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正社員
【職務概要】
同社にて、管理部門全般（経理、総務、人事労務）の業務をプレイングマネージャーとして取り組んでいただきます。特に業務改善や属人的なマネジメントから再現性のある組織構造への転換が急務となっています。
【職務詳細】
■月次／四半期／期末決算業務
・連結決算業務（子会社側対応）
・税理士との連携／金融機関との折衝
・業務フローの見直し／整備
■総務業務
・社内文書の作成・管理
・契約書の管理および更新手続き
・備品管理および購入手配／社内規定の整備および運用
■人事労務業務
・入退社手続きおよび人事データ管理／社会保険・労働保険の手続き
・中途採用業務（求人広告作成、応募者対応、面接調整など）
・就業規則の整備・改定／労務問題への対応および相談窓口業務
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 管理職、経営幹部、エグゼクティブ > 管理職（営業、企画系） 営業、事務、企画系 > 管理職、経営幹部、エグゼクティブ > 管理職（管理部門系） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 愛知県名古屋市中区錦三丁目10番32号 栄VTビル3F 名古屋市営地下鉄東山線「栄」駅より徒歩で5分 勤務地変更の範囲:採用時の勤務地からの変更はなし |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 700万円～900万円 |
| 待遇・福利厚生 | ■年収：700万～900万円 月給制：月額437000円 賞与：年2回 昇給：年1回 ■雇用形態：正社員 契約期間：無期 試用期間：有(3ヶ月) ■福利厚生： 通勤手当（全額支給／月10万円まで）、確定拠出年金制度、まる得ランチ会員利用、リゾートトラスト会員利用、育児休暇取得実績あり、中古車、新車（グループ会社）の割引購入制度 ■勤務時間：9時00分～18時00分 休憩時間：60分 ■喫煙情報：敷地内禁煙（喫煙場所あり） |
| 休日・休暇 | 【年間休日120日】完全週休2日制（土・日）、祝日（一部出勤の可能性あり）、GW、夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇、誕生日休暇 |
| 応募資格 | 【必須】 ・単体決算を一人でできる程度のご経験をお持ちの方 ・管理部門全全般のご経験 ・マネジメント経験 【尚可】 ・連結決算のご経験をお持ちの方 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社トラスト |
|---|---|
| 所在地 | 〒460-0003 愛知県名古屋市中区錦3-10-32 栄VTビル3F |
| 事業内容 | ■事業内容： インターネットを用いたグローバルな中古車販売業を展開。 日本で初めてアフリカへの中古車輸出事業を始めるなど、業界のパイオニア的存在です。トラスト単体では、売上の90％以上が海外向けであり、旺盛な海外需要は今後も成長する見込です。 インターネットにより世界150ヶ国へダイレクトに中古車を販売しています。中古車ディーラーを通さないため利益率の高いB２Cスタイルや品質を強みとしています。 ・主な仕入先：オークション、ディーラー ・販売先：世界各国の一般顧客 ・主な輸出先：アフリカ・中南米・オセアニア ■ヴィジョン： “トラスト”という社名は、万国共通の言語で発音も共通であり、当社の事業理念である“顧客からの信頼”を体現していることから命名しています。当社は｢顧客を第一に｣｢顧客のニーズを的確につかむ｣をモットーとして、1988年の創業以来、数多くのお客様から“TRUST”つまり“信頼”を獲得することで成長してきました。 ■特徴： ・全国140店舗運営するJ-netレンタリース株式会社、その他3社を子会社に持ち、計4社でトラストグループを形成しております。レンタカー事業は郊外への出店を進め、ディーラーや損保会社が代車として利用をしているなど、競合と明確な差別化をしています。 ・アフリカ地域での販売拡大、左ハンドル車の仕入れ増加、スペアパーツビジネスの確立を主な柱とした中期事業戦略を推進中です。品質の高い日本車は、過走行・旧モデルであっても人気が高いです。 |
| 代表者 | 片山隆永 |
| URL | http://www.trust-ltd.co.jp/index.html |
| 設立 | 年1988年12月 |
| 資本金 | 40百万円 |
| 売上 | 440百万円 |
| 従業員数 | 36名 |
| 平均年齢 | 34歳 |
| 主要取引先 | - |
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