【古野電気株式会社】【西宮浜/リモート可】交通インフラ向け機器の法人営業◆既存顧客中心・仕様調整まで担当／フレックスあり【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2026/6/18(木)〜2026/9/16(水)


【西宮浜/リモート可】交通インフラ向け機器の法人営業◆既存顧客中心・仕様調整まで担当／フレックスあり


【既存顧客中心／提案～受注後の納期管理まで担当／開発・製造と連携してカスタマイズ対応／リモート可】

■業務概要
近年は「海のフルノ」で培ったセンシング技術を強みに、交通インフラや物流、防災など陸上分野への展開を本格化しています。
大手メーカーに向けたITSインフラ機器のODM営業として、顧客と社内をつなぎながら製品供給を支えるポジションです。 事業の継続性と信頼を守る存在として、陸上事業の成長を営業の立場から下支えしていただきます。

■業務詳細
<まずお任せする業務>
・既存顧客へのODM製品提案および受注対応。
・納期管理や仕様確認を通じた社内関係部署との調整。
・顧客からの要望整理とフィードバック共有。

<ゆくゆくお任せする業務>
・カスタマイズ案件における進捗管理や課題調整の主導。
・開発、製造、品質部門と連携した仕様・工程検討。
・顧客の課題を起点とした新たな提案や拡販活動。
※週に１～２回程度、西宮市から神戸市への外出あり

<商材について>
扱うのは、交通インフラ分野で活用されるITS機器です。
顧客の事業に長期的に組み込まれる製品のため、提案から量産、継続供給まで一貫して関われる点が特徴です。

※経験や適性を考慮して、簡易型クラウド監視カメラ「FWC」や、ETCを活用した車両入退ソリューション「FLOWVIS」、マンション向けETCシステムの営業での選考を打診する可能性がございます。

■組織構成
15名中多くが中途入社者で、男女比も偏りなく、落ち着いた雰囲気の中で協力しながら業務を進めています。

■働き方
無理なく働き続けられる環境が整っています。
・フレックス制度あり／週1回の在宅勤務可能
・月平均残業は20時間程／有給休暇取得実績：年間平均16日
・産育休や時短勤務の取得実績あり

■やりがい
顧客と社内の双方から頼られ、調整役として価値を発揮できるポジションです。 要望を形にし、安定供給を実現した際には、顧客から直接感謝の言葉をいただくこともあります。

■企業の特徴
平均勤続年数15.4年であり、充実した福利厚生や退職金制度など、長期就業を前提とした制度が整備されています。 安定した経営基盤のもと、腰を据えてキャリアを築けます。

変更の範囲：会社の定める業務

【チーム／組織構成】