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正社員
掲載予定期間：2026/6/25(木)〜2026/9/23(水)
【飯田橋】社内SE＊DX・IT統制担う中核ポジション＊土日祝休×残業20h／伊藤忠商事100％子会社
～安定基盤のもと、裁量大きく活躍したい方向け／会社のITを進化させていく中心メンバーを募集！／創業30年以上の測定装置・医療機器商社／平均勤続年数10年以上／業界トップクラスのシェアあり／残業20時間程度～
■会社概要
世界トップクラスメーカーの日本総代理店として、放射線関連測定装置や医療機器の輸入販売・保守サービスを展開しており医療機器分野で高い専門性を持っています。
伊藤忠商事100％子会社として安定した経営基盤を持ち、落ち着いた環境の中で専門性を高めながらキャリア形成が可能です。
また平均勤続年数も長く、働きやすさと安定性を兼ね備えた職場です。
■募集概要
伊藤忠商事の子会社になり、IT統制・セキュリティ要件の強化、DX推進など、IT関連業務が拡大・高度化していることから今後はグループ基準のIT統制・セキュリティ強化、およびDX推進を通じてさらなる事業成長を目指した増員での募集となっています。
■仕事内容
社内SEとして、IT基盤の安定運用と高度化を担っていただきます。
まずは定型業務から担当し、将来的には情報システム全般をリードする存在へ成長いただくことを期待しています。
ご本人の経験・希望を伺った上で業務内容は検討していきます。
※具体的には※
・社内システム・ネットワークの運用管理（ルーター／スイッチ／Wi-Fi等）
・アカウント管理、ヘルプデスク対応、トラブルシューティング
・Microsoft365の管理（Entra ID／Teams／Exchange Online／ライセンス管理）
・セキュリティ運用（Intune／Defender／MFA／SSO）
・ノーコードツール（kintone等）による業務アプリ運用
・情報資産管理ツール（SKYSEA等）の運用
・IT施策の社内展開（セキュリティ・業務効率化など）
■本ポジションの魅力
◎裁量が大きく、幅広く関われる
インフラからアプリ、セキュリティまでIT全領域に携わることが可能です！
またDX・IT統制の中核メンバーグループ基準のIT強化に携わり、「会社変革の中心」となる経験ができます！
◎企画・導入にも挑戦できる環境
単なる運用ではなく、クラウド導入や業務改善など上流工程にも関与可能！
■部署構成
情報システム担当者1名
変更の範囲：会社の定める業務
【チーム／組織構成】
【その他プロジェクト事例】
【開発環境】
| 募集職種 |
ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > 社内情報システム、MIS > 社内システム開発、社内システム運用 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 4ヶ月 試用期間中の条件に変更なし |
| 勤務時間 | ＜勤務時間＞ 9:00～17:30 （所定労働時間：7時間30分） 休憩時間：60分（11:45～12:45） 時間外労働有無：有 |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都千代田区飯田橋3-8-5 勤務地最寄駅：地下鉄東西線／飯田橋駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所 |
| 交通 | ＜転勤＞ 当面なし ＜オンライン面接＞ 可 |
| 給与 | ＜予定年収＞ 450万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：250,000円～350,000円 ＜月給＞ 250,000円～350,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与：年2回（6月、12月※実績4.5～5.0ヶ月分） ■月残業約30時間 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：月額150,000円まで 社会保険：補足事項なし 厚生年金基金：当社規定による 退職金制度：定年時は一時金か年金型か選択可 ＜定年＞ 60歳 65歳までは継続雇用制度あり ＜育休取得実績＞ 有（育休後復帰率100%） ＜教育制度・資格補助補足＞ ・基本は、部門内でのOJT。必要に応じて他部門からの講義や外部研修受講あり ・資格取得時の費用支援（講習会費用や受検費用…資格に因る） ＜その他補足＞ ■総合福祉団体定期保険加入 ■疾病入院実費補償保険/休職時所得補償保険加入 ■永年勤続表彰制度 ■内閣府ベビーシッター券利用 ■保養施設利用(健康保険組合施設） ■ベネフィットワン加入 ■住友生命Vitarity加入 ■オフィス冷食（100円/200円） ■無料ドリンク自販機有（コーヒー・紅茶・炭酸・スープ等） ■フレックスタイム制はありませんが、その日の都合や業務に合わせた勤務時間選択制があります。 |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇4日～（下限日数は、入社直後の付与日数となります） 年間休日日数125日 ■夏期5日、年末年始７日、慶弔等特別休暇、子の看護休暇、介護休暇 ■有休は入社時に４日付与、入社半年後に10日付与となります。 |
| 応募資格 | ＜最終学歴＞大学院、大学卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ・ネットワークの基礎知識（オフィス内LAN／Wi-Fi構築、VPN設定など） ・ITシステム、ネットワークのトラブルシューティング能力（LAN整備、デバイス管理、キッティング） ■歓迎条件： ・何らかのクラウドサービスのサービス選定、導入、社内利用定着までのプロセスに携わった経験 ・生成AI、Power Automate、Pythonなどを用いた業務効率化ツールの導入経験 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 東洋メディック株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒102-0072 東京都千代田区飯田橋3-8-5 |
| 事業内容 | ■東洋メディックとは： 同社は1982年に創業以来40年以上にわたり放射線に関連する測定装置・医療機器を中心に事業を展開しております。同社の事業には，創業当時からの人・物との出会いを大切にする心，お客様を大切にする心が浸透し現在も深く存在し続けていると感じています。今後もその中心となる事業を「人々の心と体の健康に貢献できる企業」として成長していくことを目指していきたいと考えています。 ■会社概要：「人々の健康と明るい生活に貢献する」という経営理念のもと、主に以下の3つの分野に絞った製品展開を行っています。 （1）放射線治療を中心とした医療分野での診断・治療用線量計、日常使用するQA機器、リファレンス線量計等々、幅広いラインアップを取り揃えています。 （2）診断や測定の分野では、骨密度測定装置（X線・超音波）、解析ソフト、体成分分析器等を展開しています。（3）医療以外では、研究開発における分析や原子力分野での安全管理で放射線測定機器を、また、人体への影響や地震の研究等で電磁波測定機器やヘルスケアに関連する器機をお使いいただいています｡さらには、お客様が安全・安心にお使いいただけるよう､販売後のアフターサポートにも力を注いでいます。 ■事業概要 ・放射線診断・治療関連機器：会社設立時より実績を積み重ねてきました、医療分野における診断・治療用線量計を中心として､毎日使用するQA機器類からリファレンス線量計など幅広いラインアップを取り揃えています。また、最新の放射線治療に対応した測定機器類も展開しています。 ・X線測定・診断装置：骨折予防や転倒予防に資する装置を販売し、付随するソフトウエアTBSiNsightや3D-SHAPER等を展開しています。 ・放射線計測機器：放射線測定機器は医療の分野だけでなく、研究開発における分析や原子力の分野における安全管理など、幅広い分野で活用されています。さらには、人体への影響に関心が高まっている電磁波測定器等の技術分野やヘルスケアに関する分野へも取り組みを進めています。 |
| 代表者 | - |
| URL | http://www.toyo-medic.co.jp/ |
| 設立 | 年1982年7月 |
| 資本金 | 97百万円 |
| 売上 | 9,104百万円 |
| 従業員数 | 159名 |
| 平均年齢 | 44歳 |
| 主要取引先 | - |
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