【日本パレットレンタル株式会社（JPR）】【東京／大手町】新卒採用担当 ◆採用戦略の企画から実行まで／安定優良企業／業界No.1シェア【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2026/7/9(木)〜2026/10/7(水)


【東京／大手町】新卒採用担当 ◆採用戦略の企画から実行まで／安定優良企業／業界No.1シェア


■業務内容：
物流容器「パレット」のレンタルを中心に、物流全般のサポートを行っている当社にて新卒採用業務をお任せいたします。

■業務詳細：
＜メイン業務：新卒採用＞
・採用計画（年間6名の採用計画を達成するための採用手段の検討）
・自社イベント（夏期・冬季オープンカンパニー）、外部イベント（学内セミナー、業界団体主催の合同企業説明会等）の実施
・計画達成のための創意工夫、運用改善（週1定例MTGあり）
・エージェントコントロール（5社程度）
・ダイレクトリクルーティング（OfferBox）
・1次面接
・内定者フォロー（内定後面談、質疑応答）
・大学訪問（大学との各種交流イベント、個別訪問）など

＜サブ業務：中途採用＞
・主担当者の補助として、求人作成～1次面接対応

■働く体制：
・今回仲間になっていただく方には、メンバー1名（20代、経験浅め）とRPO1名とともに、新卒採用を主にご担当いただきます。
・メンバーと一緒に新卒実務を覚えていき、上流部分（年間計画やメンバーフォロー）をメインに実務全般を担当いただきます。
・グループ長を含め、週1定例MTGで皆で意見を出し合って進め方を検討しています。ご自身で考えた企画の主導も可能ですし、迷う部分は話し合いながら意思決定できますのでご安心ください。

■当社について：
・創業から50年以上にわたり日本の物流の効率化やインフラ整備に取り組んでいる、レンタルパレット業界ではトップクラスシェアの会社です。
・現在物流市場はその需要の増加に反して、2024年問題などの深刻なドライバー不足、労働力不足に直面しており、国をあげた施策として対応を求められていますが、かねてから施策に取り組んでいます。
・昨今は『デジタル技術でパレットのメリットを最大限に生かす』ため、物流効率化・DX化（伝票電子化、共同輸送AIマッチングサービス、シェアリングサービスなど）を推進しています。

■パレットとは：
商品や荷物を載せる際に使用される「1.1m四方の荷台」です。普段あまり目にすることはない商材ですが、私たち消費者が商品等を手に入れる際に、物流において無くてはならない存在です。作業効率化・コスト削減・負荷軽減等といったメリットが多く、幅広い業界にて使用されています。

変更の範囲：会社の定める業務

【チーム／組織構成】