度・重量・機能要件・製造要件など様々な要求を満たす様、試行錯誤しながら部品を具現化しています。 3Dデジタルデータの制作過程で各種専用ソフトを用い、強度/流体/振動/光学などのシミュレーションを行い実物を作る前に性能を予測し、開発の効率化に貢献しています。 <販売支援サービス> (1)テクニカルドキュメント Kawasaki製品のパーツカタログやサービスマニュアルのページデザインを、CADを駆使した精密イラストと、それを補完する技術文書の制作も含めて担当しています。また、誌面編集・原稿作成も同社で行っております。 (2)ビジュアルデザイン 商品イメージや技術情報を表現・伝達する際に、極めて有効なビジネスツールです。 同社は実写・CG画像・CGムービー等の様々なビジュアルデザインを提供しています。 <企業活動への総合支援サービス> ITコンサルティング…グループ内外の様々なITニーズをトータルにサポートしています。 |
| 代表者 | - |
| URL | http://www.ktec-akashi.co.jp/ |
| 設立 | 年1990年5月 |
| 資本金 | 80百万円 |
| 売上 | 3,330百万円 |
| 従業員数 | 318名 |
| 平均年齢 | 38.06歳 |
| 主要取引先 | - |
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