【ＢＤＯ社会保険労務士法人】【新宿駅直結】人事総務マネージャー／士業法人の組織を支える管理職ポジション◆年間休日125日【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2026/6/25(木)〜2026/9/23(水)


【新宿駅直結】人事総務マネージャー／士業法人の組織を支える管理職ポジション◆年間休日125日


【人事・労務・総務いずれかの領域における実務経験をお持ちの方へ／土日祝休み／年間休日125日】

■募集背景
BDO Japanグループは外国企業の日本進出や日本企業の海外進出を総合的にサポートしています。BDO社会保険労務士法人は、主に外資系クライアントの給与計算や社会保険手続き等のアウトソーシングを行っています。

2025年7月に税理士法人グループより独立し、設立当初から現在に至るまでメンバー数は約6倍へと拡大するなど、事業は着実に成長を続けています。
こうした成長フェーズにおいて、組織全体の業務をより円滑に推進していくため、コーポレート部門の人事総務チームを牽引いただくマネージャーを募集いたします。

■業務内容
コーポレート部門における人事総務チームのマネージャーとして、以下の業務をお任せします。短期・中期の戦略に基づき、管理部門として付加価値のある企画・提案を行い、社会保険労務士法人の社員やパートナーとコンセンサスしながら合意事項を遂行していただきます。
主な業務内容は、以下を想定します。主な業務内容は、以下を想定します。
・BDO社労士法人における人事総務領域における管理および実務対応
◎採用業務：母集団形成、選考対応、内定フォロー、入退社手続き、入社時オリエンテーションの企画・運営
◎労務業務：勤怠管理および人事関連システムの運用（労務管理、マイナンバー管理、年末調整等）、福利厚生業務（健康診断手配、各種補助対応等）、法令届出・個別協定（36協定、労使協定等）
◎総務業務：安全衛生管理、各種保険手続、備品・施設管理 等
・人材育成施策の企画・推進
・組織エンゲージメント向上および働きやすい環境づくりに向けた各種施策の立案・実行

■歓迎条件：別枠記載の必須条件と併せて下記に該当する方を歓迎
・ビジネスレベルの英語力
・サービスプロバイダーにおける管理部門業務経験
（アウトソーシング会社、税理士法人、社会保険労務士法人、会計事務所など）
・労働法令に対する基礎的な理解
・給与/社会保険実務経験

変更の範囲：会社の定める業務

【チーム／組織構成】