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正社員
掲載予定期間:2026/6/25(木)〜2026/9/23(水)
【神田】営業◆リピート率95%以上のIT研修/大手企業と取引有
【教育に興味のある方歓迎】
IT企業に対し、新入社員研修や、現役SE向け先端技術研修を提供する当社にて営業職をお任せします。
中小企業向けの集合研修や、大企業向けのオーダーメイド研修を提案いただきます。
■業務内容:
・新入社員研修の営業、企画、運営
受講企業様の新人を4月の3営業日目から3~4ヶ月間お預かりし、研修を実施
・現役SE向け研修の営業、企画、運営
■詳細:
<新入社員研修の業務>
・10月~2月:営業、研修運営の準備
・3月:講師のトレーニング
・4月~7月:研修運営
・8月:研修報告訪問
・9月:次年度研修の企画
<通年業務>
・現役SE向け研修:営業、企画、運営
・第2新卒、中途未経験者向け研修:7月~9月研修、10月~12月研修の営業、企画、運営
・調達:研修生用PC、教室として利用する会議室などの調達と運営準備
■業務のポイント:
・研修は、大企業向けのオーダーメイド形式と、複数社の新入社員が集う集合形式の2パターンございます。基本的に1教室(30名程度)の受講生に対し、メイン講師とアシスタント講師の2名体制の講義を提供しています。
・IT研修を運営するために必要なことは、講師業務以外は全て対応します。大企業から中小企業、若手人事担当から経営者まで様々なお客様の対応をします。
・繁忙期は新入社員研修が本格化する4月~7月頃です。講義から受講企業への報告まで含めてご対応いただきます。8月頃は比較的落ち着き、9月以降は、来期の研修準備、通年での研修業務を進めます。
■入社後:新入社員研修は1年がかりのため、1年目はOJTで仕事を覚えてもらいます。
■研修実績:ITエンジニア養成校AxiZを2005年4月に開校いたしました。サイバーエージェントやDMM.comなど大企業から中小企業、公官庁など、設立以来900社9000名以上にご受講いただいております。
■当社の特徴:
・お客様のご要望に合わせ、カリキュラムの作成・企画が可能です。IT教育分野では日本で初めてプロジェクトベースドラーニング手法(PBL)を導入しました。社会では答えが分からない・答えがないようなことが多々あります。 そんな時、自ら考え・調べ・解決できるような、実践的な問題解決能力が身につくようサポートします。
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、企画営業(法人) 営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 代理店営業、パートナーセールス |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月 |
| 勤務時間 | <勤務時間> 9:00~18:00 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 |
| 勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:東京都千代田区内神田1-18-13 内神田中央ビル4F 勤務地最寄駅:JR山手、中央、東京メトロ銀座線/神田駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所 |
| 交通 | <転勤> 無 |
| 給与 | <予定年収> 400万円~650万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):220,000円~330,000円 <月給> 220,000円~330,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 賞与:年2回 昇給:年1回 営業報奨金:年1回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:最大4万円/月 住宅手当:※福利厚生その他欄 参照 社会保険:補足事項なし 退職金制度:補足事項なし <定年> 60歳 <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> 資格奨励制度 外部研修受講制度 内部研修受講制度 OJT制度 社内勉強会 <その他補足> 各種研修制度、資格取得支援制度、福利厚生施設、健康診断、団体保険退職金制度 ※住宅手当補足:有 10000円 ※実家または社員名義以外の賃貸 有 15000円~55000円 ※社員名義での賃貸・持家 |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数120日 土日祝日、夏期・年末年始、有給休暇、ボランティア休暇、メモリアル休暇、慶弔休暇 |
| 応募資格 | <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 <応募資格/応募条件> ■必須条件: ・営業経験(業界経験は不問) ・教育、IT業に興味がある方 ■歓迎条件: ・IT業界、教育業界でのご経験 ・マネジメント、リーダー経験 ■歓迎条件: ・IT業界でのご経験 ・営業経験 ・マネジメント、リーダー経験 ・人事、採用、教育経験 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社テクノコア |
|---|---|
| 所在地 | 〒101-0047 東京都千代田区内神田1-18-13 内神田中央ビル4F |
| 事業内容 | 事業内容: ・IT企業向け新入社員研修サービス ・現役SE向け先端技術研修サービス ■教育事業部 2005年の設立以来、延べ1200社10,000名以上のエンジニアを育成した実績を持つ、当社の主軸事業。 ■システム事業部 1999年に創業して以来の事業。流通系、情報通信系、金融系を中心に幅広い業務を行っております。 事業内容: ・Web系システムの設計・開発 ・クライアントサーバシステムの設計・開発 ・データベース構築・運用 ・客先常駐型開発、運用管理支援 ■テクノコアについて ・企業理念 COMMITTING THE SERVICE ■行動規準 私たちは提供するサービスに対し“妥協”しません 私たちは提供するサービスに対し“責任”を持ちます |
| 代表者 | 代表取締役 鎌田 修 |
| URL | https://www.techno-core.jp/ |
| 設立 | 年1999年4月 |
| 資本金 | 51百万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 66名 |
| 平均年齢 | 28.6歳 |
| 主要取引先 | - |
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