正社員
掲載予定期間:2026/6/15(月)〜2026/9/13(日)
【港区赤坂】総務責任者(内部統制・情報セキュリティ等)
◇◆◇【総務責任者】総合エンタメ事業を展開するKANA-L GROUP/エンタメが好きな方は大歓迎/IPO準備中の成長企業/土日祝休◆◇◆
―業務内容―
KANA-L GROUPは、エンタメを軸に全5社で構成されています。グループ会社を束ねる当社にて、管理部門の総務責任者を募集いたします。
〇管掌業務
└内部統制、規則規程類、承認フロー等の整備・運用によるIPO準備の推進
└IPO水準の情報セキュリティ体制構築、全社横断のDX推進等
総務を軸に、バックオフィス全般を支えるプロフェッショナルとして、着実にキャリアアップ可能です。
―組織構成―
管理部(計15名)
∟人事総務法務
ー今後のビジョンー
2027年12月、TOKYO PRO Marketへの上場を目指しています。成長段階にある当社でともに成長したい方、変化を楽しめる方、エンタメやイベントが好きな方には、最適な環境です。
ーKANA-L GROUPー
●株式会社KANA-L HOLDINGS
└エンターテイメントの力で夢と熱狂をつくりだす、KANA-L GROUPを束ねる会社です。
●株式会社TRUSTAR
└"くみっきー”こと舟山久美子を筆頭に、武田玲奈、黒羽麻璃央、前田希美など多彩なタレントが所属している、総合エンターテイメントカンパニーです。
●株式会社METEORA
└遠藤雄弥、藤﨑ゆみあといった実力派の俳優や、藤井道人、原廣利などの気鋭な監督が数多く所属している、唯一無二の表現を届けるアーティストハウスです。
●株式会社KANA-L AGENT
└日本はもちろん、アジアや世界で様々なイベントを仕掛けるIPコンテンツカンパニーです。また「SMILE WORKS」では舞台やファンミーティングなどの総合プロデュースもおこなっております。
●Tlup株式会社
└ブランディング思考をプロモーションで体現するクリエイティブカンパニーです。企業価値を最大化するクリエイティブを提供しております。
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 総務、人事、法務、知財、広報、IR > 総務 ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > 運用、監視、テクニカルサポート、保守 > テクニカルサポート、ヘルプデスク(ソフトウェア・ネットワーク) |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 管理監督者 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月 |
| 勤務時間 | <標準的な勤務時間帯> 9:30~18:30 時間外労働有無:無 |
| 勤務地 | <勤務地詳細> 株式会社KANA-L HOLDINGS 住所:東京都港区赤坂六丁目9番17号 赤坂メープルヒル4階 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:無 |
| 交通 | <転勤> 無 <オンライン面接> 可 |
| 給与 | <予定年収> 420万円~600万円 <賃金形態> 日給月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):350,000円~500,000円/月21日間勤務想定 <想定月額> 350,000円~500,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 無 <給与補足> 月額:350,000円~500,000円 年額:4,200,000円~6,000,000円 賞与:別途、業績により決算賞与を支給することがあります。(2025年度:月給0~1か月分の支給実績あり) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 <各手当・制度補足> 通勤手当:1か月定期代(月上限3万円まで) 社会保険:社会保険完備 <定年> 60歳 <育休取得実績> 有(育休後復帰率100%) <教育制度・資格補助補足> 総務を中心に、できる業務から担当し、未経験領域は段階的に範囲を広げていきます。 <その他補足> ・ベイコート倶楽部高級ホテルエクシブグループ利用可能:ご家族共々、各施設の利用可能です。 ・秋谷保養所を利用できます。 ・フィットネスクラブ加入:低酸素ジム、キックボクシングジムが利用できます。 ・社内レクリエーション:フットサル、ゴルフ、キャンプ等を開催し、社員やタレントとの積極的なコミュニケーションを図っております。 ・バースデー休暇(有給1日、該当月のみ有効)あり |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数120日 ・土曜、日曜、祝日 ・夏季休暇、年末年始休暇 ・法定年次有給休暇(6か月経過後10日付与) ・慶弔休暇、産前・産後休業、育児休業、介護休業 ・年間休日120日以上 ※暦により日数変動有 |
| 応募資格 | <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 <応募資格/応募条件> ■必須条件 ・ファシリティ領域、もしくは情報システム領域のマネジメント経験 ・システム開発経験(言語不問)やインフラ、ネットワーク保守経験 ■歓迎条件 ・内部統制、規程整備、J-SOX、開示体制整備等の経験 ・IPO準備に関与した経験 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社KANA‐L HOLDINGS |
|---|---|
| 所在地 | 〒107-0052 東京都港区赤坂6-9-17 赤坂メープルヒル4F |
| 事業内容 | 「株式会社KANA-L HOLDINGS」は「株式会社 TRUSTAR」など、エンターテイメント関連企業を統括する会社です。 ■事業内容: ◇マネジメント並びに文化人の育成事業◇エージェント事業◇キャスティング事業 ◇イベント企画・制作事業◇グッズ販売事業◇プロモーション事業◇広告代理店事業 ◇D2C事業◇商品開発事業◇ラジオ、番組、映画、舞台、企画・制作事業 ◇ビデオソフト、レコード原盤、録音テープ、コンパクトディスク等の録音物の企画、製作販売、輸出入事業 ◇キャラクター商品の企画及びその著作権、意匠権、商標権の管理、販売及び利用事業 ◇上記に関する著作権又は書作隣接権の取得、管理及び利用事業 ■株式会社 TRUSTAR(https://trustar.co.jp/) 多彩な人気モデル、タレント、アーティストを輩出してきましたが、単なる「芸能プロダクション」ではなく、「総合エンターテインメント企業」を目指しています。 ・所属タレント:舟山久美子、黒羽麻璃央、武田玲奈、椎名ひかり、清水あいり、長澤茉里奈、三原羽衣、ちせ、加藤将、小南光司など ■株式会社KANA-LAGENT(https://kana-lagent.com/) ■SMILEWORKS(https://smile-works.jp/) 2.5次元俳優のファンイベントなどを多く手掛けております。 近年では、新たな舞台や朗読劇、イマーシブシアターの企画運営なども行っており、2.5次元俳優の海外公演や、海外アーティストの日本公演なども行っております。 ■株式会社METEORA(https://meteora-pro.com/) 時代に流されず、時代と共に生きる唯一無二の表現を届けるアーティストハウス ・所属タレント:遠藤 雄弥、田島 亮、一ノ瀬 竜、宮﨑 優、藤﨑 ゆみあ など ・所属監督:藤井道人など ■Tlup株式会社(https://tlup.jp/) 戦略立案からコンテンツ制作、コミュニケーションを最大限に活かすクリエイティブ。 縦型動画の制作や、タレントやインフルエンサーのキャスティングまで行います。 ■社員数:(グループ全体の正社員)55名 |
| 代表者 | - |
| URL | https://kana-lholdings.co.jp/ |
| 設立 | 年2019年7月 |
| 資本金 | 100百万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 13名 |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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