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【株式会社YAMAGIWA】【リモート週2】法人営業|高級インテリア照明◆100年続く上場G企業|世界の名作に触れ感性を磨ける!【転職支援サービス求人】(正社員)

株式会社YAMAGIWA 求人更新日:2026年6月11日 求人ID:40251648
求人の特徴
  • フレックス勤務
  • 残業少ない
  • 週休2日
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 未経験歓迎

仕事内容

掲載予定期間:2026/6/11(木)〜2026/9/9(水)


【リモート週2】法人営業|高級インテリア照明◆100年続く上場G企業|世界の名作に触れ感性を磨ける!


【世界的な100年ブランドを取扱い空間づくりを提案|設計士向け提案営業|価格ではなく価値で選ばれる仕事】

\おすすめポイント/
★国内外の高級照明・家具を扱い、空間づくりの上流から関われる。
★設計士やインテリアのプロに向け、専門性の高い提案営業ができる。
★フルフレックス制で裁量ある働き方と成果の両立が可能。

■概要
美しい空間に欠かせない高級デザイン照明・家具を、ハウスメーカーやデベロッパーの設計担当、インテリアコーディネーターへ提案する法人営業職です。
価格ではなくデザイン性や背景にあるストーリー、空間価値を伝える営業スタイルのため、顧客と長期的な信頼関係を築けます。
商品知識や建築・インテリアの知見を深めながら、市場価値の高い提案力が身につきます。

■業務詳細
ハウスメーカーやマンションデベロッパーなど法人顧客を中心に、照明・家具の提案営業を担当します。
案件情報の収集から商品提案、見積作成、受注対応、納期管理、請求・回収まで一貫して対応。
既存顧客への深耕営業に加え、セミナーや展示、イベントの企画運営を通じた新規開拓にも携わります。
ショールームでの接客対応も行い、空間づくりをトータルで支援します。

■組織構成
配属先は首都圏を中心に関東から北海道までを担当する営業組織で、マネージャー1名、メンバー2名の少数精鋭チームです。
20~30代の中途入社社員も多く、異業界出身者が活躍しています。
商品知識や提案方法はOJTを通じて学べる体制があり、個々の強みを活かしながら成長できる環境です。

■働き方
フルフレックスタイム制を採用しており、業務や顧客対応に合わせて柔軟なスケジュール調整が可能です。
完全週休二日制で年間休日は125日。
オンとオフのメリハリをつけながら、長期的にキャリアを築ける働き方を実現しています。

■当社について
YAMAGIWAは1923年創業のデザイン照明の老舗ブランドです。
「The Art of Lighting」を掲げ、国内外の本物の照明・家具を通じて数多くの空間づくりを支えてきました。
現在はMARUWAグループの一員として、安定した経営基盤と独自の海外ネットワークを活かし、質の高いプロダクトとサービスを提供し続けています。

変更の範囲:会社の定める業務

【チーム/組織構成】

募集要項

募集職種 営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、企画営業(法人)
雇用形態 正社員  
<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
6ヶ月
最長6ヶ月
勤務時間 <労働時間区分>
フレックスタイム制
フレキシブルタイム:7:00~22:00
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
9:00~18:00
勤務地 <勤務地詳細>
【本社】
住所:東京都港区芝3-16-13 MARUWAビル
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所
交通 <転勤>
当面なし

<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(週2日リモート・在宅)

<オンライン面接>
給与 <予定年収>
520万円~700万円

<賃金形態>
月給制
給与は前職収入、業務経験など考慮の上で決定いたします。

<賃金内訳>
月額(基本給):242,000円~333,200円

<月給>
242,000円~333,200円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
年収は経験・能力・業績等を考慮し、レンジ外となる場合があります

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

<各手当・制度補足>
通勤手当:月額上限5万円
社会保険:補足事項なし

<育休取得実績>


<教育制度・資格補助補足>
企業型確定拠出年金、従業員持株会、軽井沢グループ施設利用可

<その他補足>
企業型確定拠出年金制度、従業員持株会(任意:奨励金5%)、軽井沢グループ所有施設など
休日・休暇 【休日・休暇】
完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数125日

応募方法

応募資格 <最終学歴>大学院、大学卒以上

<応募資格/応募条件>
◆◇業界未経験歓迎・職種未経験歓迎◇◆
【必須条件】
■売上予算をもった法人営業経験

【歓迎条件】
□ハウスメーカー、インテリア業界販売経験者
□日常会話レベルの語学力
応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
選考プロセス -

企業情報

会社名称 株式会社YAMAGIWA
所在地 〒105-0014
東京都港区芝3-16-13
MARUWAビル
事業内容 ■事業内容(「誰に」「何を」「どうやって利益を生み出す」)と市場ポジション
・法人顧客や個人向けに、照明器具の企画・開発・製造・販売を行う
・照明・インテリア計画の提案、輸入家具・照明の販売、照明制御システムの設計も手がける
・デザイン照明分野では国内トップクラスのブランド力を持つ

■過去、現在、未来で見た際のビジネスモデルの変化
・創業当初は電気資材卸業からスタート
・1950年代に照明事業へ本格参入し、欧米ブランドとの提携やオリジナル照明開発を推進
・2013年にMARUWAグループ入りし、LED技術を活用した製品開発体制を強化

■ビジョン・ミッション(公式WEBやIR資料に基づく)
・Vision:「Ultimate Professionalism」徹底したプロ意識で美しい暮らしと社会を創造
・Mission:照明を核に、日本と世界の「美」を考え、広め、創る

■成長領域や新規事業の動向
・LED照明の自社開発強化
・SDGs対応製品(FSC認証材使用など)
・海外ブランドとのコラボレーション照明の展開
・スマート照明・照明制御システムの開発

■働き方・企業文化(働き方、離職率、福利厚生)
・少数精鋭の組織で、社員のプロ意識が高く、照明への情熱が強い
・裁量が大きく、若手でも主体的に仕事を進める文化
・経営層との距離が近く、定期的なメッセージ発信あり

■競合優位性(事業・採用・技術など)
・高いデザイン性と技術力
・国内外の著名デザイナーとのコラボ実績
・美術館・ホテルなど高級案件への導入実績
・「照明=作品」として扱うブランド哲学

■施工実績例:
【景観】
羽田空港国際線旅客ターミナル、総本山知恩院参道

【ホテル】
グランドハイアット東京、ザ・ペニンシュラ東京、ザ・キャピトルホテル東急、都ホテル博多

【商業施設】
虎ノ門ヒルズ、松屋銀座、大丸心斎橋店 本館

【スポーツ施設】
国立競技場
代表者 -
URL http://www.yamagiwa.co.jp/
設立 年2011年8月
資本金 100百万円
売上 -
従業員数 148名
平均年齢 -
主要取引先 -
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