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正社員
掲載予定期間:2026/7/13(月)〜2026/10/11(日)
【神宮前】財務経理プレイングマネージャー◆エンタメ×AI企業/経理DXと組織変革を牽引◎年休126日
【AIを核とした次世代クリエイティブ企業/所定労働7.5h/年休126日】
■業務内容:
事業拡大および将来的なIPOも見据えた管理体制の高度化に向け、実務とマネジメントの両面を担いながら、財務経理領域の高度化・効率化をリードいただくポジションです。
連結決算や監査対応を中心に、将来的には経営層への提言など、経営に近い立場でご活躍いただきます。
■業務詳細:
・月次・四半期・半期・年次決算
・連結決算業務
・各種財務諸表・報告書の作成、届出業務
・監査法人対応
・資金管理など経理業務全般
・出納管理、債権債務管理、税務関連業務
・将来的な上場を見据えた内部統制整備
・業務プロセスの見直しおよびDX推進(AI・ツール活用)など
■業務の特徴:
・単なる定型業務の管理にとどまらず、AI・デジタル技術を活用した業務変革を推進し、経営の意思決定を支える財務経理機能の進化を担っていただきます。
・IPOも見据えているため、、体制構築や仕組みづくりにも主体的に携わっていただける環境です。また、少数精鋭組織のため、裁量を持って業務改善に取り組むことが可能です。
■組織構成:
経理組織は下記メンバーで構成されています。
・部長(50代)
・シニアマネージャー1名
・マネージャー3名(40代)
・メンバー2名
■キャリアパス:
・将来的なIPOや上場後の開示・IR体制構築への関与など、会社がスケールする変革期でのコアメンバーとしての経験
・経営層へのレポーティングおよび財務面からの提言
・将来的には部門責任者(次期部長候補)としてのキャリア形成も可能です
これまでの決算実務経験を活かしつつ、IPO準備や業務改善など、より上流の業務にチャレンジしたい方に適したポジションです。
■当社について:
当社は日本初の音楽・エンタメ事業で培ったDNAを基盤に、AIを核とした次世代クリエイティブとコンテンツ体験を創出するプロデュース企業です。
AI×コンテンツの共創プラットフォームやIP事業を軸に、新たな市場創出と成長機会の拡大を推進しています。
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 財務、会計、経理 > 会計 営業、事務、企画系 > 財務、会計、経理 > 経理 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 管理監督者 期間の定め:無 <試用期間> 6ヶ月 |
| 勤務時間 | <標準的な勤務時間帯> 9:30~18:00 時間外労働有無:無 |
| 勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:東京都渋谷区神宮前1-4-16 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所 |
| 交通 | <転勤> 無 <オンライン面接> 可 |
| 給与 | <予定年収> 600万円~1,000万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):400,000円~666,666円 <月給> 400,000円~666,666円 <昇給有無> 有 <残業手当> 無 <給与補足> ※給与詳細は能力・経験・スキルなどを考慮のうえ当社規程により決定 賞与(平均評価で1.5ヶ月分を年2回支給) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 <各手当・制度補足> 通勤手当:定期代または実費支給(月上限10万円/規程による) 社会保険:■社会保険完備 <定年> 60歳 再雇用制度有 <教育制度・資格補助補足> OJTがメインとなります。 <その他補足> ■確定拠出年金制度有り ■育児休暇制度有り ■介護休暇制度有り ■定年60歳 再雇用制度有り ■福利厚生サービス(ベネフィット・ステーション) ■年間休日126日(年度による) ■有給休暇 初年度: 入社日に付与(4月~9月入社は10日、10月以降は入社月に応じ0~5日) 2年度目以降: 毎年4月1日に勤続年数に応じた日数を一斉付与(最高20日) |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇1日~10日(下限日数は、入社直後の付与日数となります) 年間休日日数126日 ■年間休日126日(年度による) ■有給休暇 初年度: 入社日に付与(4月~9月入社は10日、10月以降は入社月に応じ0~5日) 2年度目以降: 毎年4月1日に勤続年数に応じた日数を一斉付与 |
| 応募資格 | <最終学歴>大学院、大学卒以上 <応募資格/応募条件> ■必須要件: ・主担当としての年次決算経験(目安:経理経験5年以上) ■歓迎要件: ・連結決算業務、資金管理の実務経験 ・上場企業またはIPO準備企業での経理経験 ・マネジメント経験 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 日本コロムビアグループ株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒150-0001 東京都渋谷区神宮前1-4-16 |
| 事業内容 | ■事業内容: ・AIを活用した次世代エンタテインメントビジネスの創出(メイン事業) ・115年の歴史を持つ音楽・映像知財(IP)と最先端テクノロジーを掛け合わせた新規事業の展開 ・日本コロムビアグループ各社の統括、経営管理 ■グループ構成・規模: 同社の傘下には、日本コロムビア株式会社、コロムビア・クリエイティブ株式会社、コロムビア・マーケティング株式会社、コロムビアソングス株式会社、株式会社ドリーミュージック、株式会社KSR、株式会社ライツスケール、株式会社フライングペンギンズ、株式会社スカイトップなど、多様な機能を持つ企業が名を連ねます。音源制作、アーティストマネジメント、マーケティング、版権管理、映像・広告制作など、音楽・映像ビジネスのバリューチェーン全体をカバーする構成です。 ■ビジョン・理念: ビジョンは「Impact NOW. 今を揺さぶる創造を。」。アーティストやクリエイターの熱量と創造力、音楽・エンタテインメントが持つ力を信じ、日本の音楽業界で培った歴史とスピリットを基盤に、人間とAIの共創で新たな表現の可能性を広げることを掲げています。使命として「ないものを創れ」の精神で、創造のインパクトを最大化する環境・構造を時代に合わせてゼロから再構築し続けることを明示しています。 ■価値観と戦略: 大切にする価値観は「Play Now.(今を感じ、今を楽しみ、今動く)」「Co Create, Re-Create.(共に創り、共に構築する)」「Be Essential.(本質的であれ)」の3つ。AIクリエイティブコンテストやAI共創拠点などを通じ、音楽・映像・配信・知財活用を多面的に組み合わせた新規事業を展開し、情報が溢れる時代に「今、伝えるべきもの」「心を動かすもの」を即時に生み出して届けることを目指しています。 ■社会的役割・職場像: 同社は、誰もが安心して創造に挑める環境を築き、その文化を広げることで、人々の暮らしに根ざし未来へとつながる“必要不可欠なエンタテインメント”を実現することを掲げています。エンタメとテクノロジーの交差点で挑戦したい方にとって、アーティストやクリエイターと共に新しい表現やビジネスを生み出していくダイナミックなフィールドといえます。 |
| 代表者 | - |
| URL | https://www.columbia.co.jp/ |
| 設立 | 年2025年10月 |
| 資本金 | 358百万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | - |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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