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【デジタルリユース株式会社】【神田】IT機器営業◆既存ルートメイン◆年休120日以上/月残業平均10H程◆事業安定◎【転職支援サービス求人】(正社員)

デジタルリユース株式会社 求人更新日:2026年6月19日 求人ID:40272150
求人の特徴
  • 女性活躍
  • 残業少ない
  • 週休2日
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 採用枠5名以上
  • 第二新卒歓迎
  • 未経験歓迎

仕事内容

掲載予定期間:2026/6/15(月)〜2026/9/13(日)


【神田】IT機器営業◆既存ルートメイン◆年休120日以上/月残業平均10H程◆事業安定◎


~営業の経験が活かせる!/SDGsにおける社会課題に貢献/IT資産のリユース事業で安定成長/景気に左右されにくい事業安定基盤/年休123日/残業月10H以内/ワークライフバランス◎/教育体制充実で業界未経験歓迎~

■採用背景:
これまで外部業者に委託していた販売機能の内製化を進め、収益基盤の強化と顧客価値向上を図るための増員です。事業拡大フェーズにおいて営業体制を強化し、既存顧客の深耕と新規開拓を加速させる役割を担っていただきます。

■職務概要:
幅広い業界に属する大手企業~中堅企業に対し、使用済みIT機器の仕入れ、再生商品の販売を担当します。既存顧客への提案が中心ですが、紹介ベースの新規営業も担い、課題ヒアリングから提案、契約まで一貫して関与します。

■業務詳細:
・既存顧客を中心としたICT機器の買取および再生品販売提案
・使用済IT機器の処分やデータ消去サービスの提案営業業務
・官公庁やIT企業など法人顧客への定期訪問と関係構築
・紹介案件を中心とした新規顧客への訪問およびニーズ開拓

■組織構成:
営業部は計26名で構成され、営業職15名とアシスタント11名が在籍。配属予定では1人あたり約30社を担当し、チームで連携しながら営業活動を行っています。

■本ポジションの魅力:
・世界情勢や物価高騰の世の中を見据えて、右肩上がりで案件が増えている状況です。景気に左右されづらいため、安心して就業が可能です。
・残業は月10時間以内、年休120日以上(土日祝休み)と働きやすく、教育体制やOJTも充実しているため、業界未経験でも着実に専門性を高められます。

■キャリアパス:
入社後はOJTを通じて業務理解を深め、担当顧客を持ちながら営業スキルを磨きます。将来的にはチームリーダーとしてメンバー育成や戦略立案に関与するなど、組織の中核人材への成長が期待されます。

■当社の魅力:
当社はIT資産の再活用を通じ、情報漏洩防止と環境保全を両立する独自事業を展開しています。長年事故ゼロの実績を誇り高い信頼を獲得。加えて教育体制や社内勉強会も整備されており、安定した環境で専門性を高めながら社会貢献を実感できます。
進化、そしてサステナブルな未来社会に貢献しております。

変更の範囲:会社の定める業務

【チーム/組織構成】

募集要項

募集職種 営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、企画営業(法人)
営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > ルートセールス
雇用形態 正社員  
<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
勤務時間 <勤務時間>
9:00~18:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分(12:00~13:00)
時間外労働有無:有
勤務地 <勤務地詳細>
本社
住所:東京都千代田区神田須田町2-6-4 ランディック神田ビル5F
勤務地最寄駅:都営新宿線/岩本町駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所
交通 <転勤>
当面なし
将来的な転勤については発生する可能性はございます。

<オンライン面接>
給与 <予定年収>
400万円~500万円

<賃金形態>
月給制
経験・能力を考慮の上、算出いたします。

<賃金内訳>
月額(基本給):235,000円~305,000円

<月給>
235,000円~305,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
■賞与有(年2回/6月・12月) ※業績に応じて決算賞与有
■昇給有
■時間外労働手当は別途支給

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:補足事項なし
社会保険:補足事項なし
退職金制度:補足事項なし

<定年>
60歳

<育休取得実績>


<教育制度・資格補助補足>
各種職種別研修、外部研修、各種スキルアップ通信教育など完備。

<その他補足>
高額医療費補助(健保組合制度により、月2万円以上の自己負担なし)や表彰制度、外部セミナー及び健保・グループ会社の保養施設等
休日・休暇 【休日・休暇】
完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇1日~20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数123日

年末年始、年次有給休暇(積立制度有)、慶弔休暇、夏季休暇、産前産後休職、育児休職、介護休暇、創立記念日(5月1日)、リフレッシュ休暇等
有給休暇:入社直後は付与されず3ヶ月後10日前後付与されます。

応募方法

応募資格 <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

<応募資格/応募条件>
<業種未経験歓迎>
■必須条件:
法人営業のご経験(1年以上)

■歓迎要件
有形商材の営業実務のご経験
提案資料作成、プレゼンテーションの経験のある方

<語学補足>
特に必要なし
応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
選考プロセス -

企業情報

会社名称 デジタルリユース株式会社
所在地 〒101-0041
東京都千代田区神田須田町2-6-4
ランディック神田ビル5F
事業内容 パソコンをはじめとするデジタル機器類全般を対象とし、リユース・リサイクルを通じて循環型社会形成に寄与するために三菱商事、日本電子計算機、メルコ、カンダコーポレーション、ダイヤモンドリース、三菱商事プラスチックの協同出資で2001年3月に設立されたリユース・リサイクルの専門会社です。

■企業理念:
パソコンをはじめとするデジタル機器類全般を対象とし、リユース・リサイクルを通じて循環型社会形成に寄与する事により社会に貢献する。
■経営方針:
(1)創造性:お客様のニーズをくみとり、常に提案型のアプローチをし、新しい価値を創造していく事により、会社を発展させていきます。
(2)透明性:情報公開を通じて透明性を持ち、わかりやすく、理解されやすく、受け入れやすい会社を目指していきます。
(3)法令遵守:改正リサイクル法、改正廃棄物処理法、並びに関連法を遵守する事により、公明正大なビジネスをしていきます。
代表者 -
URL http://www.digital-reuse.com/
設立 年2001年3月
資本金 490百万円
売上 -
従業員数 -
平均年齢 -
主要取引先 -
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