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正社員
掲載予定期間：2026/7/9(木)〜2026/10/7(水)
経営管理・財務マネージャー／製造業エンタープライズ向け／調達DXを支援するSaaS
【自動車業界×AIで製造業の調達DX推進／経営の最前線で財務とガバナンスを担い、会社の成長を支えるポジションです】
■業務概要
当社は製造業向けAIサービスを展開し、事業の急成長フェーズを迎えています。本ポジションは、経営管理部門で予算・キャッシュフロー管理、投資家・銀行対応、ガバナンス強化を中心に担当。財務数値の分析・課題抽出を通じて経営判断を後押しし、組織のスケールを裏側から支える中核的役割です。将来的な管理部長やCFOポジションも視野に入れ、幅広い業務やマネジメントにも挑戦できます。
■業務詳細
・コスト予算案の策定、予実モニタリングと経営層への報告・提言
・財務データの収集・分析、投資家・銀行への月次レポーティング、株主総会実務、借入企画・実行
・各種規程の整備、ガバナンス・内部統制の強化
・ご経験や志向に応じて、経理・法務・総務・労務などコーポレート部門のマネジメントやIPO準備実務にも参画
■扱うサービス
自動車業界向けに調達・購買業務をAIで最適化する構造化データ基盤の提供
■業務の魅力
・経営判断に直結する財務業務を、経営層と対等な立場で推進
・スタートアップの成長期で、ゼロから制度やガバナンスを創り上げる経験が可能
・将来的な管理部長やCFOへの昇格、あるいはハイレベルなファイナンス実務を学べる環境
■教育体制
入社後はOJTや業務を通じて、現場で経営管理実務を習得。必要に応じて外部研修や書籍購入補助も利用可能
■就業環境
フレックスタイム制／週3日出社・2日リモートのハイブリッド型勤務／完全週休二日制と、働きやすい環境が整っています。
■想定されるキャリアパス
管理部長・CFOなど経営管理領域のプロフェッショナル、またはコーポレート部門全体のマネジメントへの成長が可能
■当社について
変更の範囲：会社の定める業務
【チーム／組織構成】
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 経営企画、事業統括、新規事業開発 > 経営企画 営業、事務、企画系 > 財務、会計、経理 > 経理 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 3ヶ月 |
| 勤務時間 | ＜労働時間区分＞ フレックスタイム制 コアタイム：10:00～16:00 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 ＜標準的な勤務時間帯＞ 10:00～19:00 |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都千代田区神田三崎町2-6-7 勤務地最寄駅：JR総武線／水道橋駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む） |
| 交通 | ＜転勤＞ 無 ＜在宅勤務・リモートワーク＞ 相談可（週2日リモート・在宅） |
| 給与 | ＜予定年収＞ 600万円～1,000万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：328,000円～634,900円 固定残業手当/月：100,000円～198,400円（固定残業時間40時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 428,000円～833,300円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※スキル・ご経験により相談の上で決定 ■昇給：年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：交通費支給（3万/月迄） 社会保険：補足事項なし ＜教育制度・資格補助補足＞ 書籍購入補助あり。 ＜その他補足＞ ストックオプション、インフルエンザ予防接種代補助、ランチ補助、書籍購入補助など |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数120日 |
| 応募資格 | 学歴不問 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件 ※下記いずれかの経験 ・スタートアップや成長企業での経理・財務・経営管理実務経験3年以上（コスト予算策定・予実管理含む） ・公認会計士資格＋会計事務所や監査法人での実務経験3年以上 ・銀行（大手中堅）での法人営業・融資実務経験3年以上＋スタートアップでの経理・財務実務経験1年以上 ・複数部署や外部ステークホルダーとの折衝・推進経験 ・Excel/スプレッドシートやAIを用いた財務・コストシミュレーションモデル構築スキル |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | A1A株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒101-0061 東京都千代田区神田三崎町2-6-7 |
| 事業内容 | ■事業内容： 見積査定効率化・原価低減活動の高度化を実現する「UPCYCLE」の開発・販売 購買調達コンサルティング ■ミッション： ◇取引に関わるすべての人が、信頼と情熱をもったものづくりができる、世界をつくる 製造業のものづくりは1社では絶対に完結しません。 よりよいものづくりには、バイヤーとサプライヤが同じ目標に向かって議論を重ね、 改善の種を見つけていける関係であることが重要だと考えます。 一方、双方の間には「高く買わせようとしているのでは」「安く買い叩かれているのでは」という 不安が存在し、お互いが力を出し合う上での障壁になっているのも事実です。 A1Aは、利益を奪い合うのではなく、大きくして分け合えるような関係性が理想だと考えています。 取引に関わるすべての人が信頼と情熱をもったものづくりをできるような世界をつくっていくことで、 日本のものづくりに貢献していきます。 ■サービス紹介： ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 製造業の調達活動に変革をもたらすデータプラットフォーム「UPCYCLE」を提供しています。 調達・購買部門に分散する見積・価格・サプライヤー情報を統合し、 データに基づく再現性の高い意思決定を実現します。 自動車業界を中心に大手エンタープライズ企業への導入が進んでおり、 調達購買領域における新しいスタンダードの確立を目指しています。 「調達コストは売上の約6割」を占める重要領域において、 調達活動を単なるコスト管理から価値創造へと進化させることに挑戦しています。 |
| 代表者 | - |
| URL | https://a1a.co.jp/ |
| 設立 | 年2018年6月 |
| 資本金 | 429百万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 22名 |
| 平均年齢 | 34歳 |
| 主要取引先 | - |
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