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【株式会社ツイテルホーム】未経験歓迎【滋賀・大阪】戸建てリフォーム営業◇反響メイン◎提案しやすさから高成約率・育成体制充実【転職支援サービス求人】(正社員)

株式会社ツイテルホーム 求人更新日:2026年7月2日 求人ID:40425806
求人の特徴
  • 残業少ない
  • 第二新卒歓迎
  • 学歴不問
  • 未経験歓迎

仕事内容

掲載予定期間:2026/7/2(木)〜2026/9/30(水)


未経験歓迎【滋賀・大阪】戸建てリフォーム営業◇反響メイン◎提案しやすさから高成約率・育成体制充実


【反響営業メイン】住まいの悩みに寄り添うリフォーム提案営業/全員が未経験スタート/安心の育成体制あり

■業務内容:
戸建て住宅にお住まいのお客さまを中心に、修繕・リフォームのご提案を行います。排水管のトラブルや雨漏りといった身近なお困りごとから、内装・外装のリニューアルまで、住まいに関する幅広いご相談に対応。「住まいのパートナー」として、お客さまの暮らしをより快適にするお仕事です。※独り立ちまでは早い方で約2週間、平均1~2カ月です。

■特徴:
◎小さな修繕から大規模リフォームまで対応できる体制が強み。「まずは相談だけ」というご依頼も多く、提案のしやすさから成約率は約50%と高水準です。施工品質への評価も高く、クレームはほとんどなく、リピートやご紹介につながるケースも多数あります。
◎分業制による働きやすさ
営業は提案に専念し、書類作成などは専任スタッフがサポート。無駄な事務作業を減らし、お客さま対応に集中できる環境です。
◎スピーディーなキャリアアップ
昇給・昇格のチャンスは年4回。一般社員から最短6カ月で拠点責任者に昇格した実績もあり、年齢や社歴に関係なく評価されます。

■仕事の流れ
▼ヒアリング・ご提案
・お問い合わせをいただいたお客さま、既存のお取引先、近隣のお客さま宅を訪問
・カタログや事例を用いて、サービス内容をご案内
・ご要望を伺いながら、最適なプランの提案・見積り作成
※新規のお客さまでも、初回訪問でご契約いただくケースが多いです
▼成約後のフォロー
・工事内容の確認、スケジュール調整
・施工開始~完了までの進行サポート
・協力会社は顔なじみの職人さんが中心のため、連携もスムーズ
▼アフターフォロー
・定期的なご挨拶や点検を通じて関係性を継続
・追加リフォームや別案件のご相談をいただくこともあります

■組織構成:
男女比:男性5名/女性2名/ 平均年齢:29歳

■給与補足:
・研修試験を受けることで給与アップ。2回目の試験合格で月給35万円となります。試験合格のタイミングは経験や実績により変動有
・インセンティブを毎月支給
リフォーム契約単価から高率で歩合を支給。インセンティブ月平均20.8万円。


変更の範囲:会社の定める業務

【チーム/組織構成】

募集要項

募集職種 営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、企画営業(個人)
サービス、販売系 > 小売、外食、アミューズメント関連 > 販売スタッフ、売場担当
雇用形態 正社員  
<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
6ヶ月
試用期間4カ月~6カ月※期間中の月給に変更あり(給与詳細補足参照)その他条件に変更はありません
勤務時間 <勤務時間>
9:30~18:00 (所定労働時間:7時間30分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
勤務地 <勤務地詳細1>
滋賀営業所
住所:滋賀県大津市京町4-5-13 澤甚第一ビル1F
勤務地最寄駅:京阪石山坂本線/石場駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
<勤務地詳細2>
難波営業所
住所:大阪府大阪市浪速区元町1-2-17  フクダ不動産NAMBAビル 5C号室
勤務地最寄駅:関西本線/JR難波駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所
交通 <勤務地補足>
※マイカー通勤相談可能※U・Iターン歓迎

<転勤>
当面なし
給与 <予定年収>
400万円~600万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):250,000円

<月給>
300,000円(一律手当を含む)

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※月給+歩合給
■月給詳細
<入社~3ヶ月>基本給:30万/固定残業手当:43時間分7万5000円
<6か月~1年>基本給:35万円/固定残業手当:45時間分10万円
※給与詳細は職務内容欄に詳細補足記載
■昇給年4回(評価査定の機会を多く設け、即収入に反映)


賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

<各手当・制度補足>
通勤手当:全額支給※社内規定あり
社会保険:補足事項なし

<教育制度・資格補助補足>
■OJT:入社後研修/新人研修
・入社後は、先輩に同行して知識を習得
・お互いの営業に同行してフォローし、学び合う
・分からないことはチームのアドバイスで即解決
・営業ロープレを実施

<その他補足>
■役職手当(係長/月2万円、課長/月4万円、所長/月15万円)
■夏場対策手当(当社規定による)
■勤続奨励金(退職金代わりの制度)
■髪型自由(オフィスカジュアルのヘアカラー、ネイルOK)
■制服貸与
■研修制度
■社員旅行
■インフルエンザ予防接種
■健康診断(年1回)
■時短勤務相談可
■各種表彰制度
年4回の表彰でインセンティブとは別にさらに収入に還元されます
休日・休暇 【休日・休暇】
月8休制(休日は会社カレンダーによる)
年間有給休暇10日~(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数101日

日祝休み、土曜日隔週休み、年末年始休暇 (9日間/2024年度実績)、夏季休暇(5日間/2024年度実績)慶弔休暇、産前・産後休暇・※取得実績あり、育児休暇※取得実績あり

応募方法

応募資格 学歴不問(必須資格の受験条件に準じた学歴が必要)

<応募資格/応募条件>
~業界未経験歓迎・職種未経験歓迎・第二新卒歓迎~
■必須条件:
・頑張りたいという想いを重視します
・学歴・経験・ブランク不問
・普通自動車運転免許(AT限定可)

<必要資格>
必要条件:普通自動車免許第一種
応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
選考プロセス -

企業情報

会社名称 株式会社ツイテルホーム
所在地 〒541-0052
大阪府大阪市中央区安土町2-5-5
事業内容 ■事業内容:
(1)リフォーム・ハウスクリーニング
・リフォーム
・ハウスクリーニング
(2)遺品整理・生前整理
・不用品処分、不用品買取、遺品の仕分け、探索、片付け
・生前整理、老前整理
(3)その他
・車の買取

■ビジョン:
⇒設立背景や社長の思いは同項目にて記載。
■特徴(TOPICS):
⇒マーケット環境、製品・サービスに関する優位性を記載。または、
 教育体制や福利厚生など企業マネジメントに関する特徴も記載。
■組織風土:
⇒風土の説明は、企業を取り巻く競合他社、マーケット要因、社内制度
 や対面した社員の方の印象など社風を裏付ける根拠も記載。
代表者 -
URL -
設立 年2012年3月
資本金 8百万円
売上 -
従業員数 -
平均年齢 -
主要取引先 -
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