正社員
掲載予定期間：2026/6/11(木)〜2026/9/9(水)
【東京】開発エンジニア（放送局向け案件中心）◆自社内開発／賞与実績5.4カ月分／フレックス
～9割が自社内開発／大手企業と直接取引／フルフレックス／ホワイト企業認定（ゴールド）／昨年賞与平均5.4カ月～
■募集背景：
2019年7月に株式会社HESを設立、2030年に売上100億を見据える当社にて、新規事業立ち上げを実施、今後更なる事業拡大を図るべく、メンバーを募集しております。
■業務内容：
民放キー局・ネット局向けの「営放システム（営業放送システム）」に関する開発・運用業務をお任せします。大手放送局の基幹システムに対して、要件定義から開発・導入、運用保守まで一貫して携わることができるポジションです。
■業務詳細：
▼アプリケーション開発（営放システム）
・放送局担当者との要件ヒアリング、業務分析
・業務フローを踏まえたシステム仕様の検討
・改善提案、追加機能の企画・提案
・プロジェクト全体の設計・進行管理
▼運用・保守
・営放システムの運用保守、問い合わせ対応
・障害対応、原因分析、再発防止策の検討
・運用改善提案、業務効率化の推進
・リリース後の安定稼働支援
▼新規開発・拡張（ご経験に応じて）
・クラウド環境（AWS／Azure）を活用したシステム刷新
・AI／データ活用による業務効率化機能の企画・実装
・新規サービス・プロダクトの企画・立ち上げ
＜ポジションの魅力＞
◎営放システムという特殊な領域で業務知識を獲得でき、上流工程から運用まで業務経験可能。
◎ニッチだが専門性が高いため、SEの市場価値が高く、一度知識を得れば長く活躍できます。
＜技術に対する魅力＞
◎なるべく要員の希望に合わせた業務を準備する為、最新の技術から、要員の得意分野まで相談可能。
■当社の魅力
・技術者ファースト：技術投資・学習支援、Slackでの知見共有、月2回の全社発表で情報がオープン
・労務の安心：ホワイト企業認定（ゴールド）、フルフレックス など
■キャリア
AI×インフラの兼務挑戦や新規事業の立ち上げに関わり、成果に応じて早期昇格も可能。経営との距離が近いフラットな組織で、2030年の成長フェーズを牽引する中心メンバーとしてご活躍いただけます。
変更の範囲：会社の定める業務
【チーム／組織構成】
【その他プロジェクト事例】
【開発環境】
| 募集職種 |
Web、インターネット、ゲーム系 > Web、インターネット関連 > エンジニア(Web、インターネット関連) ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > システム開発（Web・オープン系） > プログラマ（Web・オープン系） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 6ヶ月 |
| 勤務時間 | ＜労働時間区分＞ フレックスタイム制 コアタイム：11:00～16:00 フレキシブルタイム：7:00～11:00、16:00～20:00 休憩時間：60分（12:00～13:00） 時間外労働有無：有 ＜標準的な勤務時間帯＞ 9:00～18:00 |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都品川区南大井6-22-7 大森ベルポートE館2F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所 |
| 交通 | ＜転勤＞ 無 ＜在宅勤務・リモートワーク＞ 相談可 ＜オンライン面接＞ 可 |
| 給与 | ＜予定年収＞ 500万円～1,000万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：250,000円～560,000円 ＜月給＞ 250,000円～560,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇 ■昇給：年1回 ■賞与：年2回（前年度実績：平均5.4か月分） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：月30,000円まで 家族手当：扶養家族1名につき月10,000円※条件あり 住宅手当：家賃の半額（上限月30,000円～60,000円） 社会保険：補足事項なし ＜定年＞ 60歳 再雇用制度あり（65歳まで） ＜育休取得実績＞ 有（育休後復帰率100%） ＜教育制度・資格補助補足＞ ■資格取得費用負担（学習費用＋合格時受験料） ■書籍購入費用負担 ■社内服装自由 ■奨学金返還支援制度（30歳未満） ＜その他補足＞ ■住宅手当 配偶者ありの場合（40歳まで）：家賃の半額（上限月6万円） 配偶者なしの場合（34歳まで）：家賃の半額（上限月3万円） ■関東ITソフトウェア健康保険組合加入（旅費補助、保養所利用可能） |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇16日～（下限日数は、入社直後の付与日数となります） 年間休日日数122日 ■年末年始休暇■GW休暇■夏季休暇■慶弔休暇■リフレッシュ休暇 ■有給休暇(入社1ヶ月後初年度16日付与)※GW・夏季休暇含む |
| 応募資格 | 学歴不問 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ・開発経験(5年以上） 言語：Java,C#,C++" ■歓迎条件： ・テレビ関連システム（営放システム）経験 ・PM,PL経験等の顧客との折衝経験 ・新規事業、サービスの立ち上げ経験 ・部下の指導、管理経験 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社HES |
|---|---|
| 所在地 | 〒140-0013 東京都品川区南大井6-22-7 大森ベルポートE館2F |
| 事業内容 | ■事業内容： 顧客の要求や課題を解決するため、 システムの要件定義から 構築・テストまでを実施しています。 ITコンサルティングやクラウドサービス設計・構築などを主軸とした ITエンジニアリング事業を幅広く行う企業です。 ■ビジョン： 当社は＜最高の技術＞＜最高の品質＞＜最善の努力＞＜収益の最大化＞＜未来志向＞の5つをコアバリューと理念に掲げ、 高い技術力と豊富な経験に基づいた様々なITサービスを提案しています。 ■事業内容： １．ITコンサルティング ２．ITプラットフォーム開発 ３．ソフトウェア／サービス開発 ４．システム運用保守サービス ５．AIプラットフォーム開発 |
| 代表者 | 代表取締役 小川浩志 |
| URL | https://www.he-service.co.jp/ |
| 設立 | 年2019年7月 |
| 資本金 | 30百万円 |
| 売上 | 14億円（2024年度） |
| 従業員数 | 106名 |
| 平均年齢 | 36歳 |
| 主要取引先 | - |
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