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正社員
掲載予定期間:2026/6/22(月)〜2026/9/20(日)
【愛知/田原※転勤無】製造管理(ふっ素樹脂シート)◇賞与5か月分実績◇土日祝休◇東証プライム上場G
【2025年稼働の新工場*仕組み作りなど裁量をもってご活躍/係長候補として入社*将来は管理職も目指せる/年間休日125日/各種手当充実】
◎2025年稼働の新工場/夜勤なし・転勤なし/賞与実績5ヶ月
◎東証プライム上場・バルカーグループ100%子会社の安定性
◎新工場での仕組みづくり/大きな裁量と成長機会
■業務内容:
・日次の生産計画に基づく、生産管理および人員配置
・品質・安全に関する現場マネジメント(安全パトロール、品質異常の未然防止・是正対応など)
・生産ラインのボトルネック要因の分析・改善策の立案・実行
└単独ではなく、他部門や本社機能も含めた全社協働で推進いただきます
・作業手順・標準書の整備、標準化の推進
・現場オペレーターへの教育計画策定・育成・フォロー
■配属先:
田原工場 生産部製造2課(田原市で2025年4月より稼働開始した新工場での業務です)
■部署説明:
田原工場製造2課1係ではライニングタンクに使用する「ふっ素樹脂シートの製造」を行っています。
主な業務内容は金型の清掃・組立から原料投入、プレス成型、シート状への裁断加工などになります。
※ライニングタンクとは、ふっ素樹脂シートをタンク内側に貼付け、シートの合わせ目を樹脂溶接したものです。これにより、薬液等によるタンク内の腐食を防ぐことができます。
■ポジション説明:
・田原工場 生産部 製造1係の「係長候補」として、まずは主任クラスのポジションからご入社いただきます。
現場の生産・品質・安全をマネジメントしながら、しくみづくりや標準化、教育まで幅広く関わることができるポジションです。
・2025年4月に稼働を開始した新工場のため、ルールや仕組みもまだ発展途上です。
「現場をより良くするにはどうすればよいか」を自ら考え、周囲を巻き込みながら形にしていくことができる方には、大きな裁量と成長機会があります。
■入社後のキャリアパス:
社内で経験を積み、昇格試験に合格すると管理職への登用もあります。
■企業・事業の特徴:
東証プライム上場 株式会社バルカー100%出資
創業約100年/工業用シール・フッ素樹脂加工のパイオニア
半導体・化学・医薬など安定成長分野が中心
グループ連結で過去最高業績を連続更新中
変更の範囲:当社業務全般
【チーム/組織構成】
【その他プロジェクト事例】
| 募集職種 |
技術職系(素材、食品、メディカル、バイオ) > 素材、半導体素材、化成品、バイオ関連 > 生産技術・生産管理(素材・半導体素材・化成品・バイオ) 技術職系(素材、食品、メディカル、バイオ) > 素材、半導体素材、化成品、バイオ関連 > 素材、半導体素材、化成品、バイオ関連職(その他) |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月 |
| 勤務時間 | <勤務時間> 8:50~17:35 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:45分 時間外労働有無:有 |
| 勤務地 | <勤務地詳細> 田原工場 住所:愛知県田原市浦町鬼塚39番地22 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:田原工場および本社 |
| 交通 | <勤務地補足> ※マイカー通勤可 <転勤> 無 <オンライン面接> 可 |
| 給与 | <予定年収> 490万円~530万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):265,000円~286,000円 <月給> 265,000円~286,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験やスキルを考慮して決定します。 ■上記年収は月残業10時間想定です、 ■賞与:年2回(実績5.0ヶ月) ■昇給:年1回(2025年度の昇給率:8.14%) ■モデル年収例:管理職 年収約700万円~ 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:実費支給 家族手当:7,000円~13,000円/人※規定により支給 住宅手当:3,500円~12,000円 社会保険:補足事項なし 退職金制度:確定拠出年金 <定年> 60歳 65歳までの再雇用あり <育休取得実績> 有(育休後復帰率100%) <教育制度・資格補助補足> ■コンプライアンス研修 ■階層別教育 ■5S実習 ■通信教育補助金制度など <その他補足> ■社内で企業給食400円を注文できます。食堂がありますのでそちらで食事可能です。 ■財形貯蓄 ■制服貸与(作業服) ■産休育休制度(育休後復帰率100%) ■各種健診補助金制度 ■各種予防接種補助金制度 ■社内スポーツイベント ■スポーツイベント参加費補助金制度 ■禁煙外来補助金制度 |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~10日(下限日数は、入社直後の付与日数となります) 年間休日日数125日 年末年始休暇・GW・夏季休暇・時間単位有給(1時間単位で有給取得可) ※社内カレンダーによる ※毎年必ず休日が125日以上になるよう設定をしています |
| 応募資格 | <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 <応募資格/応募条件> ■必須条件: ・現場でのリーダー経験(係長・班長など)と、部下指導の実務経験 ・工場での生産業務経験(前職での工程・作業の理解があること) ・改善案を自ら実行した経験(小さな改善でも可) ■歓迎条件: ・立ち上げや増産対応の経験、段取り替え短縮/5S等の実績 ・少量少品種の生産経験 等 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社バルカーミカワフロンテック |
|---|---|
| 所在地 | 〒441-1347 愛知県新城市川田字本宮道8-52 |
| 事業内容 | ~東証プライム上場、フッ素樹脂加工製品のパイオニアである株式会社バルカー社の生産会社~ (株式会社バルカー100%出資子会社。株式会社バルカーは東証プライム上場) ~バルカーミカワフロンテックについて~ ■事業内容: ・工業用機械器具、パッキン及びガスケットの製造 ・シール関連品、配管関連品及び真空容器の設計、製造、販売 ※バルカーのガスケットといえば、化学プラント業界で知らない人はいないくらいの老舗メーカーでもあります ■詳細: ・フッ素樹脂事業のパイオニア。バルカーグループの生産会社として、半導体、化学、医薬、真空、製鉄、造船、自動車、航空宇宙など様々な産業向けにシール製品、ふっ素樹脂製品を設計、製造しております。 ・昭和19年創業以来、プラントメーカをはじめ化工機を通じた輸出及び高温・高圧・低温・真空を取り扱うエンドユーザーにおいてご使用いただいており、近年は、半導体プラントや化学プラントで使用されるフッ素樹脂ライニング配管の売上が拡大中。 ・そのライニング加工技術を見込まれ、バルカーグループ国内初のライニングタンク工場を新たに設立することが決定。ライニングタンクとは、半導体製造で使用される超純度薬液を貯蔵するタンクで、バルカーが世界最高の実績とシェアを誇ります。 ~バルカーグループについて~ ・株式会社バルカーは創業約100年、東証プライム上場、工業用ガスケット製品国内トップシェアを誇る会社であり、 グループ会社が国内外に16社あり、バルカーミカワフロンテックはそのうちの1社になります。 ・バルカーグループは1927年の創業以来、社名の由来でもある「Value(価値)」と「Quality(品質)」に対するあくなき追求を続け、工業用シール製品、ふっ素樹脂加工製品のパイオニアとして日本経済の発展を支えてきました。 ・戦略製品の伸伸と収益性向上策の効果により業績が拡大しており、22年3月期/23年3月期と連続で過去最高益を更新中。 ・石油精製・石油化学・製鉄・エネルギープラント・自動車・油空圧機械・建設機械・半導体製造装置などさまざまな分野に配管・機器用シール材を扱う“シール製品事業”、ふっ素樹脂を軸に複数の機能を兼備した製品を扱う“機能樹脂製品事業”、将来の成長が期待され、環境負荷低減に関連する“その他事業”を軸に展開しています。 |
| 代表者 | - |
| URL | https://www.valqua-vmf.co.jp/ |
| 設立 | 年1951年6月 |
| 資本金 | 33百万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 178名 |
| 平均年齢 | 37.8歳 |
| 主要取引先 | - |
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