【株式会社キズキ】【関東】スクールディレクター◆「何度でもやり直せる社会をつくる」不登校・中退経験者向け共育塾／日月休【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2026/7/9(木)〜2026/10/7(水)


【関東】スクールディレクター◆「何度でもやり直せる社会をつくる」不登校・中退経験者向け共育塾／日月休


～教育・福祉×ビジネスで毎年150%で売上成長中ベンチャー企業／「不登校・ひきこもり・発達特性」の生徒さんに寄り添う伴走者／遅いシフトでも21時終業／日月休み／有給付与は法定＋15日とプライベートと両立可～

■仕事内容
不登校/発達特性/引きこもりなどさまざまな背景がある生徒が通う「キズキ共育塾」のスクールディレクター（教室責任者）として、生徒の目標達成と自己実現のために伴走していただきます。一人でも多くの生徒の「学び直し」を実現し、支援の最大化とさらなる事業成長を担います

■業務詳細
1.校舎マネジメント
生徒がキズキ共育塾に通いたくなるような環境づくりと、KPI達成に向けた取り組みをお任せします

具体例
・生徒が安心して通える学習環境づくり(生徒・保護者対応、講師育成、授業管理)
・校舎のKPIマネジメント・営業活動(入会率・継続率等の数値管理)
★数字達成＝支援の最大化という考えのもと取り組んでいただきます　
・講師(30～40名)との連携・チームビルディング(授業はスクールディレクターではなく講師が実施します)
・新サービスや季節イベント(講習・合宿等)の事業部内プロジェクト推進

2.支援業務
入会希望者との面談および生徒・保護者様との定期面談、また、生徒の状況や悩みに合わせたメンター面談を実施していただきます。
入会希望者との面談は、その方が「ここなら頑張れるかもしれない」と前向きに一歩を踏み出すための、一番初めの重要な支援場面です。生徒一人ひとりの状況に合った解決方法を提案し、キズキ共育塾でどう歩んでいけるかの道筋を示します。
入会後は、定期面談やメンター面談を通じて生徒の目標や悩みに寄り添いながら、目標達成や自己実現に向けた継続的なサポートを行っています

★入社後、研修やOJTを通じ、上長のサポートのもと業務を習得していただきます。
★原則として、授業の担当はありません。
★年齢・社歴関係なく、どんどん任せていく社風のため、裁量持って取り組むことが可能です！

■事業実績
〇不登校や引きこもり、中退を経験した人の学びなおしや受験をサポートする個別指導塾「キズキ共育塾」は首都圏・関西・東海・福岡に16拠点展開。累計生徒数は約10,800名超、相談件数は累計20,900名超（2026年4月現在）

変更の範囲：会社の定める業務

【チーム／組織構成】