【株式会社メイテックフィルダーズ】【兵庫／尼崎】人材コンサル営業◆社会インフラを支えるエンジニア支援◆プライム上場G企業／未経験歓迎【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2026/6/15(月)〜2026/9/13(日)


【兵庫／尼崎】人材コンサル営業◆社会インフラを支えるエンジニア支援◆プライム上場G企業／未経験歓迎


◇未経験歓迎・知識不問／プライム上場G／社会インフラを支えるエンジニアを支援／年間休日124日／フレックス制度あり◇
～数字や目先の利益に追われることなく、エンジニアひとりひとりに向き合えるお仕事です～

■業務内容：
法人企業とエンジニア、双方に向き合いながら「人」と「仕事」をつなぐコーディネーター業務をお任せします。
扱うのは、医療機器・半導体・ITインフラ・食品機械など、社会を支える設備・システムの保守・メンテナンス領域（フィールドエンジニア）。日常生活を支えるインフラを裏側から支える、社会貢献度の高い仕事です。

▼具体的には
・既存顧客への課題ヒアリング（製造業・医療機器・ITなど）
・人材ニーズのヒアリング～条件設計
・エンジニア人材のご提案・マッチング
・職場見学の実施（双方の不安を解消する場の設定）
・担当エンジニアとの定期フォロー面談（約30名程度）
・就業後のフォロー・顧客との調整業務
※1人あたり約15社・エンジニア30名程度を担当（適正な業務量でしっかり向き合えます）

■扱う領域について：
フィールドエンジニアとは、「今、世の中で稼働している機械やインフラを守る仕事」です。
例：医療機器（MRI・輸液ポンプなど）／半導体製造装置／データセンター（ITインフラ）／工場の産業機械／物流倉庫システム
“社会を止めない”仕事を支えるやりがいがあります。

■魅力点：
◎人にしっかり向き合える営業
数字だけでなく、エンジニアのキャリア支援・企業の課題解決の両方に深く関われます。「この人に合う現場を一緒に探す」など、一人ひとりに寄り添うスタイルです。
◎社会的インパクトが大きい
あなたが支えるエンジニアが、医療・インフラ・製造など社会基盤を支えています。
◎大手企業との関わり多数
上場企業や大手メーカーとの取引が多く、責任者クラスとの商談を通じて視野が広がります。

■評価制度：
大きく分けると定量面（業績）と定性面（業務成果・人間力・組織貢献）の二つがあります。定量面については、半年に1度評価を行い、半期毎の賞与に反映されます。定性面については、1年に1度評価を行い、基本給とグレードに反映されます。年功序列の会社ではないため、中途入社でも平等に評価され、実力次第で上を目指していける環境です。

変更の範囲：会社の定める業務

【チーム／組織構成】