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正社員
掲載予定期間:2026/6/11(木)〜2026/9/9(水)
【港区/転勤無】意匠設計士(AI・BIM活用)※データセンター設計/新規事業立ち上げメンバー
【AI×BIMを駆使したデータセンター意匠設計/新規事業立ち上げメンバー/革新的な設計プロセス構築に挑戦】
■業務概要
当社は、AI・BIM・ソフトウェア技術を活用し、建築設計プロセスの変革を目指すスタートアップです。本ポジションでは、次世代の社会インフラであるデータセンターの意匠設計・監理業務全般を担当いただきます。自社開発プロダクトや最新AIツールを積極的に活用し、従来とは異なるアプローチで設計業務の効率化・高度化に取り組みます。設計ワークフローや品質基準の構築、新規事業チーム体制づくり等にも深く関わることが可能です。
■業務詳細
・データセンターの意匠設計および設計監理全般(基本設計、実施設計、各種調整等)
・BIM(Revit、AutoCAD等)やAIツール(ChatGPT、Claude、Geminiなど)を活用した設計プロセス改善
・自社自動設計プロダクト(DDDDbox等)との連携による業務効率化・品質向上
・設計手法・ワークフローの構築、品質基準策定への参画
・エンジニアや外部パートナーと連携しながら新規事業立ち上げを推進
・リサーチ・資料作成、AI・BIMを活用した設計検討
■扱うサービス
・BIM/AI連携設計、DDDDbox等の自社プロダクト
■組織構成
全体36名/新規事業チーム3名/事業責任者またはCEOへのレポートライン
■業務の魅力
AI×建築設計の先端領域に挑戦可能。設計技術とITを融合し、変化の大きい環境で裁量を持って働けます。
■教育体制
必要なツールや技術は都度導入・キャッチアップ支援あり。職種・専門領域を超えた協働環境です。
■就業環境
スタートアップならではのフラットな組織風土。新しい働き方や設計スタイルを自ら創り出せます。
■想定されるキャリアパス
プロジェクトリード、設計マネジメント、新規事業開発等、幅広いキャリアに挑戦可能。事業拡大に応じて他用途の設計も担当。
■企業の特徴/魅力
AIネイティブな建築設計事務所として新たな社会インフラ創出をリード。専門性と先進技術を活かした成長機会が豊富です。
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
【その他プロジェクト事例】
【利用するツール・ソフト等】
| 募集職種 |
建築・製造・設備・配送 > プランニング、測量、設計、積算 > 設計(建築) |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 6ヶ月 試用期間中の勤務条件:変更無 |
| 勤務時間 | <勤務時間> 9:00~18:00 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 |
| 勤務地 | <勤務地詳細> 東京オフイス 住所:東京都港区虎ノ門3-1-1 虎ノ門三丁目ビルディング2F 勤務地最寄駅:東京メトロ日比谷線/虎ノ門ヒルズ駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む) |
| 交通 | <転勤> 無 <在宅勤務・リモートワーク> 相談可 <オンライン面接> 可 |
| 給与 | <予定年収> 800万円~1,200万円 <賃金形態> 年俸制 年俸制での支給となります。 <賃金内訳> 年額(基本給):8,000,000円~12,000,000円 <月額> 666,666円~1,000,000円(12分割) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ハイクラス求人:年収800万円~1,200万円、タレント求人:年収800万円~1,000万円の記載あり。実際の年収は経験・能力等を考慮し決定されます。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 <各手当・制度補足> 通勤手当:補足事項なし 社会保険:補足事項なし <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> 講習会・セミナー費用、本購入費、資格手当、AIツール利用支援など教育・資格支援が充実 <その他補足> 在宅勤務手当支給・資格手当・貸与PC選択可(Mac/Win)・AIツール利用支援・本購入費補助・インフルエンザワクチン費用補助・健康診断(35歳以上人間ドック)費用補助・シェアオフィス費用補助・講習会・セミナー費用補助 |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数120日 年間約120日、完全週休二日制、土曜 日曜 祝日、年末年始・夏季・冬季休暇あり |
| 応募資格 | <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 <応募資格/応募条件> ■必須条件 ・AMDlabのミッションやAI・BIM・ソフトウェアを活用した設計プロセス変革への共感 ・意匠設計の実務経験3年以上(CAD/BIMオペは含まない) ・設計監理の経験 ・延床面積1万平方メートル以上の建築物における設計経験 ・設計担当として基本・実施設計を主体的に進めた経験 ・BIMを用いた設計実務経験 ・BIMを活用した設計プロセスへの関心 ■歓迎条件 ・一級建築士 ・データセンターや関連施設の設計経験 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社AMDlab |
|---|---|
| 所在地 | 〒650-0023 兵庫県神戸市中央区栄町通5-2-2 リアライズ神戸202 |
| 事業内容 | 【事業内容】 ・建築・建設業界向けDX支援事業 ・SaaSプロダクト「DDDDbox」の開発・運営 ・BIM活用支援 ・建築設計 【AMDlabについて】 AMDlabは、建築設計の知見とAI・Web・BIM技術を掛け合わせ、建築業界の新しい設計環境をつくる建築DXカンパニーです。 代表メンバーの建築設計領域での経験を起点に、建築業界における情報収集、法規確認、データ管理、BIM活用など、複雑で分断された設計プロセスのアップデートに取り組んでいます。 自社プロダクト「DDDDbox」では、建築法規検討アシスト機能や、ブラウザ上で動作するBIMツール「WEBBIM」を展開し、設計初期段階に必要となる建築情報の整理・検討・共有を支援しています。 AMDlabは建築設計に関わる情報やプロセスを再構築することで、建築に関わる人が、より創造的な意思決定に集中できる環境をつくることを目指しています。 また、今後は建築設計事業そのものにも取り組みながら、テクノロジーと実際の設計活動を往復し、建築設計の未来そのものをアップデートしていきます。 ------------------------------------- ■代表プロフィール ・藤井 章弘(代表取締役 CEO) 神戸大学大学院工学研究科建築学専攻修了。University of Washington Master of Architecture修了。一級建築士。 株式会社松田平田設計を経て、2019年に松原と株式会社AMDlabを共同創業し、代表取締役CEOを務める。 ・松原 昌幹(取締役 CTO) 神戸大学大学院工学研究科建築学専攻修了。Tampere University of Technologyにて学ぶ。一級建築士。 株式会社安井建築設計事務所、株式会社フロムスクラッチ、東京大学工学系研究科建築学専攻 T_ADS 学術支援専門職員、フォースタートアップス株式会社を経て、藤井と株式会社AMDlabを共同創業し取締役CTOを務める。日本CTO協会、一般社団法人buildingSMART Japan所属。 ------------------------------------- |
| 代表者 | - |
| URL | https://amd-lab.com/ |
| 設立 | 年2019年1月 |
| 資本金 | 10百万円 |
| 売上 | 187百万円 |
| 従業員数 | 36名 |
| 平均年齢 | 33歳 |
| 主要取引先 | - |
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