【フューチャー・アンティークス株式会社】【第二新卒歓迎／最上流から参画】開発エンジニア◆実装工程以上65％◆年平均昇給額24.8万円【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2026/6/11(木)〜2026/9/9(水)


【第二新卒歓迎／最上流から参画】開発エンジニア◆実装工程以上65％◆年平均昇給額24.8万円


～下流で終わらない。設計・要件定義へステップアップできる環境～
●案件の約45％が上流工程
●要件定義・基本設計案件多数
●コンサル・PM領域へのキャリア拡張
●クラウド（AWS/Azure）案件が主流

＼こんな方におすすめ／
・設計以上のフェーズに挑戦したい方
・スキルとしても年収としても市場価値の高いエンジニアを目指したい方

■業務内容
大手SIer企業からのプライム案件やエンドユーザーからの直請け案件の一連の開発工程に携わっていただきます。
組織デザイン部と営業が伴走をしエンジニアの希望に合ったPJにアサインとなります。

■業務詳細
◎案件数：優良案件が常時3000件以上ございます
◎案件の工程別割合：
・要件定義10％
・基本設計15％
・詳細設計20％
・実装工程（コーディング）20％
・テスト20％
・運用保守15％
※テスト案件は新卒や開発未経験の方のキャッチアップのために敢えて案件保有しています。
◎案件業界
・物流／不動産／IT・通信／飲食／出版／教育／エンタメ／金融／医療業界と様々です。

■大手クライアント・大規模案件の増加
・組織規模の拡大に伴い、大手SIerや上場企業との直接取引、大規模なプロジェクトも増えています。
・最上流から参画できる大手案件も多く、世の中に大きな影響を与えるシステム開発に携わるチャンスが豊富です。

■「実務経験」を重視
・エンジニアのキャリア停滞を防ぐため、実務経験を積めない案件は極力選ばない方針です。
・開発案件が約5割を占め、これまで「経験不足で上流に関われなかった」「保守ばかりで構築ができなかった」という方も着実にステップアップできる環境です。

■「テスト」で終わらせないキャリアパス
・入社時のスキルに応じてテストや運用・監視からスタートする場合もありますが、そのまま固定されることはありません。

◎ステップアップの工夫：
監視が主軸の案件でも「構成変更」や「スクリプト作成」が含まれるものを選定。
◎ロードマップの策定：
段階的にスキルを習得し、市場価値を高めていけるよう、専門部署である「組織デザイン部」が一人ひとりのキャリアをサポートします。

変更の範囲：会社の定める業務

【チーム／組織構成】
【その他プロジェクト事例】
【開発環境】