【株式会社武蔵野銀行】【大宮】銀行店舗の修繕管財業務◆年収600万円～／建築士資格活かす／年休121日・土日祝／残業20h【転職支援サービス求人】（契約社員）

掲載予定期間：2026/6/25(木)〜2026/9/23(水)


【大宮】銀行店舗の修繕管財業務◆年収600万円～／建築士資格活かす／年休121日・土日祝／残業20h


～～地域密着で県内トップクラスシェア／創業74年の老舗地方銀行／総務部 コスト管理グループ配属／発注者側★銀行店舗の修繕計画・コスト精査／安定環境×建築士資格を活かして長期就業可～～

■業務内容
総務部 コスト管理グループでは、本店ほか営業店舗100か店、住宅ローンセンター8か所（2025年3月31日現在）を管理しております。
既存店舗の建て替えや修繕が今後計画されており、建築士の資格をもとに企画、推進をいただける方を募集しております。
・老朽化店舗建替計画
・修繕計画策定
・コスト精査 等

■休日出勤等について
基本的に工事は休日に実施するケースが多いですが、警備会社に立ち合いを依頼しているため、行員の出社は想定しておりません。
万が一突発的な事象で休日勤務が発生した際は、代休取得をいただいております。

■組織構成
コスト管理グループ：経営職層１名、調査役１名、主任１名、一般行員２名、嘱託行員１名、パートナー６名

■組織風土
武蔵野銀行では、かねてより「生産性の高い働き方の追求」や「多様な人材が活躍する組織作り」、「ワーク・ライフ・バランスの推進」を進めています。当行には子育てをしながら働く従業員が多くいますが、プライベートを充実させることで、仕事でもより良いパフォーマンスが発揮できると考えています。今後も多様な人材が活躍できる環境の整備に努めて参ります。

■働き方
・年間休日121日・土日祝休み・残業月20h程度で働きやすい環境です。
・7日間の連続休暇制度など休暇制度充実。産育休制度や時短勤務(小学校3年生まで)など豊富な福利厚生も完備しております。

■戦略・ビジョン
武蔵野銀行では2023年4月に、今後10年間の経営指針となる新たな長期ビジョン「MCP（Musashino mirai-Creation Plan）～多彩な価値の結集し、地域No,1ソリューションで埼玉の未来を切り拓く～」を策定しました。「地域・お客さまの期待を超える存在へ」「組織・従業員の力を最大化」という基本方針のもと、金融・非金融のサービスを通じ、お客さまの課題解決や地域活性化に注力していくとともに、レジリエンスの高い組織づくりや、従業員一人ひとりの能力発揮に向けた高い専門性や多様な働き方の提供に努めてまいります。

変更の範囲：会社の定める業務

【チーム／組織構成】
【その他プロジェクト事例】