【株式会社YUASA】【東京】＜一級建築士歓迎＞建築プロジェクトマネジメント／元請◆創業360年の商社【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2026/6/29(月)〜2026/9/27(日)


【東京】＜一級建築士歓迎＞建築プロジェクトマネジメント／元請◆創業360年の商社


～創業360年超えの老舗商社／所定労働7時間・土日祝休み／元請けでの建築プロジェクトの企画・設計から維持管理までを一貫して担当～

【具体的な業務内容】
元請けの立場でクライアント（施主）と深く対話し、企画・設計から維持管理までを一貫して担当します。
実質的な施工はゼネコンや工務店に一括下請けするため、泥臭い現場作業に追われることはほとんどありません。

■業務の割合
【成約に向けた提案・企画業務（全体の70％）】
施主へのヒアリング、事業課題・ニーズの抽出
建設地の現地調査、法令チェック
基本計画の立案、基本設計のディレクション
「商社の調達力」を活かした最適なコストシミュレーション・見積作成
施主に対する企画提案、プレゼンテーション、コンペ対応

【成約案件の推進・監理業務（全体の30％）】
実施設計のディレクション、各種申請業務
最適な施工業者の選定、発注スキームの構築
現場監理（ゼネコン・工務店に対する品質・工程・コスト・安全の統括マネジメント）
引き渡し、アフターフォローおよび維持管理サポート

【この仕事の魅力・得られるキャリア】
商社リソースを活用した、新しい建築コンサルティングへの進化が可能です。
自社で建材や設備の調達が完結する事ができるため、他社には真似できない「設計・施工管理」の枠を越えた自由度の高い提案が可能です。

【募集部署について】
総合エンジニアリング部は、単なる設計事務所やゼネコンではありません。
国内屈指の商社ネットワークと資材調達力を最大の武器に、取引先の工場や倉庫、オフィスなどの建築プロジェクトを「元請け」としてトータルプロデュースを行っております。現在、この「商社×エンジニアリング」という機能を武器にクライアントの経営課題を建築的アプローチで解決し、潜在的なニーズを掘り起こし、最適なスキームを提案して案件を成約へと導く「提案フェーズ」からプロジェクトを牽引していただきます。
プロジェクト推進にあたり新たにメンバーを募集したいと思い、募集いたします。

変更の範囲：会社の定める業務

【チーム／組織構成】
【その他プロジェクト事例】
【利用するツール・ソフト等】