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正社員
掲載予定期間:2026/7/6(月)〜2026/10/4(日)
【愛知/安城】豊田自動織機Gの技術営業/試作提案・残業月10h以下・未経験挑戦可能
■当求人の魅力
・豊田自動織機グループの安定基盤でキャリア形成可能
・未経験から技術営業スキルを習得できる育成体制
・残業月0~10時間/フレックス制度で働きやすい環境
・試作開発に携わり「世にない製品づくり」に関与できる
■募集背景
事業拡大に伴い、試作案件の受注強化を目的とした増員募集です。既存顧客を中心に高品質な提案を継続しつつ、さらなる領域拡大を担っていただける方を募集しています。
■職務概要
豊田自動織機グループを中心とした顧客に対し、試作品製作に関する提案営業をお任せします。
顧客の要望をヒアリングし、社内の技術部門と連携しながら、製品開発の初期段階から完成まで一貫してサポートいただきます。
■具体的な業務内容
・顧客からの試作依頼のヒアリング
・試作品の仕様検討および提案
・社内技術部門との連携(設計・加工・評価)
・見積作成、スケジュール調整
・試作進捗管理および顧客報告
・納品およびアフターフォロー
※既存顧客中心(将来的に新規対応あり)
■職務の特徴・魅力
・単なる営業ではなく「課題解決×技術提案型」の営業スキルが身につく
・開発初期から関われるため、製品づくりの醍醐味を実感できる
・社内技術者と連携しながら専門知識を習得可能
・自らの提案が新製品として世に出る達成感あり
■入社後の流れ
入社後は先輩社員との同行を通じて業界・製品知識を習得いただきます。
初期は既存顧客を中心に担当し、徐々に提案の幅を広げていきます。
OJT体制が整っており、未経験からでも安心して成長できる環境です。
■配属組織
10代~60代まで幅広い年代のメンバーが在籍
風通しが良く、年齢・役職に関係なく意見交換ができる環境です。
試作・評価のプロフェッショナルが多数在籍しており、実践的な知識を習得可能です。
■働き方
・残業月0~10時間程度
・フレックスタイム制(コアタイムなし)
・年間休日121日(トヨタカレンダー準拠)
・長期休暇あり(GW・夏季・年末年始 各9日前後)
■企業の特徴
豊田自動織機100%出資の安定企業として、技術開発・エンジニアリング領域を支えています。
試作・評価分野における高い技術力を強みに、製品開発の最前線で価値提供を行っています。
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、企画営業(法人) 営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > ルートセールス |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月 |
| 勤務時間 | <労働時間区分> フレックスタイム制 フレキシブルタイム:6:00~21:45 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 8:00~17:00 |
| 勤務地 | <勤務地詳細> TJEテクノクラフト 住所:愛知県安城市藤井町東長先32-8 勤務地最寄駅:名鉄西尾線/桜井駅 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む) |
| 交通 | <勤務地補足> ※駐車場完備 <転勤> 無 <オンライン面接> 可 |
| 給与 | <予定年収> 460万円~650万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):260,500円~337,000円 <月給> 260,500円~337,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:年1回 ■賞与:年2回/約4.7ヵ月分(2025年度実績) ■モデル年収例 30歳/年収517万円(時間外等各種手当、賞与含む) 35歳/年収601万円(時間外等各種手当、賞与含む) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:当社規定により支給 社会保険:補足事項なし 退職金制度:勤続年数1年以上 <教育制度・資格補助補足> ■当社研修センターでの教育(配属前教育や3DDCAD操作、エクセル(マクロ)の教育等) ■ステップアップ教育※講師:豊田自動織機エンジニア ■階層別研修制度あり ■資格取得支援制度あり <その他補足> 遠方にお住まいの方(40km以上)については、転居補助も用意しています。 ※条件あり ・荷造運搬費(引っ越し費用):隣接県上限10万、それ以外15万円 ・賃貸契約費(敷金、礼金、保証金、初月家賃):上限10万円 ※豊田自動織機健康保険組合に加入 ・団体保険制度 ・豊田自動織機健康保険組合の各種優待制度 ・豊田自動織機グループ持株制度 |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は会社カレンダーによる) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数121日 ※トヨタカレンダーに準ずる GW(9日前後)、夏季(9日前後)、年末年始(9日前後) |
| 応募資格 | 学歴不問 <応募資格/応募条件> ■必須要件 以下いずれも満たす方 ・社会人経験3年以上 ・普通自動車免許(AT限定可) かつ、以下いずれかに該当する方 ・営業経験をお持ちの方(業界不問) ・製造業での就業経験をお持ちの方 ・技術職(設計・整備・評価など)の経験がある方 ■歓迎要件 ・法人営業経験 ・ものづくり業界での経験 ・顧客折衝経験 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社サンスタッフ |
|---|---|
| 所在地 | 〒448-0858 愛知県刈谷市若松町1-95 名鉄刈谷ビル3F、5F |
| 事業内容 | ■事業内容: (1)総合人材サービス(一般労働者派遣事業/有料職業紹介事業/一般建設業許可) (2)人材育成(新入社員などの階層別教育、専門教育) (3)IP(知的財産、特許などの調査・出願) (4)緑化(工場緑化、植栽管理など) (5)ものづくり改善推進(総合改善指導、コンサルティングなど) ■企業理念:~安心・安全な総合人材サービスを実践し、社会に貢献する企業を目指します。~ 当社は、(株)豊田自動織機グループの一員として、豊田自動織機とその関連会社にとどまらず、様々な業界で活躍されている企業様、地方行政を担っておられる自治体様からのご愛顧も賜りながら、総合人材サービス会社として、一般事務や技術専門職の派遣、開発設計やIP(知的財産)・緑化サービスなどの業務委託、生産現場の改善指導や新入社員教育を通じた人材育成等の事業を展開しております。 事業遂行にあたり、 「豊田自動織機グループCSR方針」に従って、全ての事業分野で法令順守を徹底するとともに、「良き企業市民」「地域に根ざした企業」として、社会との共生、地域社会の発展、環境保全のための取り組みを通じて、社会貢献に努めております。 また、人材に携わるものとして、社員が安心・安全に働くことができる職場環境を提供するとともに、各人のキャリアプランを作成し、それに見合う能力開発を行うことで、一人ひとりが日々自らの成長を実感でき、活き活きと働き甲斐を持って業務に邁進できる会社を目指して参ります。 |
| 代表者 | - |
| URL | https://www.sunstaff.co.jp/ |
| 設立 | 年1990年11月 |
| 資本金 | 20百万円 |
| 売上 | 5,211百万円 |
| 従業員数 | 1,050名 |
| 平均年齢 | 40歳 |
| 主要取引先 | - |
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